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1、开展三查三看活动的心得体会根据县局对创建人民满意基层站所工作的整体部署，我所迅速于 201X年 8月 12 日 召开了展开创建人民满意基层站所活动的动员大会。成立了领导小组、工作专班，制定了创建工作实施方案。同时组织了干部职工认真学习了行政处罚法、行政许可法、行政强迫法、行政复议法、行政诉讼法、预算法、会计法、政府采购法、财政违法行为处罚处罚条例等法律法规。强化党纪政纪条规、行业行为规范和职业道德教育，学习和把握应知应会业务知识；组织了一次行政法规和专业法规知识闭卷考试。同时展开了自查自纠活动，通过三查三看对我的震动很大。现谈一*会：一、三查三看是人民满意不满意的核心标准 所谓三查三看就是：一
2、、查工作理念是不是端正，看为人民服务的宗旨意识是不是增强，服务经济发展的意识是不是坚定；二、查工作作风和态度是不是转变，看对群众和企业最关心、最直接、最现实的题目是不是重视，为群众和企业办事的态度是不是恳切；三、查工作标准、质量和效力是不是进步，看行政执法是不是规范，行政效能是不是进步，行政服务是不是优良。这些都是我们面对工作的核心题目，反映的是我们的世界观、价值观题目，折射出我们的事业心和责任感。无疑人民对任何一个事业心强，责任感强的工作职员都是满意的，对由无数个事业心强，责任感强的个体组成的团体更是满意的。所以我们只要在三查三看这些核心题目上做好了，人民就看到了希看和阳光，自然就对我们满意了。 二、三查三看是人民满意不满意的道德标准 发生在群众身旁的*题目有很多，有的部分和单位门难进脸丢脸事难办、乱收费乱摊派乱罚款、不作为慢作为乱作为、吃拿卡要题目等；有的执法单位和执法职员在执法进程中方法简单、态度粗鲁，乃至*、以权谋私，严重影响政府形象和公信力，这些题目的出现反映了工作职员缺失了任劳任怨的工作作风缺失了敬业奉献的道德标准， 积极创建人民满意站所，使基层站所及其工作职员在三查三看中逐步找回迷失的道德标准，进而牢固建立依法办事、服务群众、公然透明、廉洁高效的执法理念，努力做到行政执法事项规范、执法自由裁量权规范、执法程序规范、执法信息公然规范、执法行为规范。
