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2、,智赢套餐,非标,卡式业务,学平险,建工险,养老险,6,信 托,工作内容介绍（综合金融）,固定收益类佣金：2400-3600元/百万浮动收益类佣金：5000-8000元/百万,平安信托简介平安信托有限责任公司（以下简称“平安信托”）成立于1996年4月9日，是中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”）的控股子公司，是中国平安在香港联交所（2318.HK）和上海证券交易所（601318）整体上市的重要组成部分。2002年2月，平安信托经中国人民银行批准重新注册登记。注册资本经过了四次增资扩股，增加到目前的人民币69.88亿元，是国内注册资本最大的信托公司。信托产品分固定收益与浮动收
3、益两类（目前黑分仅哈市本部与大庆开放销售）,7,银行信用卡,工作内容介绍（综合金融）,每次刷卡赠送燃气意外保险,信用卡丢失：挂失前72小时发生刷卡消费损失，保障上限为信用卡固定信用额度，最高5万元,保险责任,8,证券,证券开户,客户,客户交易,佣金产生：首年20%，第二年18%，第三年15%,平安付,收益高门槛低随时取更安全,年化收益5.51%1元起存T+0提现实名认证安全保障,陆金所,保尊宝原始形态：12个月、保底收益7.5%、到期一次性本金及收益返还；在六月份正式上市前，陆金所特别补贴分两轮为平安寿险业务伙伴发售保底收益分别为8.5%、9%的体验产品,活钱宝,信保,龙江银行光大银行农业银行
4、,平安业务员贷款利息：2.33%客户贷款利息：2.73%,其他综合金融类产品,工作内容介绍（综合金融）,9,工作内容介绍（综合金融）,如何一天收入116元?,一个新人：每天一张车险+一张车主卡+一张家财卡=？ 800*0.04+120*0.2+300*0.2=116元每月工作30天，收入：116*30=3480元每张卡转介绍3个客户，每月至少积累30个准客户，确保每月寿险钻石收入=3480元+2000元=5480元，实现月收入5000以上（还没算底薪和其他收入）,请问：一个月收入5000元，你会来吗？,10,思考：爸爸离开后，妈妈和女儿的生活如何？如果爸爸没有提前规划，妻女的生活将会如何？她们
5、想起爸爸的时候会是什么心情？,视频：留爱不留债,买保险不是因为要离开，而是有人要继续生存下去,留爱不留债 一则广告引发的思考 ,12,人的价值应该是永远延伸着的爱,无论我们愿不愿意疾病和意外都有可能在某一天不期而至金钱和爱情都有可能在某一天成为往事,偶然,必然,无论我们多有本事也留不住时间的步伐终有一天孩子会渐渐长大终有一天我们会慢慢老去,13,生命是一趟单程列车 终有一天我们会下车 希望我们留下的是满满的爱,14,其实，保险很简单,让我们的晚年幸福安康,让我们辛苦一生积累的财富世代相传,有时，我们不能延长生命来照顾亲人但可以通过保险，延长自己的经济生命来履行爱与责任,它让我们的孩子健康成长,
6、寿险,一个结果,4种责任,5种风险,2种方式,疾病,意外,3种状态,长,短,惨,生养我们的人,我们生养的人,爱我们的人,我们爱的人,生、老、病、死、残,工作内容介绍（综合金融）,寿 险,爱与责任,工作内容介绍（综合金融）,如何一个月增加2740元的收入？,一个新人：每天见三个准客户 每月工作24天=72人 72/5/3/1成交2单确保每月寿险钻石5700元业绩的情况下：收入=5700*20%+1600元=2740元有一半以上的客户每个月都转介绍1个客户，每月至少积累70个准客户，确保未来每月都可以达到钻石,请问：一个月收入70008000元，你会来吗？,16,收展员二级,收展员六级,试用收展员
7、,收展员一级,收展员五级,收展员三级,收展员四级,收展员,展业区主任,展业课课长,处经理,收展员生涯规划,区部经理,挑战自我 发展无限终身事业 永远追求,收入无上限,还有服务津贴！,收展员八级,收展员七级,平安的培训助力不断成长,新人系列New Agent Series,正式业务员系列Career Agent Series,主任系列Supervisor Series,部经理系列Manager Series,内勤讲师系列Trainer Series,外勤导师系列 Leader Series,营销学系,管理学系,师范学系,Marketing Faculty,Management Faculty,T
8、raining Faculty,平安大学,完美的培训在平安,被业内称为保险界的黄埔军校,福利保障及收入,1、保障对象： 凡在公司持续服务满六年， 且销售公司一件以上寿险保单并为客户提供续期收费， 保全等售后服务达六年及六年以上2、条件：当月新契约业绩1400元3、发放形式：公司统一购买团体养老险4、发放金额： 公司每月将该展业外勤当月所收的本人所销售寿险保单之第六年及六年以上之保单年度保险费的2%核定长期服务奖金并缴纳入本计划。,基本福利,个人养老公积金,1、发放对象为司令十年（含）（即入司超过120个月）以上，且上季度月均新契约业绩达到下列标准的展业外勤：（1）营销A类版本机构：1400元（
9、2）营销B类版本机构：1100元（3）发放数额及办法：下季度公司为其每月新增300元作为养老积金，用于购买“平安养老团体年金保险（分红型）”。,长期服务奖,基本养老补贴,自然季考核业绩达到A版4.3万、B版3.4万的正式收展员2、区主任（含）以上的展业主管发放方式： 1、上季度达到条件，下季度每月在佣金中发放（所得税由个人承担）发放金额：A版：300元、B版：240元,19,今天的选择决定明天的成功！,一、身体健康，品行端正，积极进取二、年龄：2550岁三、学历:高中以上学历四、必须专职从事本职工作五、通过公司的测试和面试六、取得保险从业资格证书七、入职后必须按规定出勤参加训练,世上任何伟业的建立不在于知 而在于行,放弃的人 永远不会胜利 胜利的人 永远不会放弃,我 坚 信：,放弃的人 永远不会胜利 胜利的人 永远不会放弃,
