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1、雁江区伍隍镇铜钟初中2011年上半年学校工作总结一、学校的整体工作本学年有教学班6个，学生331人，在职教师23人，其中本科学历占 70% ，中学高级教师2人，一级教师12 人。学校坚持“创和谐校园”的办学理念 ，在学校发展上，以特色求发展，以质量求生存，明确了以“全面发展和发展特长”为培养学生目标。注重人文关怀，建立人性化管理制度，构建和谐校园，使教师主动工作，学生主动学习。在这样的工作思路和工作策略的指引下，我们在教育和教学工作中取得了一定的成效。（一）、学校管理方面“ 以人为本”的思想，统领着学校的所有工作，我们的一切出发点和归宿都是为了老师和学生的发展。我们提倡四个关注关注学校，关注班
2、级，关注同事，关注学生，即：集体和睦相处（每个人都是集体的一员，人人都受欢迎）；人人有权参与（每个人都是学习、生活的主人，人人都应参与）；共同互助合作（个人问题也是大家的问题，只有互相帮助共同合作才能解决问题）；满足不同需求（教育不是要筛选人、放弃人，而是培养人）。二是提高“服务”意识。要求行政领导尽力为教师服务，教师尽心为学生服务。全体教职工带着热爱学生的深厚感情，关心学生健康成长，时刻提醒自己的职责：一切为学生的发展，一切适应学生的发展，一切促进学生的发展！三是提升管理水平。要求班子成员牢固树立责任意识，深入教学、深入一线，以朴素、务实的作风率先垂范影响教师，同时真心实意关心教师，实行情感
3、管理，突出人文关怀，以亲和力和人性化措施调动教师积极性。构建了“以人为本”的内部管理体制，最大限度地调动了教师工作积极性，为学校综合实力的提高和可持续发展创造了条件。四是重视人才培养。努力为教师提供业务进修和施展才华的机会，让教师在成就学生的同时也成就自己，同时启动“青蓝工程”，努力建设一支德才兼备、结构合理、精干高效的师资队伍。 抓教师的凝聚力，培养教师的团队精神，是我们的思想政治工作的重心，也是学校发展的基石，目的是让全校教师与学校的发展同呼吸共命运：一是让教师主动为学校进言献策，齐心协力谋发展。二是开展积极健康、形式多样的教工文娱活动，丰富教工生活，增强了凝聚力。三是提高教师职业道德水平
4、。提倡两种精神，即“敬业、勤业、精业精神”和“苦干、实干、巧干精神”，引导教师在享受生活的同时，更要享受工作带来的乐趣。 我们推行了教师全员家访制度。要求班主任每学期要对全班每一位学生进行家访，科任教师要对本学科的学困生进行帮扶型家访。 教师不仅要向家长汇报学生在校情况，了解学生在家情况，还要善于倾听家长对学校工作的意见和建议，促使学校教育和家庭教育的一体化。 并要学会有艺术地与家长交流教育心得，探讨教育方式，共同寻求教育孩子的有效方法。（二）、教师发展方面我们修订了常规工作制度，加强了教学常规的检查，规范了教师的教学行为，提高了课堂教学效率。 强化教师业务学习制度，把学校建设成学习化组织。要
5、求每位教师订一份业务杂志，学写教学案例 把教师日常的业务学习、个案反思、心得体会记录下来，让教师在岗位上实践、自修，不断提高研究能力。 加强与区教研室的联系，发挥专业引领作用，聘请专家来校 做报告。 学校通过主动请、相互研、内部比等形式以解决日常教育教学实践工作中的问题。一年来老师撰写的论文、案例及教学设计有多篇篇获区级及以上奖励或公开发表。辅导学生参加的各项竞赛，收获颇丰。张慧钰、刘徳旭同学获“幸福资阳”征文比赛三等奖，张慧钰同学参加建党90周年征文特等奖，学校获特别组织奖。胡正义等四位教师参加区教研室组织的优质课赛课获得好成绩。（三）、学生成长方面首先是保证学生的生命权，把尊重和确保生命安
6、全放在最重要的位置。一是健全制度明确责任，学校制定了安全工作制度和安全应急预案，并层层签定责任书，明确要求和责任。二是通过专题讲座、黑板报、宣传资料和警示标志等对学生进行安全教育。三是定期进行安全排查，及时消除安全隐患。 其次是要求教师牢固树立“成人、成功、成才”的育人理念。“要成才，先成人”是我们的“成人”理念，即先要关注未成年人的思想道德建设。我们坚持每周举行升国旗仪式，开展国旗下讲话活动，进行爱国主义教育。一年来，我校思想道德教育的重心是抓学生行为习惯的养成教育，使学生具有良好的文明素养：一是进一步规范学生的言行，二是针对薄弱环节进行专项整治。三是开展了“卫生，纪律”评比活动，学生的卫生
7、习惯和文明程度得到了进一步改观。四是加强家校联系，形成教育合力。 二、重视德育工作，加强精神文明建设。一年来，我校十分重视对学生的德育教育，广泛开展寓德育于其中的活动。每周的升旗仪式和在国旗下的讲话从不间断，各班的黑板报每期及时刊出，并及时进行评比。十月份举行了体育节和广播操比赛，十二月举行了文艺表演和演讲比赛，为在德、体、艺等方面有特长的学生提供一个展示的舞台。政教处对犯错误的学生及时进行帮教，对屡犯校规校纪的学生进行耐心的长期的帮教。不歧视和不放弃每一个后进的学生。团支部积极引导，对优秀的学生及时吸收入团。教导处对学习成绩优秀的学生及时进行表扬，对三好学生和各类积极分子每个学期进行表彰。三
8、、教育教学理念先进，教学质量再上新的台阶。教学质量是学校生存和发展的根本。一年来我校狠抓教学质量，既重视学生的思想道德教育，更重视学生的学业成绩和综合素质提高，对新课程改革的理念深刻领会并不断创新，对教科研工作长抓不懈，全体教师努力钻研教学和科研，努力提高教学质量，平时学校注重教学管理，健全考评办法和奖励制度。面向全体学生，既努力提高学生学业成绩中优秀率和合格率，更重视降低学生的底分率。对重大考试的出卷、组考及阅卷均由教导处统一组织进行。由于采取了上述行之有效的措施，今年的教学取得了显著成绩。今年中考有20人上资阳中学正取线，创下了49人参考20人上线的辉煌。 四、校本教研特色 一是加强了专业
9、引领，多次邀请了教育局、教研专家来校讲座指导工作。开展了班主任经验交流和教研组长工作交流。二是加强了校际交流，和几所农村初中建立了共同发展体。三是加强了校本培训。我校今年的校本培训有了新的突破：在教科室的积极努力下，充分利用我校的教育资源，开展各项培训活动：教师多媒体课件制作培训，新课改理论学习培训，课题研究和开发培训，师德培训、班主任的常规日常管理等。四是建立了有效的教研激励机制。学校专门出台了教师参赛和辅导竞赛奖励制度，用于奖励在教学、科研方面有贡献的教师，鼓励教师向“科研型、学者型”教师转变。五、安全和卫生工作再创佳绩。一年来，学校健全安全和卫生制度，对安全和卫生工作高度重视。虽然学校的
10、硬件不理想，但由于制度健全，措施到位且行之有效，所以，学校的安全工作确保了无责任事故发生，全校师生又平安地度过一年。学生的卫生习惯也逐有好转，校园的环境越来越漂亮。六、重视德、体、艺等活动的开展。 认真执行上级有关“体、艺2+1”活动的文件，制定了活动方案和实施过程，并按方案执行。重视师生的身体素质，积极开展各种体育活动。如每年的校体育节，师生共同参与。由工会组织教师开展了乒乓球、篮球、排球等比赛。体育组积极组织学生参加区运动会。学校组织运动队，开展各项训练。 学校在三月份组织了全校学生参加春游活动。由各个教研组组织的兴趣小组开展了多种活动，并参加区各项比赛，获得的优良的成绩。七、今后的工作思
11、路1、敦促学生 “自我教育、自我发展”,实现学生自治管理。以政教处为主，团总支、班主任等积极配合，进一步加强学生自治管理模式的构建。加强引导学生进行“自我教育、自我评价、自我发展”。2、进一步加强学校文化建设，努力构建和谐校园。学校将从文化的高度去理解和把握学校的发展，积极营造开放、民主、人文、和谐的学校氛围。 构建民主科学的管理文化。突出人文关怀，以人为本，提高为师生服务的意识，建立和谐的校园人际关系。 除此之外，我们将继续做好师德师风建设，行政班子建设，班主任的队伍建设，教师培训工作，家访工作，安全工作等，在今后的工作中，我们将积极打造学校文化，努力提高教学质量，共同构建和谐校园。 2011-7-1
