《创文明单位》

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1、精品文章创文明单位我单位开展的创省级文明单位活动中始终坚持以xx理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实“两手抓、两手都要硬”的方针。以培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍为目标;以打基础、强素质、树形象为重点,按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则,全面动员,人人参与,以人为本,精心组织,开展了扎实有效的创建活动,提升了职工队伍的文明素质和企业的文明形象,促进了各项工作目标任完成。本人在参与创建省级文明单位过程有以下几点深该的体会:一、从内心深处承认并接受我在为自己工作这样一个朴素的理念,。试问自己,我在为谁工作我在为自己工作。其一:今天工作不努力,明

2、天努力找工作。我觉得这句话说的很有道理,在竞争激烈的今天,工作机会来之不易,不珍惜工作机会,不努力工作而只知道抱怨的人,总是排在被遗忘的角落,不管他们的学历是否很高,能力是否能够满足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在热爱自己工作的情况下,才能把工作做到最好。一个人在工作时,如果能以精进不息的精神,火焰般的热忱,充分发挥自己的特长,那么即使是做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。作为一个国企单位的员工,尤其担任水库行业这一特殊使命的员工,不管领导在不在,不管检查不检查,都要尽心做好自己的本职工作,领导分配什么,自己就要去做什么

3、,哪里需要就去哪里,不要计较暂时的得失。在工作过程中,不但要有足够的责任心、爱心和奉献精神,还必须要有不怕苦不怕累的顽强精神,时刻做好吃苦耐劳的准备。工作中不要故意做样子给他人看,不要管别人在说什么,自己认定目标,锁定目标,向着自己的奋斗目标前进,努力实现自己的目标。做好自己的工作,最起码是对得起自己的那份工资,对得起自己的良心,既然为了自己工作,就要努力,实干,干出个样子来。二、努力培养团队精神,善于更要乐于与他人合作。在现代社会,在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下,单打独斗的时代已经过去,合作变的越来越重要。团队的力量远远大于一个个单独的优秀人才的力量。所以,现代企业招聘员工,

4、虽然都有一套很严格的标准,但是,最重要的条件就是要有团队精神。就算这个人是天才,如果其团队精神比较差,这种人也没有企业愿意用。不能与同事友好合作,没有团队意识的人,即使有很好的能力,也难以把自己的优势在工作中淋漓尽致的发挥出来,甚至,由于其自高自大、排斥他人,反而会把事情弄糟。一个人能力再强,总有能力不能达到之处,团结才有力量,团队成员之间相互取长补短,精诚合作,会把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果,这就是1+12的道理。三、深刻感受到安全的重要性。企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛,所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚

5、地认识到违章就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死亡。安全思想牢牢扎根在个人的心中,知道若责任心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。做一名优秀的文明员工是我们大家共同的追求,也许有的同志会问,该从如何做起。要我说,其实你不用刻意去做些什么.当你顺手关掉走廊里一不灭的灯,捡起地上一个丢弃烟头,关上生间白白流的自来水,当你一丝不苟记录着泵运行中每个数据时,当那里有问题时总会出现你的身影时,当你在彻底不熄的灯光中加班加点完成了一份份的报表或工作计划,你就是一个优秀文明职工。陈培兴第二篇:创文明单位报

6、告各位领导:xx年,公司党总支在集团党委领导下,坚持以xx理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真学习宣传贯彻党的十七大的精神,坚持战略,大力加强文化建设,深化创建文明单位活动,有力促进了各项工作,顺利完成了今年的各项目标任务为创建xx年上海市文明单位奠定了重要的基础条件。一、以科学发展观为统领,认真学习宣传贯彻党代会精神,切实加强思想建设公司紧紧围绕市第九次党代会和党的十七大胜利召开的契机,切实加强职工的思想教育,把职工的思想行动统一到中央和市委的精神上来,为顺利实现xx年各项目标任务提供坚实的思想保证。(一)坚持一个月二次学习制度认真制定学习计划,坚持理论学习常抓不懈,在

7、提高学习质量上狠下功夫,组织了有节点、有重点、有特色的理论学习活动,把理论学习作为创建文明考核的重要内容,确保了学习活动正常进行。全年共制定党委中心组年度学习安排和季度学习计划6份,职工政治学习计划12份。组织党委中心组学习活动33次,职工理论学习25次。党政领导参加科室学习2次,举办5次理论学习报告会,召开群众座谈会7次,收看电视实况转播2次,组织网上学习1次。(二)开展自主创新能力大讨论为了落实,加快提高我公司的自主创新能力,院于5月下旬至7月中旬在全院组织开展了以“如何提高自主创新能力”大讨论活动。期间,深入学习了胡锦涛在全国科技大会上的讲话,邀请了杨浦区政协副主席、市创新协会秘书长徐方

8、瞿和上海市科教党校常务副校长扬元华教授来院作“如何提高自主创新能力”的辅导报告。组织院党政领导集体参加了以“提高院自主创新能力”为主题的群众座谈会7次,全院200位职工参加了座谈会并做了发言。经过汇总主要集中了27条建议,主要包括技术创新、科研管理、人才建设、文明创建等内容,并在此基础上提出了“上海环科院提高自主创新能力建设的设想”。其中不少问题和建议做到了即知即改,如加强科研与产业的技术合作。产业中心制定了技术补偿暂行办法,在20多项重大项目中进行了合作。大讨论活动达到了预期的目的。(三)学习宣传贯彻党代会精神根据市环保局党委关于理论学习的要求,把学习宣传贯彻市第九次党代会和党的十七大精神作

9、为今年的重要工作抓紧抓好。主要学习了周生贤局长在全国环保厅局长会议上的讲话和吴官正同志在中央纪委第七次全体会议上的讲话,以及胡锦涛在中央党校省部级干部进修班上的讲话等10余篇文章。市第九次党代会召开以后,我院及时制定学习贯彻市第九次党代会的专题计划,认真组织学同志在市第九次党代会上的报告,邀请市第九次党代会宣讲团成员来院作辅导。“十七大”召开后,院组织收看开幕式和新一届中央领导与中外记者见面会电视转播,集中了一个半月共5次分层次研读报告原文和报告中有关环保论述,举办了一次党的学习十七大精神导读会,努力把学习宣传贯彻党的十七大精神落实到具体工作中。二、以深化创建文明单位活动为抓手,促进各项工作提

10、高,不断提高核心竞争能力为了进一步推动群众性创建文明单位活动,创建xx年上海市市级文明单位。根据上海市文明单位管理规定,公司在认真总结创建xx年上海市区级文明单位经验的基础上,为了,争取上海市市级文明单位的荣誉,就必须做到与时俱进,深化创建活动,提高业务水平,不断增强核心竞争能力。(一)修订完善创建计划目标根据上海市文明单位标准,公司制定了xx年创建上海市文明单位工作规划和工作计划,以及。在制定过程中广泛征求群众的意见,采纳了有关部门的合理建议,增强了创建工作的计划性、针对性和操作性,改进了使每个职工都能方便看到并成为广大职工的行为规范,促进了各项工作提高。(二)加强创建过程考核评比院在实施创

11、建过程中采用了三个步骤。第一,年初签定目标责任书,院与各科室签定了xx年目标责任书,把年内需要完成和做好的“三个文明建设”内容全部纳入考核指标,由主管领导和责任部门进行监督实施。第二,组织年中工作检查,对检查中发现的问题进行通报,要求立即进行整改。年中检查结果总体情况良好,个别部门还需要整改。第三,年底组织考核评比,布置各部门工作总结,并且对照目标责任书项目是否完成逐项进行小结,然后组织考核,评出xx年度上海市环境科学研究院文明科室,在xx年春节联欢会上进行表彰(考核工作基本结束)。(三)创建活动促进各项工作通过创建文明单位活动,对整个公司的工作产生了重要的影响,出色地完成了xx年的各项目标任

12、务,承担国家和上海市各种环境项目300余项,取得了上海市(奖项)产业经济持续增长,xx年经济发展比xx年增长30%,其中承担完成的国家重点项目超过历年。职工经济收入都有了一定幅度的提高,改善了职工的工作和生活条件。强化了保密工作,建立保密工作制度。文化建设得到比较快发展,顺利完成了院内信息、内外网建设、思想宣传、党建工作等任务。开展了丰富多彩的文娱活动,召开了第二届职代会。获得了上海市经济工作党委系统“先进职工之家”和徐汇区“无偿献血先进集体”的荣誉称号,不断为上海城市建设和环境保护作出了新的成绩。三、以改革精神为动力,切实加强党的建设,不断提高党组织的战斗力、凝聚力和创造力根据新时期党建工作

13、的新要求,充分发挥党组织的战斗力、凝聚力和创造力,以改革精神推动党的建设,巩固和发展党员先进性教育的成果,不断为推进我公司工作提供强有力的组织保证。(一)坚持完善党内各项活动今年,公司围绕中心工作开展党员活动,坚持“三会一课”制度,组织党员重点学习了市第九次党代会和党的十七大精神,召开了党内民主生活会,观看了电影和录象,做到每月过一次组织生活会,确保党员活动正常进行。(二)积极探索党员活动创新在组织党员活动中,各党支部采用了“走出去”的方法,积极探索党员活动创新,丰富党员活动内容。党总支组织党员和积极分子考察了洋山深水港。机关党支部组织党员和积极分子参观了沙家浜等革命历史纪念馆。部奖金用来帮助

14、田林三中两位困难学生从初一到初中毕业,已坚持了两年。(三)加强党员组织发展工作发展党员是党支部工作的主要内容。今年,院各党支部积极注意在优秀职工中做好入党积极分子工作,建立党员与积极分子联系平台,组织职工和积极分子参加党员活动,从各方面关心入党积极分子,不断扩大了积极分子队伍。党总支对打过入党报告的同志指定了党员联系人,经常进行关心。邀请积极分子参加专题组织生活会。四、以加强文化建设为重点,充分发挥各种载体作用,着力提升精神文化生活在第二届院职代会上提交代表讨论通过的“xx年上海市环境科学研究院文化建设规划”,对院未来文化建设提出了中长期目标,并立足当前,大力加强文化建设,着力提升精神文化生活

15、。(一)发挥各种宣传载体作用近年,院根据科研工作发展的需要投入比较多的人力和财力不断提升、扩容院网,增加信息交流,实施办公自动化,强化舆论引导,把搞好内外网建设作为创建文明科室重要项目,院各部门对内外网建设都非常重视,将本部门发生的重要工作动态进行网上登录,改进网页设计,增加网上沟通,上网点击率人数较过去明显增多。比较好地完成了院内信息出版工作,95%的科室完成了年度投稿任务,并且为院向局公务网、环保政务信息、局外网提供重要的素材,得到了局有关部门的好评。在全院各部门的关心和配合下,今年布置宣传橱窗14期。(二)切实加强先进事迹宣传(三)文化建设规划启动实施xx年文化建设实施规划提出了目标,建

16、立了实施工作小组,多次召开了专题会议,制定了具体实施计划,五、推进建立健全反腐倡廉体系,切实加强党风廉政建设上海社保案查处以后,在全院引起了很大的震动,很多职工表示要以此为戒,切实加强党风廉政建设,坚持以预防教育为重点,制度建设为保证,加强监督为手段,建立健全我院的反腐倡廉体系。(一)认真组织警示教育活动根据市环保局党委关于以社保案件为反面教材,深入开展警示教育活动的通知,院召开了有关部门会议对开展警示教育活动进行了分工布置,制定了上、下两个阶段警示教育活动安排计划,组织院党政领导和职工专题学习了有关文件,利用院内信息、宣传橱窗、网上进行专题宣传,组织党员干部收看了焦点访谈“关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定”的专题节目,按照中央要求开展了自查和检查工作,没有发现问题,并及时将警示教育活动情况向市环保报告,认真做好工作总结,得到了市

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