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1、幼儿园2017年退管工作总结次根据局退管会工作的具体要求,以及我园工作计划安排,在园党支部书记、园长的领导关怀指导下,我园退管工作积极落实三项基本要求:即组织上有人管理,政治上有人关心,生活上有人照顾。一年来,我园退管会统一思想,认识一致。为加强对退管工作的领导,由校党总支书记担任组长,工会主席负责学校退管日常工作。定期研究退管会工作,及时解决存在的问题,认真依法开展退管工作,使得我校退管工作做到凡上级指示落实的工作都一一得到落实,同时做到上情下达,互通信息,及时掌握离退休教工们的思想脉搏,从而有的放矢地根据有关政策和学校实际,做好疏通、理解和支持工作。退管会切实关心广大退休人员的生活,努力使
2、他们老有所养,老有所学,老有所乐。1、做好退管会的常规工作,做好退休教职工住院互助保险,安排好他们的健康检查,加强与老同志的联络,及时传递信息。2、冬送温暖、夏送清凉,真正关心老同志的退休生活。每当放暑假,书院幼儿园行政领导和工会都会关心退休教职工,为退休教职工送清凉,这已成为书幼的传统,今年也不例外。暑假走访活动,不仅给退休教工送上了关怀与问候,让他们感受到了幼儿园对他们的关心,感受到了夏日的清凉,退休教工们也表示:我们单位每年及时的送清凉活动为她们传递了浓浓的关怀之情,为此她们非常的激动和感谢。而得知老人身体健康,老有所乐,幼儿园领导也放心了,同时深深祝福老人们身体健康,幸福美满!每逢春节来临之际,学校党政工领导也必会上门拜访每一位退休教职工的家庭。把对幼儿园及老师的关怀送到每一位退休教师的身边。3,活动丰富多彩。学校定期或不定期请退休教职工回学校走走看看,为他们提供场所和茶水。重阳节组织退休教师职工回娘家活动。年末,邀请全体退休教职工与在职的人员一起联欢,辞旧迎新。