如何开展执勤业务训练

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1、如何开展执勤业务训练如何组织基层部队官兵开展行之有效的消防业务训练工作，是当前每个基层中队干部必须深思远虑、认真对待的一个至关重要的课题，如何开展好训练活动，事半功倍的提高参训人员的训练成绩，增强官兵处置灾害事故的综合能力，从而达到训练的目的，是摆在基层带兵人面前的一项重要任务，抓好消防技能训练是提高消防官兵业务素质的重要途径和手段，也是消防部队开展执勤岗位练兵活动的中心工作，更是促进消防执勤岗位练兵活动的深入开展，提高部队练兵质量效果的关键，在汶川地震之后消防事业正处于飞速发展的阶段，所以科学在消防部队执勤业务训练和灭火救援实践中的作用也越来越重要，执勤业务训练离不开科学，必须运用各门科学和

2、最新成果，加强训练中的思想政治工作才能获得训练的最佳效果，那么，能够有效提高消防部队战斗力的训练方法到底有哪些呢？一、训练计划的制定、实施对于训练工作的开展具有指导性的意义。1、训练计划的作用训练计划是整个训练过程的灵魂，在这份白纸黑字的计划书中，主要详细记载了一切训练科目的内容，包括训练的科目、训练方法、阶段目标、形成战斗力预估、人员个体差别、训练可能风险评估及训练过程中的管理等。 训练计划除了能让受训者清楚明白自己的受训内容，坚定训练的目标外，还可以兼具说服他人的功用，例如，训练组织者可以借着训练计划书去说服受训者发挥特长，增长知识，提高士气等。 2、训练计划应具备的内容 （1）训练的科目

3、：包括理论学习的科目、体能训练的科目、业务技能训练科目、战术训练科目、现代多媒体应用技术训练科目等科目内容，这是训练计划最基本的内容。 （2）训练方法：理论学习中的讲授法、演示法、示教作业法、示范作业法；技术训练中的体会练习法、模仿练习法、分解练习法、连贯练习法、单个练习法、分组练习法、集体练习法、评比竞赛练习法；战术训练方法中的图上作业法、沙盘作业法、分段作业法、实地演练法等方法，训练方法是训练计划的动力来源。 （3）阶段目标：阶段目标是训练中要达到的短期目标、中期目标与长期目标，主要是让受训者明了自己训练发展的可能性与各个阶段的目标。 （4）形成战斗力预估：详述预估每个人的战斗实力，例如平

4、时哪个人能提多重的物体、对于紧急情况时的心跳速度、负重情况下的耐力及平时的政治素养等情况，作一个详细的记录，根据实力合理编排战斗小组、发挥人员的最大效能。人+ 器材装备+ 科学 计算方法就能形成 实际意义的战斗力预估。（5）人员个体差别：受训者不可能实力相当，存在个体差别，训练计划要考虑不同个体能够突破哪些科目，要采取哪种组训方法、哪种组训形式及哪种训练手段，主要目的是找出训练目标人员的最佳定位。 （6）训练可能风险评估：这一项目指的是在训练过程中，训练者可能遭受的挫折，例如：气候变动、配合人员的变动、个体差别、登高作业、实战演练等等，这些风险对受训者战斗指挥者而言，可能会导致训练科目失败、人

5、员受伤、战斗失败，因此，训练可能风险评估是训练计划书中不可缺少的一项。 （7）训练过程中的管理：任何活动，必须要有一个组织管理，它是任何一个活动取得成功的保障，作为训练，训练中的管理方法很重要，它是训练的基础，是联系训练各环节的纽带，这是训练计划必不可少的组成部分。消防部队的特点是“养兵千日，用兵千日” 。在中队的值勤备战任务日益繁重的今天，中队干部在制订训练计划时，不要好高鹜远，要因地制宜，考虑多方面的因素。既要保证训练内容逻辑体系的完整性，又要突出重点，防止平均。业务训练是- 个完整的知识体系，各课题、各训练内容之间有着密切联系和顺序。如果这个联系和顺序被破坏，训练就会出现“ 断裂 层 ”

6、和“夹生饭”，严重地妨碍业务训练 的进程和发展，直接影响到训练质量，所以，业务训练必须全面系统。但是，全面系统，并非面面俱到，不分主次，而是要针对作战环境、作战任务和训练内容等，抓好重点，点面结合，只有这样才能使训练真正达到目的。并在训练场上要严抓、细抠、讲究方法，向时间要效率，向方法要效果。二、严格开展执勤业务训练是提升战斗力的最佳途径。基层消防中队是与火灾作斗争的最基本的作战单位，作为第一个到达火灾现场的处置力量，对火灾扑救的成功与否起着关键性的作用。中队指挥员作为火灾的组织和指挥者，其决策的正确性关系着火灾扑救的成败。而在平时指挥人员的素质决定着基层中队训练整体素质，指挥思想是中队训练工

7、作是否正常运行的基础。因此，基层指挥员必须解放思想，提高认识，认清当前时代进步和消防部队训练领域的演变趋势，积极探索新形势下的科学性强、实用性强的训练方法，勇于抛弃落后的训练模式，对训练原则、内容标准、方法手段、保障条件不断的探索和全面创新，拓展现有装备效能，寻求人与装备结合的最佳途径，在继承的基础上，对传统训练方法手段大胆创新，对原有的训练内容进行调整优化，以此开展业务训练，使官兵训练达到预期的目的和效果。基层中队的战斗力，只有通过训练才能得到提高。在训练中训练的时机、方法、手段直接关系到训练成绩的好坏，为了保障部队在日常工作，灭火战斗，抢险救援中出色、快速、准确的完成党和人民赋予的神圣职责

8、，我们必须立足自身，着眼未来，打赢任何一场战斗，对基层中队的训练进行合理的组织、开展。（1）立足实战，树立先进的训练理念。理念决定行为方式，是影响训练的根本问题。作为基层中队官兵，熟练掌握各种知识，并在实践中灵活运用，这是灭火救援的需要，是有效保护人民生命财产安全的需要。只有加强学习、科学实施业务训练，才能使中队官兵在抢险救援实战中，对临场情况能够迅速做出反应，进而采取合理、有效的处置措施，保护自身安全和群众利益。正确实战意识的形成，需要官兵平时养成自觉学习理论知识的积极性，通过学习和训练，提高理论、开阔视野、敏捷思维、优化智力。同时要注意将理论知识和实践相结合。在业务训练中渗透实战意识的训练

9、，在技术动作的合理性、规范性训练中，充分了解技术、战术配合的内在联系及其应用时机，更好地掌握动作的关键和细节，在规范技术训练的基础上加强实战意识的培养，提高的思维能力和应变能力。（二）灵活多变，增加多样的训练方法。在救援现场最大特点就是灵活多变，具有不固定性，因此在平时的业务训练中要讲究训练方法，讲究互动性，要使官兵在轻松中得到知识，得到启发。如开展互动式训练，中队指挥员与战士之间，就一个问题进行研讨，各自发表自己的意见和看法，最终寻找一个最合理的解决办法。也可以先让部分战士实际操作完成一项假设科目，就其暴露出的问题，启发其他战士深入思考，从而形成互动。还可以在训练中采取分组训练，相互讲评，最

10、后由中队指挥员进行总结讲评，这样可以让所有官兵都积极参与进来，提升训练效果。中队指挥员在训练中，要能把握全局，随时根据大家的表现调整假设情况，尽可能地把可能会出现的危险情节展示出来，以训练官兵的安全意识和战术意识，提高部队实战能力。3、结合辖区和各种火灾实际，开展针对性训练。中队训练的开展应结合火场实际和现代火灾特点，以及本中队重点辖区单位、道路、水源、周围环境和建筑、固定消防设施的情况。作为中队战术训练的基础，经常抓,反复练，做到心中有数，同时，根据现实大型火灾、特种火灾上升的趋势，火灾扑救中多队协同作战将越来越多。在同一火场中，各队装备差异、战斗员素质差异将导致队与队之间的协作较为困难。因

11、此，中队应有针对性开展一些协同作战的演练，以避免在特种火场上造成混乱，影响火灾扑救的效果和时机。4、立足现有装备开展训练，充分发挥本中队现有器材装备的效能。车辆器材装备是火灾扑救的基础，掌握车辆器材装备的性能，在火场上充分发挥其优势是扑救火灾的关键。因此，每个中队要根据车辆器材装备和具体配备情况和性能，拿出切实可行的训练方案。如：进行最大供水高度的训练、最长供水距离的训练、以及消防车最大供水流量的试验与训练。通过训练锤炼部队，发挥部队的人员及装备的作用，有利于提高部队的整体作战能力。同时，基层消防中队在平时的战术分段作业训练及中队整体演练时，要注重提高各班、战斗员之间以及与指挥员的密切配合，保

12、证指挥员的指令能被及时、准确地执行，更好地利用现有的器材装备完成好灭火战斗任务。干部在平时训练中要及时掌握了解本队官兵在训练中的进展和存在的不足，及时研究改进的方法和措施，制订详细具体可操作性强的阶段性训练目标。其次，注意培养和激发官兵的主观能动性和勇于争先的意识，在各岗位之间开展相互竞赛和“技术能手 ”、“训练标兵”活动，扎扎 实实地练好基本功，培养更多的训练尖兵。第三，要以深入扎实的工作作风抓好技能训练。要围绕“打得赢、不变质” 做文章，加强业务技能训练，搞好技能训练是提高军人素质、适应现代消防保卫要求的需要。实践证明，苦练出精兵，不在训练上下真功夫，就无法从根本上提高官兵的综合素质和部队

13、的整体作战能力。5、加强战斗员心理素质训练.战斗员的心理素质在火场上也起到了很极其重要的作用。心理素质的好坏往往影响业务素质的发挥。面对新时期的火灾，需要具备临危不惧，不怕苦、不怕死、敢于与火魔作斗争的战斗员。这必须通过战斗员平时的政治教育、道德教育、集体主义精神教育和火场上可能遇到各种复杂情况下，如黑暗、浓烟，反应能力，胆量等心理训练，以磨练战斗人员的毅力，提高战斗员的心理素质。1、加强理论学习、研究战（技）术和战例的研讨:作为指挥员平时要加强理论知识和战（技）术、战例的学习和掌握，指挥员积累的知识越多、越丰富，就能应付复杂多变的情况，避免紧张、惊慌和指挥混乱的现象出现，从而实现顺利的指挥，

14、减少干扰因素的影响。2、胆量的训练：主要进行高空、高温、浓烟、黑暗、危险等科目的训练。只有进行这样的训练才能提高战斗员的胆量。在有条件的情况下，组织官兵到医院的太平间体验现场气氛或者观看一些针对胆量训练的教学录像。3、毅力训练：是培养战斗员克服各种困难，完成任务的训练，是培养坚韧不拔、不怕疲劳的意志。方法有可采取让战斗员单独完成单调的劳动或训练,在高温、高热、浓烟等情况下的训练，培养克服和战胜困难的勇气和信心，同时也可开展爬山、长跑等科目的训练。4、反应能力和观察能力的训练:灭火救援现场的情况是瞬息万变的，就要求参战官兵有较强、较快的反应能力。一般是差别感受性训练、高层建筑灭火救援训练、体育训

15、练来完成，掌握建筑物倒塌、容器（油罐）喷溅爆炸等危险征兆的相关知识和能力。5、紧急情况下的避险能力:通过一些灭火救援现场资料的观看和相关知识的学习，提高救援人员在复杂多变的救援现场的紧急避险能力和掌握紧急避险的方法，增强官兵在紧急情况下的沉着、冷静和较强的自制能力。6、进行必要的演练和实战模拟演练:战术演练和实战模拟演练是对指挥员灭火救援理论知识的综合应用,是提高临机指挥艺术、是提高和完善判断灾情的能力和增强心理适应性,是指挥员加强心理训练较为有效的途径。三、加强训练中安全工作的开展1、要高度重视训练中的安全工作在训练中干部要以身作则，想安全，抓安全；要熟悉训练大纲，训练场地；把训练中的小事情

16、当成大问题来分析，把兄弟单位训练不安全苗头事故当作自己的问题来对待，增强士兵的安全意识。2、要狠抓经常性安全教育在每个科目开训前和训练中都要适时动员教育，主要针对参训人员中存在的麻痹思想；训练无用，消极等待的思想；训练老套路，缺乏吸引力，应付了事的思想，依据训练大纲、条令条例、安全法规和上级的有关训练安全工作指示，进行思想动员。另外还要进行经常性的苦乐观教育，针对个别士兵产生畏难情绪，为小事发生争执，甚至发生冲突。所以必须帮助他们树立正确的苦乐观思想。3、要训管结合训管结合是保证训练安全的有效手段。训练中的安全工作，一方面要严格训练，另一方面要狠抓条令条例及各项安全规章制度的落实。按规定抓管理，按要求抓落实，把安全工作做到实处。4、要坚持预防为主训练未开训前，要根据科目训练的难易程度和人员思想进行综合分析，找出影响训练的因素、可能发生的问题，针对这些问题制定预案，另外还要做好个别人的思想工作，防止思想问题演变为事故苗头。训练结束后，器材装备是否完好，人员精神状态是否良好等都要想到，查到，确保