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1、1节能管理制度2说 明2006 年以来，全国上下加强了节能减排工作，国务院发布了加强节能工作的决定 ，制定了促进节能减排的一系列政策措施。 中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要提出了“十一五”期间单位国内生产总值能耗降低 20%左右，主要污染物排放总量减少 10%的约束性指标。这是贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重大举措；是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择；是推进经济结构调整，转变增长方式的必由之路；是提高人民生活质量，维护中华民族长远利益的必然要求。上级政府指出，必须改变当前经济结构不合理、增长方式粗放的现状，坚持节约发展、清洁发展、安全发展，实现经济又好又
2、快发展。化工行业是国务院指出节能减排工作的八大重点行业之一，我公司被列为省节能重点企业， “十一五”期间要完成节约标准煤 1 万吨的任务，任务异常艰巨。本管理制度是对原有节能管理责任制、能源计量、能源统计管理、用煤管理等几项制度的汇编，自 2007 年 4 月份起，在公司全面推行，各单位要高度重视节能减排工作的重要意义，严格执行本管理制度。3一、总 则1、为贯彻节约能源法 、 河北省节约能源条例及国务院关于印发节能减排综合性工作方案的通知等有关法律法规，实现“十一五”期间节能目标，合理利用能源，减少能源消耗，降低生产成本，提高经济效益，建设资源节约型企业、环境友好型企业，特制定本制度。2、本制
3、度所称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行、经济上合理、符合环境保护要求的措施，以减少生产过程中各个环节的损失和浪费，更加合理有效利用能源。3、企业要采取一切可能的措施，把节能减排工作当作硬任务，做好能源审计，制定和落实节能规划，搞好清洁生产，做好三废排放综合治理，引进和利用先进技术，综合回收利用资源。3、企业除贯彻、执行本制度外，还必须同时严格执行国家和各级政府有关节能的法规、制度和标准。 二、节能管理职责公司成立公司、部门、班组三级节能管理网，开展全面、全员、全过程的节能管理和节能技术监督工作。4（一） 、节能管理委员会职责：公司成立以经理为主任的节能管理委员会（或称节能领导小组） ，是
4、企业能源管理的最高领导和决策机构。1、统一领导企业节能工作，指导、协调、督促各职能部门的专业管理。2、审批企业中长期节能规划及考核奖惩办法，并监督实施。3、审批企业年度节能计划，并监督实施。4、节能管理委员会每半年召开一次会议（每半年第一月） ，分析和研究企业节能管理中的重大问题，对节能规划落实情况进行检查，并督促安排下一阶段工作，听取各单位汇报，对节能重大项目做出决定。5、及时收集节能工作的动态信息，传达上级有关领导的指示和会议精神。（二） 、经理职责经理是企业节能工作总负责人，对节能工作负全面责任。1、建立健全企业节能工作责任制。2、组织制定企业节能管理规章制度和操作规程。3、保证企业节能
5、投入的有效实施。4、组织制定企业中长期节能规划，并保证规划措施的落实。5、认真贯彻执行国家有关节能管理的法律、法规、政策、指示，组织开展节能技术研究工作，积极采用节能先进技术和设备。6、组织制定节能奖惩制度，并有效执行。（三） 、公司分管副经理职责1、认真贯彻执行公司节能管理5制度、节能规划，制定公司年度节能计划，并分解、落实。2、负责组织本公司节能项目方案的论证、实施、验收和最终效益分析。3、加强运行管理、检修管理，抓好节能技术监督工作，认真开展全公司能耗平衡，做好主辅机经济调度，提高生产指标的先进性，对公司技术经济指标定期进行分析、检查和考核，总结经验，提出改进措施或方案。4、按照公司的要
6、求上报有关生产指标信息，并保证指标信息的及时性、准确性、完整性。5、开展节能宣传教育，组织节能培训，提高员工的节能意识。（三） 、节能管理办公室职责1、负责传达和宣传国家节约能源法律、法规及上级政府的节能文件和精神。并开展节能宣传教育，提高广大职工节能意识、组织培训，对节能员工作进行指导。2、组织编制全企业中、长期节能规划和年度节能实施计划。3、根据国家及地方能源法律法规制定企业能源管理制度、能耗考核制度。4、负责制定和修订能耗考核经济指标。5、负责组织新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能性评定工作。6、负责能源消耗定额的制定，分析与考核。7、负责制定、审定企业节能奖金的分配方法和方案。8、
7、负责节能合理化建议的征集 及审定工作。69、负责组织企业内重点用能设备的效率测试工作和能量平衡、能源审计。10、负责企业车间之间能源计量的采录、平衡和统计工作，及能源消耗数据的报出工作。11、定期向统计部门上报能源统计报表，能源消耗分析及定期能源消耗总结。12、负责企业内现场用能合理性的检查工作。13、定期召开节能分析会议，对节能经济指标和节能工作的完成情况进行系统的分析评价，出具分析报告，找出存在问题，提出改进措施，并进行相应的考核评比工作。（四） 、各车间节能工作组职责1、协助节能办做好传达和宣传国家节约能源法律、法规及上级政府的节能文件和精神。2、指导班组节能员的节能工作。3、制定部门内
8、的能源管理办法、能耗考核方案和奖金分配。4、协助节能办制定和修订部门相关能耗考核经济指标。5、协助节能办进行部门相关新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能性评定工作。6、负责能源消耗的分析和能源指标落实工作。7、负责车间内的能源计量的采录和统计工作，并将统计报表上报生产办，发现计量问题及时上报节能办。8、负责车间内现场能源合理性的检查工作。9、每旬召开一次节能分析会议，7对旬度节能经济指标和节能工作的完成情况进行分析评价。10、完成节能办交付的能源管理相关工作。（五） 、班组节能员职责1、负责班组内的能源计量的采录、统计工作及班组能源消耗指标的计算。2、负责班组内现场用能合理性的检查工作。3、
9、负责班组能源消耗分析。4、完成上级交付的能源管理相关工作。（六） 、设备动力科职责：1、根据上级规定逐步淘汰耗能高的设备，更新节能新产品。2、负责动能设备的安装维修，配合计量部门对能源计量器具拆装。3、保证锅炉、造气炉等主要耗能设备正常运行，并有各种原始记录。（七） 、仪表车间职责：1、保证能源计量准确齐全，配备率符合要求，定期校验，制定并实施校验计划，绘制能源计量网络图。2、制定能源计量管理制度，做好能源计量器具的造型购置工作。（八） 、财务科职责：1、根据能源奖惩办法，对节能工作好的单位和个人给一定的奖励。2、提取节能投入资金，保证节能项目资金的及时到位。3、保证有 20设备折旧基金用于节
10、能改造项目。4、 、每年计算出能源费占总成本的比例。（九） 、煤场职责：81、做好两煤采购和加工管理，入库前严格验收过磅并有记录，定期盘库，做到帐物相符。2、两煤购耗存数据每月 28 日前报节能办。（十） 、公司办公室职责：1、负责非生产用水、电设备管理，杜绝长明灯、长流水、长转扇等现象。2、搞好外用电的收费。三、能源计量管理制度一、总则1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构（能源计量科）统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改
11、造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。2、企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）和载能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。3、企业应设置能源计量机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。4、能源计量主管部门（能源计量科）按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能9源计量器具配备规划。5、能源计量主管部门(能源计量科)为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度如下：能源计量工作职责；能源计量器具配置、购买、更新制度
12、；能源计量器具周期检定制度； 能源计量器具使用、维护、保养制度； 能源计量器具检定、测试管理制度；能源计量器具档案保管制度。二、能源计量组织机构及职责1、公司能源计量科是主管能源计量管理工作的职能部门，在主管副经理的领导下，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。2、能源计量科科长负责公司的能源计量工作的全面开展，包岗计量管理员负责所管辖岗位的计量器具的巡检、维护、测试等具体工作，各车间及有关职能部门指派计量分管领导和兼职计量员各一名，公司由此组成一个完整的计量管理体系。3、能源计量科的管理职责：严格贯彻国家有关能源计量的法令、政策、规定和标准，制定公司能源计量管理制度，组建公司能源计量
13、管理体系。按照 GB17167-2006用能单位能源计量器具配备和管理通则要求，做好能源计量器具的配备，并使其准确度符合要求。统一管理能源计量器具和设施，做好能源计量器具的选用、安装、检验鉴定、日常巡检、使用维护和修10理等工作。做好计量器具维修人员的包岗分工，严格落实巡检，发现问题及时组织抢修处理。编制计量器具周检计划表，及时进行周期检定。编制能源计量器具管网示意图。做好能源计量器具档案和技术资料的存档、保管。组织对能源计量人员的技术培训和考核，不断提高人员的业务水平。在本公司内部执行能源计量监督，具有能源计量执法职能，处理公司内因能源计量而产生的纠纷。4、能源计量器具包岗员职责：认真做好所
14、包岗位的能源计量器具巡检，做好检查记录，发现问题及时处理或上报。协助或指导使用岗位对计量器具的使用或维护。5、班组能源计量员职责做好本岗位能源计量器具的日常使用和维护，保持完好和清洁。计量器具发生故障后，及时与维修人员联系处理。三、能源计量配备、购置管理制度1、企业能源计量配备的范围应做到：进出厂的一次能源（煤、石油、天然气等）的计量，二次能源（电、焦炭、成品油、煤气、石油气、蒸汽等）以及载能工质（压缩空气、氧、氮、氢、水等）的计量；自产二次能源和载能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量；生产过程中能源和载能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；生活和辅助部门（办公室、 食堂、浴室、宿舍
15、等）用能的计量；11为能源平衡测试所需要安排的计量。2、能源计量器具的配备率和准确度要达到 GB/171672006用能单位能源计量器具配备和管理通则中第 4.3.5 表 3 和第 4.3.8 表 4 的要求。3、新购进计量器具时，必须认真审核生产厂家的资质，索取并保管好生产许可证、合格证、使用说明书、维修凭证等技术资料。4、能源计量器具的安装使用严格按产品说明书和操作规程的规定进行，以保证合理安装、正确使用、维修方便。能源计量主管部门还应加强购置进厂检验和现场安装监督检验，杜绝不合格计量器具流入生产线。四、能源计量器具周期检定制度1、能源计量科负责编制并实施全部能源计量器具的周检计划，在用检
16、测设备必须按周检计划定期进行周检，其周检率达到 98%以上。2、对属于用能单位的水、电表的周检，听从并协助有关方面（水务局、电力公司）统一安排。3、对属于用能单位的煤计量器具（电子计量磅） 、属于次级用能单位的蒸汽流量计的周期检定，能源计量科按照周检计划及时联系计量检定机构安排实施。4、对属于次级用能单位、主要用能设备级的水、电表，以及主要用能设备的蒸汽流量计的周期检定，由能源计量科与使用车间根据实际情况报主管公司领导安排。5、以上各项的检定记录由使用部门按月统计，装订成册（台帐）妥善保存。126、在用检测设备经检定不合格或超周期的一律停止使用，由能源计量科提出处理意见及时上报主管公司领导备案。7、能源计量科应认真填写计量设备的周检记录，妥善保存检定证书。五、能源计量器具使用、维护、保养制度1、公司能源计量科应指导使用车间认真做好能源计量器具的使用、维护和保养，包岗计量管理员应定期进行巡回检
