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1、上午山东省乡镇公务员考试面试题答案解析。1.有的乡镇干部自称是父母官，你怎么看？【解析】综合分析类【考核核心】综合分析能力和辩证思维能力【答题主线】点题+破题+解题【华图答案】乡镇干部自称为父母官，对这个现象我是这么来看的：首先，乡镇干部是我们基层政府的代表，是应该代表最广大基层群众利益的，应该是我们政府干部里最基层的人民公仆，他们和老百姓接触最多，服务最直接，老百姓亲切地称他们为“父母官” ，是对他们的肯定。其次，自古就有百姓称呼廉洁、正直、为民办事的好官为父母官。父母官就是要以高度的责任感和使命感为民做事，维护人民的权益，增加人民的福祉，在人民利益受到损害的时候敢于保护，甚至牺牲自我利益。
2、一句话，父母官就是全心全意为人民服务的公仆。再次，父母官的称呼不是自称的，它需要人民的内心认同。那些自称为父母官的乡镇干部或许没有理解“父母官”的真实含义，颠倒了自己和人民的关系。这种以自我为中心的思想必然导致脱离人民群众，忘记自己的地位，和我们国家建设服务型政府背道而驰。应当引起我们的警觉。总之，作为一个公务员我们所要做的就是踏踏实实地为百姓做事，权为民所系，利为民所谋，做一个真正的“父母官” 。【华图专家点睛】 这道题目从某种意义上是一个自我认知类的题目，特别是如何正确看待“官” ，从而间接考查考生的权力观和价值观。2.组织一次活动。【解析】计划组织类【考核核心】计划组织类【答题主线】事前
3、计划事中实施事后总结（因没有活动的主旨，所以针对不同的主旨把内容加上即可，在此略） 3.你做了一件事情（或者写了一份方案） ，镇长赞同，书记不赞同，你怎么办？【解析】沟通协调类【考核核心】沟通协调能力和语言表达能力 【答题主线】冷静+反思+沟通+ 扬弃【华图答案】由于每个人的观点和经验不同，对于同一件事情会有不同的结论，我想这是很正常的事情，镇长和书记从不同的角度对我的方案提出了个人的建议，虽然没有达到统一，但是我认为这都是对我工作的一种支持。我会这么来做：首先，我要仔细分析两位领导的意见，镇长赞同的有哪些，特别是书记不认可的是哪里，我有没有表述清楚或解释清楚，我的方案中是不是有一些与政策法规
4、不适应之处或方案执行有困难等，我要虚心接受书记的建议和意见，以求把这个方案做得更科学，更有可执行性。其次，我会虚心请教一些有经验的同事，请他们给我把把关，提出建议和意见。同事在生活实践中、工作中都有丰富的经验，多咨询一下肯定错不了，取百家之长补一己之短。再次，在做好以上工作的基础上，我会重新修订我的方案，然后再把修订后的方案请镇长和书记审阅。最后,不管自己的方案是否被采纳，作为下属应干好自己本职的工作是不可改变的事实，所以不管领导是否赞同我的方案，我都会静下心来，不带着任何情绪努力工作，只要自己坚持不懈地去拼搏，肯定会有收获的。【华图专家点睛】 这是一道很典型的上级两位领导对同一件事情有不同意
5、见的时候如何处理的问题。首先，要明确自己的角色，不可盲目地去协调上级之间的关系，解铃还须系铃人。其次，作为下属，一定要把本职工作做好，不可参与这种矛盾冲突，更不能拉帮结派。对于不同的建议我们要虚心接受，认真思考，有则改之，无则加勉。2009 年 4 月 14 日上午福建省公务员考试面试题答案解析。1.人在生活中会交到各式各样的朋友，请你说一下令你最敬佩的一个朋友。【华图解析】自我认知类【此题考核核心】自我认知能力【答题主线】列出某位朋友的几条优点，并谈谈给自己的启示。【参考答案】根据自己的总结自行组织材料答出自我认知的实质。【华图专家点睛】可以结合朋友的每条优点给出事例，最好说出对自己以后的工
6、作、生活有什么启示。2.父母在不远游，游必有方。结合现实生活谈谈感想。【华图解析】名言警句类 【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力【答题主线】解释名言警句的意思，之后结合自身的理想论述【参考答案】我对这句话的理解是说当父母双亲还健在的时候，尽量不要外出，除非有明确的方向和志向，并应把将要去的地点让父母知道，以免二老惦念。首先，孝顺父母是我国的传统美德，作为子女，应当体贴父母，孝顺父母，多为父母着想。父母在不远游是值得肯定的。其次，作为有理想的年轻人应该志在四方，父母辛苦培养我们多年，也希望我们能够实现自己的人生价值。因此，能在需要我、适合我的地方发挥自己的潜能和热量，从另一个角度上说，也
7、是对父母的交代，是对父母尽孝道。再次，结合我的实际来说，为了追求理想的实现，我和父母也是远隔千里之外，但是联系我们之间的亲情有很多途径，比如，可以常通电话，可以利用假期常回家看看，甚至只要父母愿意，可以搬过来一起居住，这样就可以做到忠孝两全。最后，我相信通过我的努力，一定能扮演好子女和社会人的双重角色。3.一个单位和气团结，但是业绩平平，你怎么看？【华图解析】综合分析类【此题考核核心】综合分析能力【答题主线】分析原因，给出积极的对策【参考答案】对于单位的现状，我想应该辩证地看待，可取之处发扬光大，不可取之处一定要分析出原因，从而改进。一方面，一团和气说明同事间有着互帮互助，团结友爱的氛围，有着
8、宽容待人的气氛，有利于单位上下一心合力做事。但是另一方面，如果和气和团结是建立在不讲原则的基础上，这样既不利于单位的成长，也不利于为人民服务，恩格斯说过“团结并不排斥相互间的批评，没有批评就没有团结”。所以，这也可能是单位业绩平平的重要原因。 其次，我们要结合单位的工作气氛，寻找业绩平平的原因，是因为一些人没有能力，还是因为一团和气打击了勤恳工作者的积极性，如果是因为前者，那么需要对能力不足者加强培训。第三，如果是因为一团和气打击了部分员工的工作积极性，那么我们要从根本上改变一团和气的现状。一方面要进行宣传，让大家知道一团和气，只讲团结不讲原则的害处，另一方面要通过引入竞争机制，明确责任，明确
9、任务，明确分工，赏罚分明，提高大家的责任心，事业心，改变大家的观念。最后，对于我来说，要从这个现象中吸取经验和教训，作为一个公务员，我们在工作中应当既讲团结，又要注意原则的把握，提高本部门乃至本单位的工作效率和业绩。4.罗格说：节俭不是奥运会的目标，成功才是奥运会的目标；我国提出了节俭办奥运的精神，你怎么看待？【华图解析】综合分析类【此题考核核心】辩证分析能力【答题主线】辩证看，综合观点【参考答案】2008 年我国在遭受冰雪灾害和汶川地震的双重打击之后，节约办奥运成为一种精神，节约的含义是走可循环、可持续的节约道路，而不是为了流于表面的铺张浪费。罗格也曾说奥运会的目标是成功，而不是节俭，我想这
10、两句话因为角度和出发点不同，才会造成看似矛盾的现象。第一，奥林匹克的“更高、更快、更强”因为奥运会而发扬光大，人类所创造的记录一直被打破，这正是人类不断追求，不断完善的体现，奥运会成绩是衡量举办奥运会成功的一项重要的标准，2008 年奥运会上多项纪录被打破，水立方、鸟巢留下了好多完美的瞬间和美丽的身影；此外，奥运会比赛场地和运动员住宿等的设置，奥运志愿者热情周到的服务，都是被外国运动员和旅游者普遍认同的，这些都说明我国举办的奥运会是成功的。第二，奥运会的成功需要必要的物质支出，但是并不是要走粗犷的华丽路线，利用科技等手段，在保证质量和效果的前提下，把支出降到最低，而且还要考虑循环利用的问题，这
11、就是我国提出节约办奥运的精神内涵。我们在以后的工作中，也要本着节约成本的思想，向成功的目标迈进。2008 年 11 月 3 日下午辽宁省公务员考试面试真题。2009 最新国家公务员国税面试真题大全近日相继有考生来电询问，2009 最新国家公务员国税面试真题的情况，我们从相关单位获悉 2009 最新国家公务员国税面试真题的相关消息。1. 中共中央提出允许农民以多种形式流转土地承包经营权，对此，你有什么看法？2. 目前，社会上各种辅导班盛行，领导派你针对这种现象做一个调查，你怎么展开？3. 残疾人在公共绿地搭建简易棚卖早点，作为街道办事人员，你如何处理这个问题？4. 政府机关现场办公，引来很多群众
12、排队，这时，却发现章拿错了，你怎么办？5. 单位开会总有人迟到，作为组织者，你怎么办？6. 现在国家要求市级政府人员在新闻媒体机构面前对信息不能有所隐藏，接受采访时不允许用无可奉告 作为回答，对此你有什么看法？7. 某地发生地震，灾情严重，抗震救灾完毕以后，市里要编写一个抗震志，并且把这个任务交给了你，你如何做？8. 上级规定员工连续两年超过三起客户投诉就要开除，部门里的人压力都很大，影响了工作，你作为部门领导，如何处理这个问题？9. 你作为一个贫困村的驻村干部，村里交通不畅，饮水也有问题，你去向原单位领导汇报寻求支持，领导不以为然，你该如何做？10. 由于受金融危机影响，你所在的公司同客户的
13、一个合同无法执行，派你去和客户沟通，你该如何做？2008 年 11 月 3 日下午辽宁省公务员考试面试真题。1.有的人说年轻人当公务员应当从基层做起，锻炼自己，而不是只想着当官；但也有人说，不想当将军的士兵不是好士兵。你怎么看？【解析】智能型【此题考核核心】综合分析能力、辩证思维能力和语言表达能力【答题主线】辩证分析+分点阐述+综合表态【华图答案】我认为这两句都有道理，只是问题的不同方面而已，二者是统一的而不是对立的。首先，年轻的公务员由于工作经验不足，办事情可能会出现这样那样的问题，所以要有眼光向下的态度，虚心学习，从基层做起，打牢基础，深入实践。只有这样才能成为一名合格的公务员。同时还要树
14、立远大的理想，树立正确的权力观和政绩观，想人民之所想，急人民之所急，把为人民服务的宗旨牢牢地放在心里。其次，公务员除了做好自己的本职工作，还要有理想，还要有向前看的政治抱负。人往高处走，水往低处流。如果我们有领导能力，我们可以通过组织的考察锻炼，通过自己的学习成长走上领导岗位，为人民作出更大的贡献。最后，作为一名公务员，我们必须牢记自己的宗旨，从基层做起，一步一个脚印地实现自己的理想抱负。只要我们踏踏实实做事，规规矩矩做人，无论身居何职，都以人民的利益为重，只有这样我们才能成长为一名优秀的国家领导干部。【华图专家点睛】这道面试题考查的本质是我们正确的权力观。对于有关权利的问题我们要抓住几点：权
15、利的来源，权利的服务对象，权利的取得，权利的行使，权利的监督。这样我们才能看问题比较全面，看问题深度更深。2.科长批评下属比较严厉，大家都抱怨，你怎么办？【解析】人际关系类【此题考核核心】人际关系沟通技巧和沟通能力【答题主线】破题+反思+ 沟通解决+ 总结表态【华图答案】每一个领导干部都有自己的领导风格，科长批评下属比较严厉，一方面说明我们的科长铁面无私，另一方面也说明我们的下属工作确实没有做到位。如果大家都抱怨，我想我会采取以下措施： 首先，我会反思自己的工作，在日常工作中认真负责，把工作做好，做到位。其次，我会和大家沟通，分情况区别对待，对于科长的批评，我们应该有则改之，无则加勉。最关键是
16、我们要把自己的本职工作做好。最后，我会在适当的时机和科长进行沟通，委婉地表达大家的反应，我想科长会以工作为重、以团结为重妥善处理好的。作为一名公务员，我们在工作中应该尊重领导，服从领导，熟悉领导，适应领导，同时做好领导的左右手，协助领导把工作做好。【华图专家点睛】这道面试题是典型的人际关系类面试题，考查我们如何适应领导，如何看待领导风格的问题。对于领导的批评，我们除了虚心接受还要做好本职工作。适当的时候和领导沟通，因为我们知道领导是双向的。除了领导风格之外，作为领导者也要注意方式方法。3.外商说政府的后续保证有很多不足，领导让你去外商那边调查。【解析】计划组织类【此题考核核心】调研能力【答题主线】帽子+三个环节【华图答案】领导让我去外商处调研，说明领导很重视这件事情，对我来讲也是工作职责，我会认真负责地完成这项任务。首先，我会了解我们政府的后续保证的有关政策、材料，以及目前所存在的一些问题，并深刻领会领导让我去调研的目的、意义。做好这些前期准备工作后我会确定这次调查的时间，跟从人员，调查的
