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1、某区教育局2021年工作要点2021年，XX区教育局将对标区委区政府提出的“教育走在两个最前列”的工作要求，服务“三个XX”和“儿童友好型城市”建设，紧紧围绕全国义务教育优质均衡发展区和学前教育普及普惠区两个创建任务，进一步加快教育现代化进程，高质量普及学前至高中段15年教育，大力发展社区教育，打造教育高质量发展新格局，培塑XX教育品牌。主要抓好以下七方面工作：一、聚焦党建固根基，进一步加强组织领导深入学习党的十九届五中全会精神，落实区委八届十次会议精神，把党的政治建设摆在首位，在建党100周年之际，开展“百年百场”党建活动。全面推进中小学党建引领工程，推动党建与业务工作深度融合，做强做亮“X
2、X先锋”党建品牌。加强基层组织建设。落实XX区中小学校“党建引领工程”实施方案，组建区域党建共同体，强化中小学党组织政治核心作用，全面推进中小学党组织领导下的校长负责制，开展成果交流，打造5所党建精品示范学校，发展党员42名。加强干部队伍建设。规范执行干部选任流程，加大年轻干部培养和选任力度，推进校级干部队伍年轻化，平均年龄达到40周岁。强化党组织管党治党责任意识，切实履行全面从严治党主体责任，落实班子成员“一岗双责”。 创新“知行学堂”模式，坚持“局长夜谈”制度，开门办教育，多走基层、倾听民声，坚持局领导每周进校园。加强“清廉学校”建设。落实XX市“清廉学校”建设标准，创建一批优质“清廉学校
3、”示范基地。落实每学期廉情分析制度、全面从严治党工作定期分析制度、集体廉政谈话制度、“三交底”制度，建立廉政风险排查与防控机制。二、聚焦资源优配置，进一步夯实办学基础缓解学位紧张现状。及时制定出台中考及招生政策方案，确保教育“十四五”规划教育基建项目及相关规划落地，计划在义务段扩招50班，普高扩招16班。研究确定区内国有民办学校及外来工子女学校转型方向。在师资配备、用房面积、运动场地等方面提高相对偏远学校资源配置水平，进一步提升校园环境文化，抓好去年创建优质均衡发展区过程中存在问题的整改落实。加快教育项目建设。按时完成XX幼儿园、XX幼儿园、XX艺术幼儿园等在建项目，抓好XX小学扩建，XX高中
4、、XX学校、岩河小学、XX小学、XX幼儿园、XX幼儿园、XX幼儿园、XX幼儿园、XX城幼儿园新建，XX小学、XX中学、XX职高扩建等一批新项目。积极开展区实验小学、XX小学、第二职高、XX学校等一批新改扩建项目的前期研究。提档升级教育装备。升级中小学及辖区中心幼儿园校园网接入层网络设备，做好校园内部网络改造，实现“万兆上连，千兆接入”。深入调研学校多媒体设备、智慧黑板等装备现状及精准教学多端融合工作。幼儿园图书、教玩具等设施设备完善配备。 三、聚焦内涵重特色，进一步提升教育品质持续加强爱国教育。加强机制研究，落实深化新时代教育评价改革总体方案文件精神，做好教育部“立德树人”课题子课题研究。强化
5、爱国主义教育，加强思政教师队伍和课程建设，实现思政教师专职化目标。进一步推进家长成长学院系列课程开发，做亮品牌特色，形成家校共育合力，营造良好氛围。继续深化劳动教育。以“光盘行动”为抓手推进校园食育，依托校园农场、研学线路和研学基地（营地）开展相关教育，举办生活劳动技能竞赛、劳动技能成果展览，使学生养成良好的生活习惯和劳动习惯。全面推进体育美育。加强学科教师队伍建设，实现音体美教师专职化目标。继续办好体育节、艺术节、科技节及达标运动会，全域化推进校园排球，探索新时期体育美育的XX新实践。与文体局合作，探索教体融合、教文共育的社会育人模式。深入开展生命教育。提高教师心理C证普及率，推进校园心理健
6、康教师专业化发展。普及健康校园智能监测系统，确保实现近视率下降一个百分点目标。与卫健局携手聘请健康副校（园）长。四、聚焦创新激活力，进一步激发改革动能强人事改革。落实城乡统一的中小学教职工配置标准，加大中心城区和相对偏远地区教师双向交流、定期轮岗力度，切实提高偏远学校名优骨干教师比例。优化教师激励机制，激发办学活力。完善教师发展基金分配方式、教师工资动态增长机制、绩效工资分配机制，切实提高一线教师、班主任待遇。深化职称评审试点改革工作，扩大中小学教师高级职称评定试点范围。深化区管校聘机制，鼓励学校探索能上能下、能进能出、一年一聘的岗位聘任机制。增强学校办学活力，完善学校及校级领导班子考核办法，
7、进一步凸显实绩导向，提高精准性、合理性、科学性。强制度完善。加强教研员队伍建设，完善集体调研、联校蹲点等制度，出台先进教研组评比条例，开展各层级“增效提质”先进代表论坛，深化课堂及教研活动改革，探索“高效课堂”新模式，保障“增效提质”新成效。强目标导向。深化全区普通高中分类特色办学，推动初中“强校”工程，加快提升初中教育优质均衡发展水平。加强中小学教学质量监测，推广应用网上阅卷及教学质量分析系统，创建学科校本资源库，通过大数据分析教学问题。强督导监测。进一步加强督导队伍建设，完善日常督政督学制度。完善对街道教育工作考核和学校发展性评价办法。做好省对区政府履行教育职责的督导评估，提升省教育现代化
8、发展水平，进入全省前十。做好省基础教育生态监测。做好局对校（园）目标管理考核，进一步提高中小学、幼儿园教育教学管理水平。强校地合作。依托中国教科院、X师大、X大等高校院所力量，实行“一汇报，双评价”机制，进一步提高校地合作水平。五、聚焦发展强质量，进一步优化教育结构学前教育普及普惠。启动学前教育普及普惠区创建。加强资源保障，落实“公办园为主体”办学格局，扩大公办园占比，巩固现有入园率，遏制“超规模”“超班额”办园行为，确保85%以上幼儿园达标。修订学前教育专项经费使用办法，在确保每所幼儿园自聘教师平均工资收入不低于上一年度XX市社平工资的基础上，进一步加大对公办幼儿园自聘教师工资的补助力度。进
9、一步优化幼儿园招生平台，建设学前教育大数据管理平台。义务教育优质均衡。在互联网+义务教育的基础上，全面开展教育共同体建设，推进新时代初中质量建设联盟，城乡结对学校互助共进，切实提升相对偏远学校教学质量和办学水平。高中教育特色多元。推进普通高中分类特色办学，进一步提高XX中学等普通高中的办学质量，推动XX中学美术等专业高质量发展。职业教育产教融合。完善技能提升教学体系，打造高水平专业化产教融合基地，不断提升职高高水平专业建设水平。在市职业技能大赛中有新突破，力争在大市金牌总数、奖牌总数继续保持第一。深化中德智能制造学院建设，建构模具设计制造、机电技术应用专业中德教学课程体系，培养新型技师型人才。
10、打造4个省市级名师或名大师工作团队，培养4个专业带头人。扩大创新社会培训内容，服务区域经济发展。终身教育开放便捷。完成成校资源整合，加快各街道青年学习培训中心建设，全面推进社区教育、老年教育，完善老年大学报名系统使用，提升教育服务覆盖率。计划开设118个班级，招生3300人。争取各成校“社区教育进文化礼堂”年均开展四次以上活动，确保全区接受教育人次一万以上。强化成校师资队伍建设，构建激励体系，招聘社区教育专业教师充实队伍，研究制订成校自聘教师管理办法。创新开展全民终身学习活动周，加大终身教育宣传力度，营造全民学习氛围。做好社会考试服务，培养高素养考务团队，编制各类考试实操手册，定期进社区、入企
11、业宣传各类招考政策，扩建标准化试场，拓展“新XX人”自我提升渠道。民办教育健康规范。进一步发挥培训机构联谊会作用，把校外培训机构纳入“X信培”统一平台进行运营监管。落实教育执法职能划转，明确综合行政执法和教育协助执法职责边界。制定规范校外培训机构管理工作方案，推进民办学校分类管理。完善校园周边动态监测机制和资金管理办法，提升民办教育治理能力和治理水平。特殊教育两端延伸。购买第三方服务管理，加强特教送教上门服务质量。完善XX学校、XX幼儿园卫星班，职高实验班建设，加强融合力度，为特殊学生步入社会打下良好基础。国际教育交流合作。推进国际理解教育，丰富国际文化活动和交流。完善教师出国（境）学习交流长
12、效机制。进一步提升XX国际合作学校世界一流大学录取率。支持爱学国际学校申办外籍人员子女学校，优化整合区域国际教育资源。六、聚焦师资提素养，进一步强化队伍建设优化教师培养模式。健全中小学教师招聘机制，提高新教师入职标准，进一步提升各学段高学历教师比例，小学、初中、高中分别达到80%、8%、20%。依托“青蓝、中坚、卓越”三项工程，强化名优骨干“站、室、点”工作室建设，持续推进青年教师、骨干教师素养提升行动，着力开展名校长、名教师、名班主任“三名”工程建设。实施新时代教师队伍培养三年规划，启动师训精品课程建设。实施新教师起航、骨干教师扬帆、教育名家领军精准培养行动，发挥名优骨干教师引领作用，积极申
13、报XX市“X江引才工程”教育人才，加大高层次人才引进力度。深化偏远学校教师专业发展，提升专业素质能力。提升岗位专业素养。抓好校（园）长资格培训、骨干校长治校能力与综合素养提升系列培训，办好校长读书会。做强“X派教育管理名家”和“名校长工作室” 两大品牌，打造品德高尚、业务精湛、治校有方的校（园）长队伍。通过业务培训、技能比武、片区交流等方式，切实提升学校党团队干部、宣传干部、财务人员、音体美教师、图书管理员、实验员、网管员专业素养。汇编财务操作指南，建立学校财务分片管理机制，落实片区财务指导员，组建区域宣传协作体。营造尊师重教氛围。强化师德师风日常管理，将其纳入学校党组织书记抓基层党建工作年度
14、述职内容。加强教师队伍思想政治教育和师德培训，建立师德预警机制、师德考核负面清单和反面典型案例警示制度，完善教师诚信承诺和失信惩戒机制。完善一线教师荣退荣休机制，建设“银辉”教师志愿者队伍。适时提请区委区政府表彰一批“争创一流教育强区”先进集体和个人。七、聚焦民生促和谐，进一步改善教育生态确保和谐稳定。完善安全工作联席会议与第三方安评服务，用好校园智能安防系统，确保校园安全稳定。建立教育系统“网络文明志愿者”团队，妥善处置网络舆情。指导各校教育新媒体建设，办好办强XX教育微信微博。加强校级层面预算管理，强化用款计划，强化资金使用绩效。优化学校食堂原材料报价、议价机制，加强食堂配送企业考核、奖惩力度，保障学生用餐质量。力争精准服务。完成学生资助工作标准化建设，确保学生资助精准落地。推进教育系统数字化改革，制定实施方案，推出具体举措，切实提高教育信息化服务水平。回应群众呼声。丰富四点钟学校服务内容，进一步规范管理，拓展个性化服务，提升托管质量。做好后疫情时期中小学文体资源向社会开放。扩大“最多跑一次”改革覆盖面，整合多平台，稳步提升基层对机关、群众对XX教育的满意度。
