铸件产品定期总结

上传人:油条 文档编号:1991238 上传时间:2017-07-18 格式:DOC 页数:2 大小:23.01KB
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1、铸件产品定期总结每月 1、10、20 日分三次清理次废品,分清各工序责任承担,经济处罚有各工序负责人参加总结。1.蜡模:蜡件变形、产品存在蜡留等蜡模原因造成的。 废品每公斤扣款 2 元 次品每公斤扣款 1 元2.脱壳:铸件存在的蜂窝状泥沙,脱壳压变形等原因。 废品每公斤扣款 2 元 次品每公斤扣款 1 元3.涂料:铸件脱层、凹凸、夹钢豆、毛刺等涂料工原因。 废品每公斤扣款 2 元 次品每公斤扣款 1 元4.浇铸:铸件出现的气孔、沙眼、浇不足等浇铸原因。 废品每公斤扣款 2 元 次品每公斤扣款 1 元5.后工序:因为人为砸坏件、砸变形无法弥补的铸件;把铸件磨修造成几何形状不符合客户要求造成报废。

2、 废品每公斤扣款 2 元在次废品清理总结中,次品能修补的有责任单位出资修补或有责任单位自己修补。公司管理规章制度1. 公司统一安排的工作,无故不执行的每次罚款 50-100 元,无理取闹、顶撞领导者每次罚款 50-100 元。2. 酒后上班,停止工作按旷工处理。3. 偷盗公司物资,查证后开除并扣除全部工资,且追究经济刑事责任。4. 旷工每天罚款 100 元,迟到十分钟内每次罚款 5 元。5. 请假制度:员工请假必须提前向直接负责人请假,负责人在工作允许的情况下可以准假。若无故捎假事后请假按旷工处理,未经批准而不上班者按旷工处理。6. 各单位负责人负责本单位的考勤、工作分工及工作纪律与考核,负责公司各项制度的贯彻执行,对本单位考核所罚款项有权在本单位内进行分配(对工作调整、加班、补助等)但必须分配公平公正,让员工心服口服。7. 执行逐级负责制:上级有权越级检查工作但不可以越级安排和指挥,下级工作不可以越级汇报。对于正常的工作安排必须只对下级,然后监督检查执行情况。特殊情况下越级安排和指挥时必须及时向被安排工作者的上级说明。8. 在公司内打架闹事者每次罚款 100-500 元。

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