《优秀共青团员评选事迹材料三篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《优秀共青团员评选事迹材料三篇（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、优秀共青团员评选事迹材料三篇。爱学生就要让学生承担起自己应该承担的责任，只有严格要求学生，培养学生的责任感，才能使其成长为一个“堪当大任”的人，对学生进行责任教育本身也是对学生、家长、社会负责的一种表现，她在学院学生管理工作制度的基础上制定了系部团总支、学生会管理规章制度，并在执行落实上下功夫，从小事抓起，赏罚分明，做到让学生心服口服。育人育己，坚持理论探索，提升专业素养学生工作应该和自身所学专业、学生所学专业结合起来，寻求学生工作“育人”和自身成长“育己”的相互融合这是她对辅导员工作的独到见解。在实践中，她萌发了许多对学生进行不同类别教育的方法和路径，并通过申报课题的方式与其他老师一起研究方
2、案，五年下来，她作为主要参与者参与了江西省教改课题基于全人教育理念的高职金融与证券专业教学模式构建研究、教育部教指委十二五规划课题提升高职学生职业迁移能力研究、*省教育科学“十一五”规划课题大学生网络道德教育与校园网络文化建设的研究、*省高校党建研究项目高校党员队伍先进性纯洁性“进、管、出”三位一体保障机制研究与实践、*省人文社科规划基金项目大学生责任教育“四位一体”体系构建与实践研究等多项课题。除了致力科研，她还注重自身专业素养的提升。她所学专业为资产评估类别，所带学生也是资产评估和工程造价，专业上一致，这也为她带好班级提供了良好前提，她每到暑假都会到资产评估和房地产估价事务所去做兼职估价师
3、，以获取更多的实践经验，并与企业取得联系，学生们去实习和工作。20*年10月，她先后送了两批造价相关专业学生到九江市都昌县、*镇市*县参加农村“土地确权”的实习活动；12届资产评估班的杨*同学到*市浔诚估价师事务所工作就是她的，杨*同学一直在该事务所工作，现今已经成为该事务所的业务骨干优秀共青团干部事迹材料_优秀共青团员个人事迹材料事迹材料。此外，她还带领和鼓励学生们参加各种类别的技能竞赛，参加企业的业务培训，提升自身的专业素养，达到“育人”与“育己”的统一。篇三）*同志工作认真负责，对同志热忱关怀，以自身的实际行动努力做好本职工作，按照创建五四红旗团支部的要求，抓好基层团总支的基础建设，实践
4、自己入党时的誓言，争做一名合格的共产党员。在担任*车间团总支书记期间先后被授予*省优秀团员、*集团优秀团员、贵冶优秀团干等光荣称号。所在的*团总支多次获得了*集团五四红旗团总支及青年安全工作先进集体。20*年度组织的铜吹炼系统节能课题获得了*省企业职工青年创新创效成果展一等奖，20*年度*车间全国青年文明号生产线获得了*集团青年文明号十周年突出贡献奖。一、注重学习理论，政治立场坚定 在工作中，该同志注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和*同志的三个代表的重要思想，按照政工部门和车间党总支的安排，落实学习计划，自觉参加党支部组织的各种活动，坚持每天看报看新闻，比较认真地学习了*同志七一讲话，
5、关于讲学习、讲政治、讲正气的讲话，党的*五中、六中全会和*大会议精神，学习了十届全国人大会议精神及有关时事政治。由于重视了政治理论和业务知识学习，使自己在这几年的工作中，能够识大体、顾全局，较好地处理了局部与全局、个人与组织的关系、个人利益无条件地服从组织利益，在思想上、政治上、行动上坚定地同党中央保持一致，坚决同*功邪教组织作斗争，在大是大非问题上旗帜鲜明、立场坚定，头脑清醒。在日常工作中，坚决服从党组织的决定，服从领导，注意听取其他同志的意见，不断提高思想觉悟和工作能力。二、发挥带头作用，形成整体合力 在实际工作中，不论是在车间团总支书记，还是在仪表组长岗位上，该同志都十分注重以榜样的力量
6、去带动大家干好工作。任团总支书记时，他坚持做到工作到位不越位，当好配角做好助手，围绕正职意图，创造性地开展工作，早来晚走，带头加班，重要文件、方案和活动，自己和其它同志一样共同承担，尽可能地使自己的工作量高于其他同志，充分发挥车间团员青年的热情，为车间生产任务的完成分忧解难，任仪表组组长后，在发挥带头作用的同时，更加侧重于组织协调工作。是明确分工，使仪表组每一位同志都非常清楚自己的职能，仪表岗位人员多、工作种类杂，如果不明确分工，就会眉毛胡子一把抓，人多干乱事。该同志到仪表室后，在全面了解仪表工作，在和仪表副组长研究的基础上，及时进行了人员分工，装备、安全等项工作，做到了事事有人抓，项项有人管
7、。二是做好深入细致地思想工作，最大限度地调动全仪表组人员工作积极性。作仪表组长，团总支部书记，他把做好青年职工的思想政治工作作为自己的重要职责来抓，坚持定期不定期地同青年职工谈心，征求意见，做到重大事项及时谈、日常相处经常谈，职工有病住院，每次都前去看望，从而使大家心情舒畅，感受到组织的温暖。在兼任车间团总支书记期间加强车间团员青年思想政治教育工作，培养团队精神。在*车间各种活动中始终坚定不移的贯彻学习科学先进的思想理论，开展爱国、爱厂、爱岗位的教育。利用业余时间开展学习教育活动，使车间成员更清楚国情、司情、厂情，深刻认识到我们所面临的机遇和挑战，坚定车间员工为贵冶发展做贡献的信心和决心。利用
8、黑板报、班组会等多种形式宣传和贯彻党的*大会议精神，帮助车间新员工尤其是青年员工树立正确的人生观和世界观。因生产线上人员的调动，新进生产线的同志无论是在操作水平上还是在对青年文明号的认识上同老成员都存在差异，车间团总支采取结对子的办法一对一的进行帮、传、带，是他们尽快融入到青年文明号集体当中来。三是统筹兼顾，把握好主要工作。*车间的工作，关系到全厂生产任务的完成，每一个时期，都会有一项比较突出的工作，需要集中全体人员，去集中干好这项工作，在每一项大的工作来临时，都及时地把全体人员集中到这项工作上来。*车间青工较多，尤其是这两年二期、三期项目上马，增加了一大批新入厂的年轻工人。为使新职工尽快适应
9、工厂的管理，适应生产线上紧张的节奏，在最短的时间内实现独立操作，为此，在兼任车间团总支书记期间做了很多深入的思考和工作。首先从思想上使职工有一个统一的认识，才能化被动为主动，达到事半功倍的效果，对车间新职工宣传车间的国家级青年文明号，告诉他们这个称号是荣誉的象征，是对整个*车间青工的肯定，是得之不易的，只有一丝不苟、全心全意的学习，认真做好每一件事，才能成为真正的全国青年文明号。有了这样的认识，职工的工作和学习积极性大大提高。在此基础上，车间团总支加强了对职工的业务培训。在每年生产任务较为宽松的月份定为学习月。在学习月里，轮流抽出一部分职工，学习规章制度、安全知识、操作技能、讲解工艺流程等，学
10、习后还进行考试。职工们不仅学有所成而且还学以致用，发现了生产上的一些不足之处，提出了一些合理化建议 。现在的*车间已是学风蔚然，新员工们迅速成长，在很短的时间内掌握了技术要领，涌现出了一批青年岗位能手。并且成功的培训了两批伊朗学员。三、健全规章制度，严格照章办事 闪速炉仪表工作以前就有比较全面的规章制度，但随着生产形势的不断发展，原有的制度也需要与时俱进。该同志到仪表室工作后，在主管领导的指导下，和全体同志结合新形势的需要及工作实际，拟定了仪表室设备点检优化路线制度、精矿喷嘴日常管理制度、*车间争创青年安全示范岗管理暂行规定、*车间全国青年文明号管理制度草案，报车间党政组研究后在全车间正式执行
11、。在制度实行中，一方面要求仪表室的同志带头执行制度；另一方面，积极宣传制度内容，力争制度实行得到全车间职工的广泛支持。四、坚持与时俱进，勤奋积极进取 随着*集团的飞速发展，新情况、新问题不断出现。各种仪表故障不断以新的方式产生，相应的新故障不断增多。为了适应新时期仪表室工作需要，他在努力钻研铜精矿闪速冶炼理论的基础上，坚持自学有关工商管理的知识。系统学习和钻研冶金原理、企业生产管理、现代企业管理、铜冶金学及相应的生产管理知识等。做到与时俱进，努力使自己的业务知识不断得到更新，不断得到提高。西方经济学家说：人力，是第一位的资源。中国经济学家说：实现经济增长方式的转变，当务之急是提高人的素质。*，一个普普通通的基层技术人员，正在以自己的行动验证这些话，从他身上我们看到了一代青年科技人员的茁壮成长，看到了企业发展的强大动力。
