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1、物流公司安全教育管理制度1.目的为贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针,加强公司职工安全培训教育工作,增强员工的安全意识和安全防护能力,减少各类事故的发生。2.适用范围本规定适用于公司对公司的安全教育工作的管理和考核。3.管理内容与要求3.1 三级安全教育3.1.1 凡新入公司的新员工必须经过公司、部门、班组三级安全教育并考试合格后,方可上岗工作。3.1.2 一级安全教育时间不得少于 2 天,二级安全教育不得少于 1天,三级安全教育不得少于半天。3.1.3 一级安全教育由公司的安全部负责,二级安全教育由部门负责人负责,三级安全教育由班组长负责。3.2 三级安全教育的内容3.2.1 一级安全教育
2、的内容3.2.1.1 国家有关安全运输和贸易的法律及法规,本公司的各项安全管理制度。3.2.1.2 本公司的经营产品的特性及安全工作的基本要求,防火、防爆、防毒知识及急救常识。3.2.1.3 本公司典型的事故案例。3.2.2 二级安全教育的内容3.2.2.1 本部们的基本情况,部门各项安全管理制度。3.2.2.2 部门安全设施、工具及个人防护用品急救器材、消防器材及产品性能和使用方法。3.2.2.3 接触产品的物化性质知识、安全操作规程及岗位易发生事故及防范措施。3.2.2.4 典型的事故案例。3.2.3 三级安全教育3.2.3.1 接触产品的物化性质知识、安全操作规程及岗位易发生事故及防范措
3、施。3.2.3.2 本岗位安全设施、工具性能及安全装置使用方法及性能。3.2.3.3 个人安全防护用品的使用及要求。3.3 日常安全教育3.3.1 对公司的一线员工每月进行一次安全教育,全年不少于 6 天。3.3.1 对公司管理人员每年安全教育不少于 3 天。3.3.2 日常教育的内容3.3.2.1 国家有关安全的法律法规及公司的各项安全管理制度。3.3.2.1 岗位的安全操作规程及事故案例分析讲解。3.4 特殊工种的安全教育(电工、驾驶员等)3.4.1 对公司驾驶人员的安全培训由安全部负责,安全教育时间不少于 3 天。3.4.2 培训内容3.4.2.1 国家有关安全的法律法规及公司的各项安全管理制度。3.4.2.2 公司的运输经营产品的物化性,安全操作规程及岗位易发生事故及防范措施。3.4.2.3 本岗位安全设施、工具性能及安全装置使用方法及性能。3.4.2.4 岗位的安全操作规程及事故案例分析讲解。3.5 经常性安全教育3.5.1 利用公司的简报进行安全教育,介绍安全知识、事故故案例。3.5.2 同员工打电话和利用短信平台对员工进行安全教育,并提醒员工安全运输应注意安全行车,提高员工的自我保护意识。4.检查与考核本规定由公司安全部部负责检查与考核。附加说明:本标准由安全部部起草。本标准由安全部部归口。本标准由安全部部负责解释