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1、第 1 页领导干部培训班学习心得8月29日-30日，参加了学校举办的解放思想，树立科学发展观领导干部培训班的学习。通过为期两天的培训学习，加深了对解放思想的认识，对自己所承担的工作岗位进行了思考，在解放思想、更新观念上取得了一定的收获。这次领导干部培训班的主题是解放思想，落实科学发展观，而解放思想的最终目的是为了解决问题。解放思想要求我们更新观念，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题。刘卫国书记、何真校长在分别作的专题辅导报告中对领导干部提出了新的要求，其中都提到要更新观念，做实干型、创新型的干部。而要做到这一点，就要解放思想。事物在不断发展，时间不断向前，随着时空的变化，总会
2、出现新情况新问题。我们在工作中就要不断查摆问题，对那些不合时宜的制度、做法和工作方式，必须根据新情况和新问题加以改进和完善，积极争取各方面的支持，创新工作方式方法，出台新举措，解决新问题。作为学生工作部（处）副部（处）长，首先是部（处）长的 助手，应大力协助和配合部（处）长做好相关工作，同时做好分管的工作。因此，根据分工我在协助部（处）长做好学生工作队伍建设和学生工作制度建设以及学生处自身建设的同时，应着重抓好学生日常管理和服务工作、学生思想政治状况调查研究、指导和协调及督促各院系做好学生思想政教育、学生工作检查评比、学生的奖惩等工作，尤其要加强辅导员和班主任的建设和考评工作，推进学生工作调研
3、和理论研究工作。对于我自身来说，学生工作部（处）副部（处）长的第 2 页岗位是个新的岗位，要做到解放思想，落实科学发展观，就要贯彻实事求是、一切从实际出发的基本原则，加强学习，加强调研，了解和熟悉全校学生工作的整体情况，熟悉相关的学生管理制度，在其他同志的配合和支持下，在对过去行之有效的好方法坚持的基础上，创造性地开展工作，不断探索学生工作的新方式、方法、手段，以适应新时期新形势发展的需要。如在学生管理制度建设方面，坚持以人为本的思想，要特别注重制度的合法性、合理性、可操作性；在日常学生管理事务方面，不能统得过多过死，应适当下放学院，降低管理重心，主要抓好统筹规划、质量监控以及协调指导，让学院有一定的空间和伸缩性；在教育、管理、服务三者中，要强化服务意识，落实三能人才培养的具体措施，使我们的工作贴近学生、贴近实际、贴近生活，实现教育、管理与服务的有效结合，为广大学生的成才搭建良好的发展平台，开创学生思政工作新局面。梁朝辉
