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1、LJA 11各级管理人员安全生产责任制施 工 单 位： 青岛一建集团有限公司 工 程 名 称： 日 期： 年 月 日 资料员（章）： 山东省建筑施工安全监督总站监制各级职能人员、部门及各工种安全生产责任制青岛一建集团有限公司2009 年 9 月 20 日目 录1、企业法定代表人安全生产责任制2、总经理、副总经理安全生产责任制3、总工程师安全生产责任制4、总会计师安全生产责任制5、工会安全生产责任制6、人力资源部安全生产责任制7、安全处安全生产责任制8、工程管理处安全生产责任制9、财务处安全生产责任制10、劳务管理中心安全生产责任制11、物流中心安全生产责任制12、装饰公司安全生产责任制13、滑
2、模分公司安全生产责任制14、材料分公司安全生产责任制15、分 公 司 经 理 、 副 经 理 安 全 生 产 责 任 制16、项目经理安全生产责任制17、专职安全员安全生产责任制18、材料员安全生产责任制19、机械管理员安全生产责任制20、班组长安全生产责任制21、班组兼职安全员安全生产责任制22、电工安全生产责任制 23、架工安全生产责任制24、机械工安全生产责任制25、电气焊工安全生产责任制26、管道工安全生产责任制27、瓦工、抹灰工安全生产责任制28、混凝土工安全生产责任制29、油工安全生产责任制30、钢筋工安全生产责任制31、木工安全生产责任制32、项目经理卫生责任制33、管理人员卫生
3、责任制34、职工卫生责任制35、炊事人员卫生责任制36、安全资料员岗位责任制37、卷扬机操作工人岗位责任制38、塔式起重机操作工人岗位责任制39、砂浆搅拌机操作工人岗位责任制40、砼搅拌机操作工人岗位责任制41、钢筋弯曲机操作工人岗位责任制42、钢筋切断机操作工人岗位责任制43、离心水泵操作工人岗位责任制44、手持电动工具操作工人岗位责任制45、潜水泵操作工人岗位责任制46、蛙式打夯机操作工人岗位责任制47、现场救护员岗位责任制企业法定代表人安全生产责任制、 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产工作全面负责。、 加强安全生产管理
4、，负责建立并落实全员安全生产责任制。、 严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。、 审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。、 检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。、 负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。、 主持召开公司安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。、 组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，坚持发生重大事故向
5、上级主管部门汇报制度。、 建立制定并执行关于安全生产保证基金管理办法的规定，落实“安全生 产保证基金” 的缴纳 ，审批返回基金的使用。、 按照上述安全职责，每年制定经理年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。总经理、副 总经理安全生 产责任制、 总经理对本工程的安全生产工作负全面责任，对各项分管范围内的安全生产工作负责。、 贯彻执行国家和上级劳动安全法规，把不断改善企业劳动条件，实现安全生产、文明生产作为企业全面管理的一项重要内容列入工作日程，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。、 组织制订、修订各项安全管理制度，并督促贯彻执行。、 在编
6、制生产、财务、物资计划时，编制和审查劳动保护、安全生产的技术措施计划，并保证按规定提取的劳动保护技术措施费专款专用。、 组织定期安全检查，对存在的问题，制定措施，督促落实整改。、 组织对职工的安全教育和安全技术培训、考核工作。、 督促各级职能部门和基层单位做好本职范围内的安全工作。、 总结推广安全生产的先进经验。、 发生重伤以上的安全事故，要亲临现场，组织调查处理、并负责组织制定落实防范措施，督促实施。 总工程师安全生产责任制、 对本企业劳动保护和安全生产的技术工作负总的责任。、 在组织编制和审批施工组织设计和采用新技术、新工艺、新设备时，必须制定相应的安全技术措施。、 负责提出改善劳动条件的
7、项目和实施措施。并付诸实现。、 对职工进行安全技术教育。、 及时解决施工中的安全技术问题。、 参加重大伤亡事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。总会计师安全生产责任制、 认真贯彻执行国家政策、法律法规，履行企业财务管理统管职责，参与公司安全设施投入计划审批。、 组织完善财务管理系统，建立健全财务管理制度，指导各级财务部门的工作，推广财务工作达标管理。、 建立企业经济核算体系，开展经济活动分析，落实各级经济核算责任制，抓好企业成本核算工作。、 检查分析企业财务计划执行情况，掌握企业成本核算与会 计核算，处理重大财务问题，审定年度、季度财务结算报告。、 指导固定资产、流动资金、专项资金管理审
8、批，和银行贷款计划，控制贷款规模，抓好资金流转，保证上缴税费。、 参与企业重大经营项目，重大工程承包，重大经济合同及重大经济业务方案决策，提出实施意见。、 组织定期财务检查和审计检查，维护企业经济利益。工会安全生产责任制、 向职工宣传党和国家的劳动保护政策、法令及企业安全生产规章制度，教育职工遵章守纪提高职工的劳动保护知识和安全技术素质。、 监督检查所属范围内的企事业单位的劳动保护、安全管理、工业卫生等工作。、 监督检查劳动保护措施经费的提取使用情况和劳动保护措施计划的落实。、 参加伤亡事故调查，监督检查重大伤亡事故性质的认定，上报和处理。在重大伤亡事故的结案和处分有关事故责任者时，应事先听取
9、工会劳动保护监督检查部门的意见，未经工会劳动保护监督检查部门同意不得结案。人力资源部安全生产责任制、 要认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，对新招收的合同工在进场前，必须与当地医务部门联系，进行体检，身体不符合条件者，不得签订合同。、 要积极配合安全人员对职工加强安全教育和培训，对进场临时合同工调换岗位工人，不经三级教育或考核不合格者不准上岗作业，并对特殊工种工人进行培训、考核，发证工作。、 认真贯彻劳逸结合，严格控制加班加点使职工有劳有逸食宿好、休息好，有充沛的精力从事安全生产。、 要与有关部门紧密配合。解决职工后顾之忧，使家庭团结不背思想包袱，专心致志工作。并对因工伤残和患职业
10、病职工进行检查，根据医院诊断情况和建议，安排适合的工作。、 要对因工致残和因工死亡职工，根据劳动保险条例规定，结合本单位实际情况，分别妥善安排职工，家属生活出路，在经济上给予适当帮助，能维持一般生活水平。、 要主动配合安全部门( 人员)对违章作 业、违章指挥、违犯劳动纪律造成事故和未逐事故者，根据情节轻重严肃处理，促进安全管理。安全处职责范围、 协助领导组织推动安全工作，贯彻执行国家劳动保护安全生产法规，对本单位安全生产工作实行监督检查。、 综合分析研究安全生产中的突出问题，及时向领导提出整改意见。、 参加汇总和审查本单位安全技术措施计划，督促按期完成实现，对所需经费的提取和正确使用负责监督实
11、施。、 参加新建、扩建、改建工程项目的设计审查验收和试运工作，对不符合安全规定的工程设施，有权制止施工和投产。、 协助领导组织制定安全管理制度和安全技术操作规程，并监督贯彻执行。、 组织对所属安全管理人员，特种作业人员、新工人和所有职工的安全技术知识的教育、培训和考核工作。、 负责做好伤亡事故的报告，统计工作，参加伤亡事故的调查处理和工伤鉴定，按“三不放过”原 则，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促按期实现。、 协助领导组织好安全大检查，经常巡回检查，制止违章作业或违章指挥，在紧急情况下有权停止作业，立即报告领导研究处理。、 督促有关部门做好职工劳逸结合、防尘、防毒和女工保护工作，监督劳动
12、防护用品的正确使用。工程管理处安全生产责任制、 认真贯彻执行“ 安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格按照国家有关安全技术规程、标准、审查安全技术施工方案。、 要定期或不定期检查基层和单位工程，安全技术施工方案和各工种安全技术交底执行情况，发现问题及时纠正，并有针对性的提出整改措施。、 采用新工艺，新材料和进行技术革新、技术改造，必须做出相应的安全技术措施和施工方案。、 参加有关事故的调查分析，从技术上落实防范措施。财务处安全生产责任制、 要树立安全第一思想，把安全纳入财务工作重要议事日程，按照规定提供安全技术措施经费，添置必要的安全防护设施，为安全生产创造物质条件。、 要合理使用安全技术
13、措施经费，不得挪用，做专款专用，真正发挥安全技术措施经费效能。、 要定期对所购置的防护设施的材料，器材等监督检查质量、使用、管理情况，对管理不善、浪费、物不其用现象，提出改进管理办法意见，真正起到防护设施的作用。、 要与专职安全员紧密配合，积极支持改进革新安全设施，增支经费，促进标准化管理。劳务管理中心安全生产责任制、 贯彻执行国家、省、市和集团公司有关劳务管理的政策、法规和，制定、完善集团公司劳务管理工作的工作程序和相关制度，规范集团公司的劳务管理工作；、 对劳务队伍考核评价，审查劳务企业“安全生产许可证”的有效性；、 积极配合安全人员对职工进行安全教育和培训，对新进场工人，不经三级教育或考
14、核不合格者不准上岗作业；、 要主动配合安全部门（人员）对违章作业、违章指挥、违反劳动纪律造成事故和未遂事故者，根据情节轻重严肃处理，促进安全管理；、 应按照市建管局主管部门下发的关于“规范劳务分包”和“ 规 范劳动 用工” 及工人工 资管理的相关 规定开展工作，并检查、监督和指导项目执行市建管局要求的民工工资网上月报制度，坚决杜绝出现因民工工资拖欠而出现的群体上访事件的发生。、 对集团公司劳务企业统一管理，并负责对劳务分包企业进行检查、监督、考核和动态管理。物流中心安全生产责任制、 监督子公司供应施工生产使用的一切机具和附件等。监督子公司购入时，必须购买符合安全生产主管部门要求的合格产品。、
15、监督子公司采购、保管、发放和回收劳动保护用品。、 对批准的安全设施所用的材料应纳入计划及时供应。、 对所属职工经常进行安全意识和纪律教育装饰公司安全生产责任制一、贯彻执行国家、省、市和集团公司有关装饰施工的政策、法规。制定、完善集团公司装饰施工作业的工作程序和相关制度；二、对分包企业考核评价，审查分包企业“安全生产许可证”的有效性；三、 积极配合安全人员对施工人员进行安全教育和培训，对新进场工人，不经安全教育和培训或考核不合格者不准上岗作业；四、 要主动配合安全部门（人员）对违章作业、违章指挥、违反劳动纪律造成事故和未遂事故者，进行指导监督。根据情节轻重严肃处理；五、组织安全技术交底和安全培训工作，组织检查各施工班组安全施工情况，配合集团有关安全活动落实具体措施，对安全统计及有关资料整理总结，定期向集团报告安全施工情况；六、检查特殊岗位持证上岗情况，配合上级开展各项安全检查工作，对施工现场安全设施定期检查，清除安全隐患。滑模分公司安全生产责任制、 贯彻执行国家机械设备管理、政策、法规和上级有关规定，建立健全规章制度，不断完善各项指标统一管理企业机械设备。、 掌握企业机械设备数量、分布情况，审批机械设备购置计划，进行全面论证，择优选购机械设备，满足安全生产技术设备的需要。、 组织机械设备定期检查，
