202__年银行岗位竞聘演讲稿精选范文

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1、银行岗位竞聘演讲稿精选范文银行岗位竞聘演讲稿精选篇一各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人朱 ,现年X岁,在工行营业部工作,党员,大专文化,助理睬计师。我竞聘的岗位是个人客户经理。我是一名勤勤恳恳、认仔细真始终在一线工作的员工。今日我怀着满腔的热忱和剧烈的仆人翁责任感来参与这次竞聘。首先感谢行党委、行长室为我供应了这次呈现自我的机会。随着改革不断的进展和推动,对我们每一位员工提出了更高的要求。我觉得我应当主动接受改革的洗礼。客户经理是一份富于挑战性的职业,我喜爱挑战,喜爱去面对未知领域。我决心以坚决的意志,执着的追求去挖掘人生的价值。英勇地去接受将来营销活动中的毎一次挑战。工行要

2、生存要进展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我决定来参与此次竞聘,展现自己。一、对个人客户经理岗位的认识。客户经理制是转变银行过去等客上门的服务方式,以市场为导向,以客户为中心,从客户需求动身,营销银行产品,为客户供应全方位的金融服务,实现客户价值最大化的同时实现银行自身效益的最大化。个人理财业务是我行经营效益的一个新的支撑。将客户经理以竞聘的形式产生充分体现了行党委、行长室对该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。作为新到岗位的人员要有一种吃苦耐劳和对市场的敏锐洞察力,去挖掘市场,不负众望。二、我的竞聘优势。1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,

3、对待工作仔细负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错,98年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求,改革的浪潮迎面而来,想回避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。个人客户经理对我来说是个新的课题,但我信任我自己的力量。假如我能走上这一岗位,我将仔细学习、虚心请教不断地调整自己,争做一名杰出的客户经理。2、具有肯定的公关力量和良好的.关系。本人性格比较谦和,但从不畏首畏尾,具有较强的独立处事的力量。在自己生活中,处了不少的伴侣,证券公司办公室主任.、如皋市.中心主任.、XX局XX分局局长.等等,和我都是很铁的。还有我的xx在

4、XX镇政府分管招商引资工作,这也是一个有利条件。老家XX叶片厂副厂长朱XX是我家的老本家,关系相当不错。我xx的舅舅.现任XX县X长,曾在如皋工作,有时还是能供应肯定的关心的。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能杰出了做好这项工作。三、目标和任务。这次竞聘假如胜利,我将竭尽所能搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,全力拓展个人住房贷款及个人消费贷款市场。我的目标是:一年中个人类贷款.万。四、具体措施。1、尽快适应岗位转换。首先是业务技能的娴熟把握。这是关键,不能够熟识业务学问,任何的服务和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发。其次是营销的技能。在客户经理岗位上不单纯是优质的服务,更重要

5、的是一种营销。我们每天都会面对很多形形色色的客户,要擅长和他们进行广泛的沟通与沟通,洞察客户的想法,为其供应满足的服务。“客户经理与客户的关系不仅是业务关系,更是一种人的关系;客户经理的服务要有创意,要走在客户的前面。”然后在这一理念的指导下,通过对业务的学习和对市场行情的精准把握,为客户供应合理建议。而不能将与客户的合作停留在的 “饭局公关”上。客户关系营销,是一种经营理念上的超越,反映了一种新型的营销文化,从本质上体现出了对“以客户为中心”理念的认同,而不是骨子里仍残留着“以自我为中心”的优越感,要真正体现银行对客户的一种人文关怀和对银企鱼水关系的爱惜。这种营销,既立足当前,更着眼于将来。

6、善待客户,就是善待自己;提升客户价值,就是提升自我价值。篇二尊敬的A总经理、各位同事:首先特别感谢A总经理和大家对我如此的信任、理解和支持。一、我对XX及我的岗位的认识近几年,XX公司及员工在公司A总经理的带领下,取得不菲的业绩和效益。一个是效益显著,另一个是在行业内有较高的知名度,第三是市场稳定扩大。在今年的经济危机中还能保持着稳健的进展步伐,这些都离不开A总经理的领导和公司全体员工的努力。近三个月来,我在这里,通过熟识状况,与大家的沟通,我觉得还是比较快乐与顺畅,没有障碍,更没有隔阂。使我对我们的公司,有了更加深刻的认识,有了更深的感情。来到XX公司,对于我来说,是一个新的起点,一个新的挑

7、战,一个新的机遇,我感觉自己现在像是一个考生,面临着的考题就是,如何把公司进展的更好,让公司取得更大的业绩和效益,让大家得到更多的利益。我现在就任副总这个职位,深知这个位置的重要性。所以说,我也只能在今后的工作中,只有更加恪尽职守,踏踏实实,勤奋工作,毕尽我的全部精力,以求不辱使命,也只有这样,才能回报A总和大家对我的信任和支持!二、XX与我的关系在感到荣幸的同时我也感到了不小的压力,同时也有许多的感想。一是,我来到XX,是机遇的选择。我不转变XX公司,XX公司也不因我而转变。也就是说,XX公司还是XX公司,A总还是A总。我的到来,只能为XX增加一丁点的力气。我的到来,无从转变XX的性质,也不

8、行能转变XX的性质。二是,XX公司是一个胜利的企业,不能由于我的到来,而不有所进步。没有最好,只有更好。我的到来,是为了更好。A总委我于重任,盼望我能把公司从阅历管理型的企业转变为规范化管理企业,我感觉任务艰难性。我盼望能与大家一同努力,实现这样一个目标。三是我的到来, 我们能在一起工作,是一种缘分,因此感到特别的荣幸,也特别感谢大家的支持与厚爱,也还需要你们的支持。盼望大家能感觉到,公司多了一个管家(管大家)。多了一个助手(帮A总做些事)。多了一个伴侣(大家的问题,在我这里能够得到更好的沟通和解决,工作效率得到提高,工作能够更加舒心和顺畅)。总之,盼望我的到来,XX还是原来的XX,只要公司能

9、够更好些,能够进展的更好一些,这就是我的最低盼望和要求。三、我要做的工作我深知自己的力量有限,水平不高,尽管如此,我还是会尽我全部,尽我所能,为公司的进展贡献我全部的力气。在今后的时间内,我将和在座的各位同仁一道,严格遵照公司章程和公司进展目标,以公司以往的管理阅历作为基础,以抓好生产和经营管理,提高产品质量和稳定市场为抓手,加强企业内部管理建设,把各项工作做好,为公司的进展打下坚实基础,共同奋斗,努力把公司的各项工作做好,完成既定的各项工作指标。这也是我的职责,义务和使命之所在。要做好工作,我相,我首先要以身垂范,将各项工作首先细分,抓住重点,有方案、有步骤、有检查,四平八稳。,格外是要务实

10、求真,少说空话,多做实事,扎实地工作,共同做好以下几点:1.不断总结阅历,完善公司的管理程序,使公司的管理具有科学性和先进性,格外要以身作则,确保公司各项工作的正常运转。2.加强学习,不断提高管理水平,为董事长和总经理当好参谋和助手。3.从员工的利益动身,关怀员工的生活,使大家更加安心在XX工作,身体健康,把工资拿回家去。4.不断提高技术水平,仔细抓好设计、技术、开发新产品、开发市场工作,使公司的生产、经营和技术水平都上一个新的台阶。5.加大工作力度,确保平安生产和产品质量。6.不断提高业务水平,加强对外业务联系,建立良好的关系,让客户信任和满足,使公司的名誉与声望不断提高,增加经济效益,。这

11、就是我对我的工作的最低要求。四、对大家的盼望工作是做出来的,而不想出来的.更不是靠空讲出来的。再好的工作方案,假如没有员工的执行力量,就不能够得到很好的落实,也不会达到预期的效果。因此,也盼望大家能配合我,充分发挥你们的工作主动性,加强团结、加强沟通,把握好工作的进展,协调好各个环节。今日参与会议的,都是公司的管理层人员,我盼望大家能站在管理层的角度,带头践行:爱岗敬业、高效管理、拼搏进取、努力工作的企业精神。一是理解公司管理和工作的需要,模范遵守公司管理的各项管理规定和要求。(今后,规范化的文件档案工作会相对多些)。二是尽心尽责,做好本职工作。该管的要管好,该说的要说出。每个岗位都有存在的必

12、要性,都有相应的责任、权利、义务和要求,但同时也有相应的酬金,大家要理睬到这一点,尽好自已的责任。三是要上下沟通、上传下达。向上表达职工的述求,向下说明公司的规定,问题要解决在一线,鼓动在一线,激励在一线,迸发在一线,化解冲突,分散团结力。我坚信,有公司总经理的正确领导,有公司全体员工的不懈努力,我们肯定会把工作做好,A总交给我们的任务(不是我一个人的任务),也肯定可以完成。篇三国际胜利学大师卡耐基曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担当这个或那个职务。”靠着这句话,也靠着25年的工作阅历,今日我满怀信念和.地参与第七支行副行长岗位的竞聘,自信有力量挑起这份重

13、担。下面我分为四部分进行汇报。一、个人简况:我叫_,今年42岁,党员,本科文化程度,经济师职称,工程师任职资格,现任第七支行办公室主任、行长助理。二、主要工作经受及业绩:1981年,我被安排到启明支行从事储蓄工作;1986年任启明支行场站储蓄所所主任;*年8月被调入启明支行储蓄科,先后从事计算机管理、外勤、美工等工作;1996年5月,被任命为启明支行科技科副科长,主持科里工作;1999年4月,被任命为启明支行营业部副主任;2021年4月,任启明支行营业部主任;2021年7月至今任启明支行办公室主任,兼启明支行党支部书记、党委委员、行长助理等职。参与工作25年来,我勤奋敬业,锐意进取,在领导和同

14、志们的关心下,取得了一个又一个好成绩。格外是自2021年我担当支行办公室主任以来,面临着新的课题,新的挑战,我不等不靠,以主动的心态投入到办公室工作中来。我主动帮助行长制定了本行的工作方案,使各项工作得以推动和落实,我编纂了绩效考核方法、员工轮岗换岗管理方法、各部门岗位责任制、违规违纪员工惩罚管理规定等规章制度,并负责落实执行,使支行走上了规范化、科学化的管理轨道。出台了行政印章管理制度(请客户依据自己的状况进行修改),对历史沉积的印章进行清理,使行政印章步入规范化管理轨道。我还主抓了支行监控系统从模拟信号到数字监控系统改造、110报警系统和金库指纹鉴别系统的建设,提升了支行平安防范手段;我还

15、创造了二线人员轮番押运库款方法,解决了支行多年的双人押运、枪弹分管问题,削减了平安隐患。在支行领导的支持下,我领先开展了二级分行之间员工的学习沟通活动,提高了员工的工作技能,开阔了员工视野,取得了较好的成绩。一份耕耘,一份收获。2021年度我的考核成绩为“良好”,2021年度考核成绩为“优秀”,2021年度考核成绩为“良好”, 2021年我被支行授予“优秀共产党员”荣誉称号。三、竞聘优势和条件:1、具有肯定的政治素养和个人修养。我在银行战线上工作已经整整25年了。在这25年的工作生涯中,我时刻注重加强自身政治修养,做事坚持原则,思想进步,生活作风正派,工作遵纪遵守法律,深受行领导和同事们的信任。此外,我还仔细学习和领悟国家关于银行业进展的路途、方针和政策,增加了金融工作者的使命感和责任感,牢固树立了金融工作者的形象,自觉履行一名共产党员的义务,努力使自己在思想上和行动与党.和行党组保持高度全都。2、具有比较全面的专业理论学问。自参与工作后,我始终就没有停止过学习。1987年,我考入工商银行金融管理干部学院,进行了两年的金融大专

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