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1、在现实社会生活中，有这样四种人：一是有德有才之人。一个人既具有为社会和他人做贡献的优秀品德，又具有为社会和他人做贡献的才华，在这种情况下，社会的收益最大，成本最小。所以说，有德有才，干成事。二是有德无才之人。一个人有高尚的品德，但才能平庸，这时，虽然有为社会办好事的愿望，但因能力有限，所以对社会也产生不了什么大收益，但至少不会产生什么大坏处。其可能产生的不利情况是：好心办不了好事。这种情况最常见的就是责任追究，虽然自身德行没有问题，但是仍需承担连带责任。所以说，有德无才，干不好事。三是有才无德之人。这时，一个人既想干坏事又具有干坏事的能力。由于手段高明，其干了坏事也不容易被人发现，这种情况对社
2、会的危害是最大的。四是无德无才之人。这时虽然一个人想做坏事，但才能有限，做坏事手段不高明。在这种情况下，其做坏事被社会发现的可能性就较高，也就降低了其做坏事成功的可能性，从而间接降低了其对社会的破坏度。所以说，无德无才，干不成事。针对以上四种情况，著名历史学家司马光曾作过精辟的论述：“才德全尽谓之圣人，才德兼亡谓之愚人；德胜才者谓之君子，才胜德者谓之小人。 ”现代社会也有一句很流行很形象的说法，就是：有才有德是正品，有德无才是次品，无德无才是废品，有才无德是危险品。虽然年代不同，但表达的意思是一样的，从中我们可以看出，唯才是举是不正确的，德才兼优才是最理想的。干部不仅要有“千里马”之才，更要具备“伯乐”之德，只有两相结合，才能更好地履行工作职责，实现功效最大化。
