《2017志愿者培训方案 (2)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2017志愿者培训方案 (2)（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、第 1 页 共 4 页2017 志愿者培训方案 【2017 志愿者培训方案 1】 通过培训,增强志愿者对志愿服务工作环境的熟悉程度,进一步提高志愿者的志愿服务水平 ,确保志愿者提供最优质的志愿服务。一、 培训内容 志愿者培训工作包 2 个内容:通用培训,专业培训。1、通用培训。主要使志愿者具备志愿服务必需的知识技能,具备较强的服务意识、服务精神和服务能力。2、专业培训。重点对象是专业志愿者,根据服务岗位的专业要求,实施相关专业知识和技能的培训。 社区志愿者培训内容: 志愿服务理念培训 志愿服务礼仪培训 应急救援、志愿者自护、医疗常识培训 志愿服务心理培训、团队意识培训 文化知识培训 志愿者体能
2、培训二、培训时间 2017 年 7 月 19 日完成培训计划 三、 培训方式1、 集中培训。以省志愿者工作部编写的教材为基础,开展学习培训活动。邀请有关专家学者、优秀志愿者典型作专场报告、讲座,通过视频教学的形式,诠释志愿者的意义和各个岗位志愿者的工作要求。2、 骨干培训。针对关键岗位的志愿者,以学习营和训练营方第 2 页 共 4 页式开展培训。3、 实践培训。通过开展各种公益实践活动、组织实战演练等方式,提高技能,培养团队精神,营造志愿服务氛围。4、 测试评估。通过对志愿者素质的测评,评估培训效果,确保达到培训的预期目标。四、 相关要求1、 志愿者培训是提高志愿者知识素养和专业技能,提升志愿
3、服务工作整体水平的重要环节,社区党总支要高度重视 ,精心组织,按照我社区志愿者培训方案,创新培训形式,自行组织实施好相关培训内容。2、 参加培训的志愿者要按时参加各项培训活动,认真做好笔记,不迟到,不早退,不旷课,如遇特殊情况需事先请假。 【2017 志愿者培训方案 2】 为推进 x 地税局志愿者活动的深入进展，充分发挥志愿服务在构建和谐社会中的作用，提高本单位志愿者服务队伍的综合素质和服务意识，结合我局工作实际，特制定本活动方案。一、指导思想： 紧紧围绕建设和谐社会主题，以创建省级文明单位为契机，为群众提供服务为宗旨，大力开展志愿服务活动，发展壮大志愿者队伍，激发干部职工积极参与志愿活动的热
4、情，大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神。第 3 页 共 4 页二、目的意义： 志愿者是构建和谐社会的重要力量，是先进青年和优秀群体的代表。举办志愿者培训能够更好的提升志愿者的综合素质，使志愿者的工作更具规范性和科学性，进一步提升志愿者的整体形象，从而增强志愿者队伍的凝聚力和战斗力。 三、培训 2017 年 7 月 23 日。四、培训地点：x 地税局六楼会议室。五、培训对象：x 地税局志愿服务者。 六、培训内容：1.社会志愿服务：志愿者的行为规范及职责要求、应急处理指引和注意事项。2.社会志愿服务礼仪：志愿礼、日常工作礼仪。七、相关要求：1.志愿者培训是提高志愿者知识素养和专业技能，提升志愿服务工作整体水平的重要环节，各部门要高度重视，精心组织，积极组织参加志愿培训。2.参加培训的人员要按时参加培训活动，认真做好笔记，不迟第 4 页 共 4 页到、不早退，不旷课，如遇特殊情况需事先请假。
