税务老干部党支部管理制度

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1、税务老干部党支部管理制度目前，由于老干部年龄普遍偏大，而且居住比较分散，给离退休干部党支部工作的开展带来了一些实际问题。为适应老同志“双高期”的特点，依据中央组织部关于加强离退休干部党支部建设的意见的有关要求，进一步加强离退休干部党支部建设，确保离退休干部党支部工作和活动顺利开展，现建立“在职党员联系老干部党支部工作制度”。一、标准和条件：关于加强离退休干部党支部建设的意见的有关要求，进一步加强离退休干部党支部建设，确保离退休干部党支部工作和活动顺利开展，现建立“在职党员联系老干部党支部工作制度”。一、标准和条件等有关规定，结合离退休党支部工作的实际，制订如下制度。 “三会一课”制度 1、支部

2、党员大会。根据离退休老同志的实际情况规定，支部党员大会一般每年召开一次。主要内容：（1）定期听取支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行检查和监督；（2）讨论并决定党支部的重大问题。如贯彻执行党的路线、方针、政策及上级的决议、指示和具体计划与措施，新党员的发展，预备党员的转正，优秀党员的表彰，违纪党员的处理等； （3）选举支部委员会，补选支部委员，选举出席上级党员代表大会的代表等。 2、支委会。支委会通常每两个月召开一次。主要内容：听取汇报、分析党员队伍状况，制订教育管理措施；讨论发展党员工作；检查总结党支部自身建设情况，提出下一阶段工作意见。同时，按规定支委会应每年召开一次支委民主生活会

3、。 3、党小组会。每半年召开一次，由党小组组长召集。主要内容：组织党员学习党的路线、方针、政策，国家的法律、法规和上级组织的决议，学习党的基本知识，汇报党员思想、工作、学习情况，开展批评与自我批评，反映党内外群众意见和要求，布置工作任务和落实政策等。 4、党课。每年安排12次。党课内容应围绕马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，党的各次重大会议精神和党的路线、方针、政策，党的基础知识以及发挥党员先进性等方面对党员进行教育。 主要采用集中授课的形式，也可以通过网络、印发学习材料等方式， 组织党员自学。授课过程中要组织好听课和讨论，课后注意收集党员的反映和要求，不断改进和提高党课

4、质量。党课教育可吸收非党员群众参加。 学习制度 结合老干部实际情况，党员学习采用个人自学、专题辅导与集中学习讨论相结合的方式进行。每月16日（如遇节假日推至下个工作日）组织一次集中学习，每年安排1次专题辅导。主要内容：学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习党的路线、方针、政策及上级决议；学习中央、省、市各级重大会议精神，传达党内文件，贯彻上级要求；学习政治、经济、文化、管理、科技、法律等知识；学习领会局党委有关文件和工作要点等。党员学习要坚持理论联系实际的作风，把学习与个人思想实际相结合，提高学习的针对性和实效性。 党员汇报制度 组织关系凡是在老干部处的党员原则上都要

5、向党支部进行思想汇报。思想汇报的内容：对党的性质、纲领和路线、方针、政策的认识；学习党的基本理论、基础知识的体会；参加党组织生活的体会与收获；贯彻执行党的决议和党组织交办的任务、履行党员义务、行使党员权利过程的情况和问题；个人进步过程中遇到的矛盾和问题；个人当前的思想状况和个人打算等。 党员可以在组织生活会上汇报，也可以党支部书记口头汇报，入党积极分子、发展对象和预备党员及其转正的思想、学习、工作汇报要书面进行。 党员或入党积极分子向党组织汇报思想时，应当坦率、诚实，敢于谈出自己的真实思想和遇到的矛盾困难，以争取党组织的教育和帮助。对汇报中不正确的思想，党组织应善于引导和帮助，不能采取打击和排

6、斥的态度。汇报中涉及个人秘密或不宜扩散的内容，党组织应负责予以保密。 支部民主生活会制度 一般每年年底召开一次民主生活会。按照上级规定，支委成员对照检查，开展批评与自我批评。主要内容：执行党的路线、方针、政策和上级决议的情况；加强领导班子自身建设，贯彻民主集中制的情况；艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法的情况；坚持群众路线、改进领导作风，深入调查研究，密切联系群众的情况等。 支部民主生活会要坚持团结批评团结的原则、实事求是的原则、严于律己的原则、民主评议的原则，成员之间要经常交心通气，沟通思想，加深互相了解，进一步增强工作的透明度，提高工作效率，加强支部自身建设。 民主评议党员制度【税务老干部党支部

7、管理制度】 按照上级要求，每年进行一次。主要内容：按党员的标准和条件，组织党员回顾和总结一年来在发挥党员的先锋模范作用等方面的情况，开展自评、互评、民主评议、组织鉴定，在此基础上根据评议情况分别对党员进行表彰奖励、帮助教育或组织处理。 为保证离退休党支部组织生活制度的实施，各党小组都要建立组织生活记录本和考勤登记簿，对每次活动的参加情况、活动内容做好详细记录，以备检查。 老干部党支部主要职责一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央和各级党组织的决议、决定，组织和引导离退休干部党员发挥好先锋模范作用。 二、组织离退休干部党员认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，学习党章

8、及党的基本知识，学习科学文化知识。 三、加强党员教育管理，严格党的组织生活，认真开展批评和自我批评，结合离退休干部党员特点开展形式多样的主题实践活动，使离退休干部党员不断增强组织观念，加强党性锻炼，牢记党的宗旨，保持并发扬党的优良传统和作风，永葆共产党员的本色。四、结合离退休干部党员的思想和生活实际，采取家访、谈心等多种方式，及时掌握离退休干部党员思想动态，有针对性地做好思想政治工作。 五、经常了解、听取并如实向上级党组织和有关部门反映离退休干部党员的意见、建议和要求，协助党委和有关部门落实好他们的政治、生活待遇，帮助他们解决实际困难，维护他们的正当权益。 六、支持离退休干部党员自愿量力地在社

9、会主义物质文明、政治文明、精神文明和社会主义和谐社会建设中发挥作用，尤其是在进行爱国主义和革命传统教育、党风廉政建设、创建文明社区、关心教育下一代等方面多做贡献。 七、组织和引导离退休干部党员开展适合自身特点的文体活动，科学健身，丰富他们的精神文化生活。 税务老干部党支部管理制度 第三篇_离退休干部党支部工作制度 离退休干部党支部工作制度 1、制定党支部工作计划，并抓好落实。 2、组织党员学习党章、科学文化、时事政治等知识。 3、采取听报告、家访、谈心等方式，做好思想政治工作。 4、支持党员自愿量力地发挥作用。 5、组织党员开展文体活动，丰富他们的精神文化生活。 6、定期听取党员意见、建议、协

10、助上级党组织落实他们的政治生活待遇。 7、严格党组织生活，组织党员开展主题实践活动。 离退休干部党员学习制度 1、组织党员学习党的路线、方针、政策、党章、科学文化和县委全委会议精神等内容。 2、每月至少组织集体学习一次。 3、采取集中学习、送学上门、听时事报告和视察工作等方式开展学习。 4、要使党员做到政治坚定、思想常新、理想永存。 党组织生活制度 1、定期召开党小组或支部生活会，组织党员汇报思想、作用发挥情况、开展批评与自我批评。 2、定期召开党员大会，通报支部工作，听取意见、建议，并听取本系统工作情况通报，提出建议和意见。 3、定期召开支部委员民主生活会，交流思想，开展批评与自我批评，增进

11、团结，促进工作。 联系党员制度一、建立联系因病等原因不能参加集体活动党员的机制，搞好党组织生活。 二、建立党员联系非党老干部机制，搞好老干部思想政治建设。【税务老干部党支部管理制度】 三、建立党员领导干部联系困难老干部机制，帮助解决实际困难。 党费缴纳制度一、离退休干部职工党员在领取工资单位党支部缴纳。 二、离退休干部职工党员要把党费缴纳作为履行党员义务、加强党性修养的重要内容，自觉按时足额。 三、离退休干部党支部要教育离退休党员按时足额。 税务老干部党支部管理制度 第四篇_离退休干部党支部学习制度 武威市总工会离退休党支部学习制度 1、“三会一课”制度。定期召开支部党员大会、支部委员会，组织

12、党员听党课及参加党内其他活动。 （1）支部委员会一般每月召开1次。 （2）支部党员大会一般每季度召开1次。 （3）党课应根据不同时期的形势和任务，结合本单位的实际和党员的思想状况有针对性的进行。 （4）根据实际情况，合理、灵活安排组织生活。 2、党员学习制度。 （1）一般每月组织1次集中学习，学习时间可灵活掌握，提倡自学。 （2）学习内容主要是政策理论、方针政策、时事政治、本部门单位政策措施等。 （3）学习形式可采取听报告会、观看党员电教片、座谈会、发放学习资料、参观考察等 （5）因年老体弱、疾病等原因行动不便的党员，可以不参加集体学习和活动，支部要定期派人走访，送学上门，向他们传达重要会议精

13、神和活动情况，听取意见和建议。 4、联系党员制度。（1）教育局党组、离退休干部党支部委员会成员要分工联系本支部的党员，及时了解他们的思 想、学习、生活和身体情况，经常沟通联系，切实给予关心。 （2）要建立健全谈心谈话制度、走访慰问制度、 “四必访”制度、开展结对帮扶活动等，教育局党组、离退休干部党支部要建立各种记录档案以备检查。 6、党费收缴和管理制度。（1）离退休干部党员必须按党章规定自觉地按期足额交纳党费。（2）离退休干部党支部负责做好离退休干部党员的党费收缴情况调查统计工作，及时督促党员，由教育局党组织统一上缴县委组织部。（3）离退休干部党支部要定期向教育局党组了解党费收缴、管理、使用等

14、有关情况，并向全体党员公布, 接受上级党组织和全体党员的监督。 7、监督检查制度。（1）离退休干部党支部要对党员学习、遵守、贯彻和维护党章以及政治学习、参加组织生活、履行党员义务、遵守党纪党规和国家法律法规等情况进行监督检查，发现问题及时处理。（2）加强对党员的教育管理，对无故不参加组织生活，或不交纳党费，或不做党组织所分配的工作的党员，支部要进行批评教育；对无正当理由连续6个月不参加组织生活，或不交纳党费，或不做党组织所分配的工作的党员，按自行脱党处理。（3）出现违纪问题的党员，交纪检部门处理。 8、年度考评制度。按照教育局党组要求，离退休干部 党支部要严格程序，做好本支部的迎评工作。离退休

15、干部党支部要将党员的年度考核结果及时报教育局党组，提请教育局党组对优秀党员进行表彰奖励，对不合格党员按照有关规定给予处理。 税务老干部党支部管理制度 第五篇_2017市地方税务局年度工作总结 市地方税务局年度工作总结 *年，全市地税系统在省地税局和市委、市政府的坚强领导下，积极应对复杂多变的经济形势，统筹做好组织收入和服务发展“两篇文章”，深入推进“三和”地税建设，充分发挥地税职能作用，团结奋进，务实创新，顺利完成了各项目标任务，税费收入首次突破400亿元，社保费收入首次突破*亿元，为加快全省地税管理转型升级、实现合肥“新跨越、进十强”目标做出了积极贡献。一、坚持强化征管稳增长，税费收入实现新

16、突破 *年，面对严峻的组织收入形势，全市地税系统坚持组织收入原则，强化收入分析预测，加强重点税源监控，完善基金费征缴管理，税费收入平稳较快增长。全年共组织各项税费收入*亿元，其中地方税收入*亿元；社保费收入*亿元，首次突破百亿元。 （一）加强收入统筹管理。科学编制分解地方税收入计划，积极开展宏观税负分析和行业分析。认真开展*年度减免税统计调查，进行全国税收资料调查，有效掌握区域税源状况。 （二）大力开展税收检查。充分发挥稽查职能，以查促收。联合开展“1.17”集中打击发票违法犯罪活动、医疗卫生行业发票使用情况专项整治等，继续加强虚假发票“买方市场”整治。抽调市区近百名业务骨干，在先行集中辅导自查基础上，对重点区域、重点税源企业开展收入督查。 （三）切实加强基金费征缴。坚持“两副重担一肩挑”，将社保费作为特殊税种嵌入税收征管工作流程，实现税费“同征同管同服务”。实行新办企业税务登记、社保登记同步办理，完善企业基本信息档案，提高参保覆盖面。落