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1、人防办半年工作总结人防办半年工作总结一、完成的主要工作（一）抓好人防宣传教育。积极推进人防宣传教育“五进四化”(进机关、进学校、进企业、进社区、进媒体；社会化、基地化、规范化、常态化)工作。一是巧借“”开展宣传。3月下旬，利用召开县政协八届五次会议和县人大十五届五次会议时机，在“”会场摆设人防宣传展板，重点宣传全县人防概况、人防工作建设成果以及人防政策法规等内容，受到了与会政协委员和人大代表的高度关注与肯定。二是结合“三联两访一帮”活动开展宣传。4月中旬，结合社情民意大走访活动，上门宣传与群众生活息息相关的人防法律法规和常识，及时为群众释疑解惑，同时向每户走访对象发放防空防灾应急手册，提升了群
2、众防空防灾意识。三是召开首次人防宣传教育进社区工作研讨会。5 月10日，召集*个社区的主要负责人、人防专干、人防志愿者等 40 余人，参观了*社区的人防宣传教育展览室、人防知识学习室、影像大厅以及相关资料，随后，听取了*社区副主任马建新就如何立足现有条件搞好人防宣传教育工作的经验介绍，并进行了专项讨论交流，为各社区深入开展人防宣传教育工作起到了示范引领作用，进一步提高了各社区开展人防宣传教育的积极性和创造性。四是首次联动社区开展“防灾减灾日”宣传活动。宣传当日，在*、*等9 个社区设立防灾减灾集中宣传点，发挥社区人防志愿者作用，向群众讲解防空防灾常识，发放防空防灾、人防法规等有关宣传资料，现场
3、播放人防科教片，演示着穿戴防毒面具、消毒灭火、止血包扎、伤员转移等自救互救技能，现场答询 800余人次，受教育居民达4000余人。五是不断拓展媒体宣传渠道。在抓好本级网站和人防内部网站宣传的基础上，致力向外媒宣传。截至 6月底，市级（含）以上新闻宣传报道上稿数 25 篇，其中国家级内媒1 篇，省级内媒 2篇，省级外媒3 篇（*国防教育网3 篇），市级内媒10篇，市级外媒9 篇（*市新闻网 6篇、*日报3 篇），上稿数已达到全年完成指标数。（二）加强人防指挥通信工作3 月底，按照*防办20*8 号文件要求，加强人防机动指挥通信系统的管理，严格人防机动指挥通信车辆使用管理规定，严格贯彻落实“七个严
4、禁”，切实做到定人定责定要求，确保车辆始终保持良好的技术战术性能。4月份，对警报系统进行了全面细致地维护改造，完善了警报维护管理档案，确保下半年的试鸣“双百”动态达标。5 月上旬，整组了8 支共计462 人的人防专业分队，计划9 月份组织对专业队骨干进行共同科目培训，组织一次抢险抢修和医疗救护分队演练。5 月下旬，按照全省人防无线电短波通信训练计划要求，明确领导、指定专人，按时到达指定地点，架设天线，实现通信对接并开展训练。（三）推进人防重点工程建设半年来，转呈市办审批的项目有 2个，分别是“人民医院住院综合大楼”和“友谊商住城”，建筑面积近 10 万。*054 工程建设，已累计投资 500多
5、万元，完成了供地、用地蓝线图、平面方案设计、施工图设计、财评、规划报建手续等工作，预计7 月底完成招投标，10 月底完成“三通一平”。 一万平方米的“辰河世家”人防结建工程正在动工建设，预计年底前完成主体验收。人防工程维护管理规范，对已建人防工程制定了维护管理制度，落实了维护管理经费，工程结构保持完好，达到了灯明、路洁、水畅。（四）规范人防执法工作坚持依法办事，全力推进人防工作法制化、规范化建设，进一步完善了人防网上政务审批流程。对怡然花园等开发楼盘的开发商进行了执法宣讲工作，并对盛世豪园，桃城尚品等房地产项目依法下达了异地建设费征收通知书和催缴异地建设费决定书。进一步核查紫金大厦开发项目的报
6、建面积和易地建设费金额，并督促其按规办理各种手续，确保实现“应收尽收”。1-6月人防易地建设费征收已完成年度指标 50%。（五）深化“准军事化”机关建设一是落实“一岗双责”要求。办主要负责人与各股室负责人，支部与各党员之间都签订了党风廉政建设责任状，坚持党风廉政建设常抓不懈。二是扎实开展“两学一做”活动。坚持学用结合，知行合一，人人立下承诺书；坚持问题导向，注重实效，求真务实地开好专题讨论会；坚持领导带头，以上率下，时时处处叫响“向我看齐”的口号。三是按照“基层党建建设年”要求抓好党建工作，改选了机关党支部，并提请县委批准设置人防办党组，在县委组织部组织的第四次基层党建督导检查中，受到了督导组
7、的一致好评。四是严格财务管理制度，规范公务接待、公车管理和公务出差行为，严控“三公”经费，优化支出结构，加大对人防宣传、人防专业分队培训、*054 工程建设等重点项目资金的保障力度。五是出台了最新“三定方案”。 6 月份，根据市编发20*36 号和隆发20*5号文件要求，积极加强汇报协调，于6 月20日出台*县人民政府办公室印发关于*县人民防空办公室有关职责和机构编制调整的通知（隆政办发20*14号）文件，进一步明确了职责与机构编制。六是加强干部作风建设。实施签到记录定时入柜和定期统计管理制度，为干部作风建设新设了一道“紧箍咒”，进一步促进了机关“准军事化”建设。（六）夯实精准扶贫工作*乡*村
8、为我办驻村扶贫村，按照精准扶贫要求，将每一项工作做实做好。一是强化组织建设。5 月份，李红星主任亲自到驻村讲党课。帮扶工作队员经常性地组织村组干部深入学习上级相关指示精神，提高了村组干部的综合素质，增强了村组领导班子的凝聚力和战斗力。二是致力改善基础设施。修建贯穿1、2、8 组约 2.5公里的道路是一项迫在眉睫的任务，经不懈努力，上半年已经完成了地面夯实、铺沙、压实等基础工作，水泥硬化工作即将展开，预计 20*年底完工。三是大力发展特色产业。引导村支两委成立了“*乡*村三辣特色产业合作社”，并在全村范围内积极发动，想方设法解决资金困难问题，并提供技术指导，确保产业出效益。今年，全村共种植辣椒1
9、00亩、百合 60 亩、新姜 60 亩、尾参 100亩。四是深入开展“手牵手心连心”结对帮扶活动。6 月14日，李红星主任带领全体干部职工走村入户，采取“一对 N”的方式，了解帮扶对象的生活现状，分析致贫原因，制定脱贫措施，签订帮扶合同 47 份，并送上慰问金 23500元。二、下半年工作打算1.9月底前完成 3的人防专业分队训练指标。2.10 月底前完成1个社区的人防宣传教育活动室建设、8所学校的人防教育、1台防空电声警报器的安装。3.继续抓好新闻宣传报道工作，再创新闻报道先进单位。4.抓好*发改价费20*405 号文件贯彻落实，力争完成年度目标。5.下大力气抓好*054 工程建设。7 月底完成招投标，10 月底前完成“三通一平”，11 月份开始基础施工。
