2017年人事处党委办公室度个人总结范文

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1、II2017 年人事处党委办公室度个人总结范文一年来,在领导的帮助和同事的支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法提高工作效率,以 立足服务、团结同志、认真学习、扎实工作 为准则,始终坚持高标准、严要求,协助领导和同事做了大量辅助性工作,并取得了一定的成绩。下面我对自己一年来的主要工作情况总结如下:一、不断加强理论学习,努力提高个人职业素质 自觉加强政治理论学习,积极参加组织活动,认真学习十八大和十八届四中全会精神,坚持以党的最新理论成果武装头脑,努力学习法律法规,模范遵守各项规章制度,为做好本职工作打下坚实的理论基础。能够按照岗位廉政风险点防范承诺,牢记服务的宗旨和组织干

2、部 十条禁令 ,严守工作纪律和组织纪律。主动学习,不断提高业务素质。积极参加各种教育培训,努力学习各种知识,注重理论联系实际,不断提高用理论指导实践的功底和业务技能。在业务理论学习上,立足本职认真学习 干部选拔任用工作条例 。 二、爱岗敬业、积极主动做好本职工作 作为部门副职,积极配合部门领导,发挥部门副职的作用,认真完成分管任务。主要包括以下几方面:干部选拔任用工作条例 。 二、爱岗敬业、积极主动做好本职工作 作为部门副职,积极配合部门领导,发挥部门副职的作用,认真完成分管任务。主要包括以下几方面的修订工作,完成了中层干部管理办法 等有关IIII人事管理规章制度的制修订工作。加强干部队伍的建

3、设和培养。组织 2 名处级干部参加中央党校中央国家机关气象局分校参加学习培训。1 名副局级干部参加中央党校的学习培训,1 名正局级干部参加井冈山党校的学习培训。今年共组织 80 余人次处级干部参加国家局组织得测绘大讲堂的学习。组织全体党员干部参观以 中国梦 军垦魂 为主题的新疆生产建设兵团成立 60 周年历史文物展。组织全体党员认真学习习近平总书记系列重要讲话读本 ,各支部采取集中学习与个人自学相结合,理论学习与专题研讨相结合的形式,并认真撰写心得体会。 (二)人事、劳资管理工作 202017 年全员职工聘任工作顺利完成。按照年初的制定的工作计划,今年 6 月完成了 202017 年 7 月-

4、202017 年 6 月的聘期的聘任工作,应与每位职工签订了 2016-2017年聘期岗位聘用协议 。人才培养工作。推荐 1 人参加国家局中青年科技创新领军人才的申报工作,1 个部门参加重点领域创新团队的申报工作。推荐 5 人参加 202017 年百千万人才工程国家人选的推荐工作。推荐 2 人参加 202017 年青年拔尖人才支持计划的申报工作。推荐 1 人参加第五届 全国杰出专业技术人才 ,推荐 1 个部门参加了 专业技术人才先进集体 的推荐工作。组织 2 人参加国家测绘地理信息局第三批科技领军人才申报工作。组织中心的 9 名国家局青年学术和技术带头人参加人事司组织的为期 4 天的培训,无一

5、人请假。组织完成了 202017 年度工程专业技术职务任职资格的评审,共有 24 人参加评审,我中心共有 8 人通过了高级工程师任职资格的评IIIIII审、1 人通过了中华考范文 wWw.Zk168.Com.Cn 级任职资格的评审。干部选拔工作。按照干部选拔任用程序, 很好地协助领导完成了全年 2 批 8 名干部的提拔及备案审批,并按规定建立了详实的记录工程,使处级干部选拔任用工作各个环节都有据可查,使干部选拔任用工作合法性得到了充分体现, 进一步优化了中层干部年龄结构和层次。职工教育工作。按照年初制定了制定的中心 202017 年职工教育培训计划,认真做好专业技术人员的教育管理工作。干部考核

6、工作。根据国家局 202017 年度考核工作的通知要求,开展领导干部及职工的年度考核工作。日常工作。通过与计划财务处和科技处沟通,了解业务部门项目完成及进展情况,进一步做好职工的绩效考核及年度考核工作。做好人事档案管理系统更新管理工作,及时更新职工的相关信息,保障了个人信息的时效性。做好职工退休手续办理工作,先后为 7 名领导干部办理了退休手续、让老同志心情愉悦地离开工作岗位。按照接收军转干部的录用程序,通过发布招聘信息,初试查阅简历,并组织 8 名军转干部的进行了面试,最终成功接收安置了 1 名军转干部部到我中心工作。 (三)工会工作 在 三八 妇女节的时候,组织全体女职工参加了妇女权益保障

7、法的知识竞赛活动。通过工会组织推荐 1 人获全国三八红旗手的光荣称号,这是国家局直属测绘系统首个获的此光荣称号。每年按照工会工作的计划,组织全体职工一年一次的春游和秋游活动。每年多读一本书的活动依旧延续,为每一位职工购买了大数据时代 ,丰富大家了文化生活。组织全体职工参加工会发起IVIV的 保护珍稀树种,守护地球绿色家园 倡议,中心全体职工自发捐款认领红松 xx0 棵,认领红松金额总计1.7 万元。为保护红松、保护生态做出了自己贡献。 (四)内部审计 今年 4 月份组织完成了国家局对我中心的内部审计工作。11 月初由于中心领导的调整,现正在进行领导的离任审计工作。 三、存在的问题和今后的努力方

8、向 我牢固树立 快乐工作、尽心工作、享受工作 的思想,工作中认真踏实,勤恳敬业,不断培养严谨细致、一丝不苟的工作作风。本着让领导放心不操心、让同事舒心不闹心的原则,对慎独慎微,不断增强自身修养。工作无小事,任何一件领导交办或同事托付办理的事,我都会千方百计地去把它做好。注重加强与职工的思想交流,关注职工的思想动态,及时做好沟通、疏通工作,为工作顺利实施和部门工作平稳发展打下了较好的基础。 加强人事制度方面的学习。加强人事制度方面的学习及相关政策的理解,要多请教,多沟通,争取在较短的时间内,熟练掌握基础理论和相关政策。 执行得多,创新得少。在这一年里,领导交给我的每项工作我能够做到正确领悟、认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。 虽然工作有了很大进步,但是仍然存有许多不足。在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还必须VV在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。许多工作放不开手脚,求稳有余,这一点也是我在工作中的不足之处。在学习上抓得不是很紧,特别是在服务上与有经验的同事相比还有很大差距,今后需要认真总结经验, 克服不足,扬长避短,当好参谋助手,把工作做得更好,争取更好的成绩。

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