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1、源森酒店员工试用期工作评估表(SZPS-QBRS-LG03-BG05-2012姓名部门职位/岗位入职时间考核时间考核项目评价评语完成工作质量优良中 差员工自评:经理评分:本人自评:工作效率/能力优良中 差员工自评:经理评分:工作态度优良中 差员工自评:经理评分:完成工作可靠性优良中 差员工自评:经理评分:服务至上优良中 差员工自评:经理评分:部门负责人意见:批评与自我批评优良中 差员工自评:经理评分:团队协作优良中 差员工自评:经理评分:主管领导意见:尊重他人及劳动优良中 差员工自评:经理评分:诚实、开放、激情优良中 差员工自评:经理评分:敏于思而慎于行优良中 差员工自评:经理评分:总经理意见
2、:主人翁意识优良中 差员工自评:经理评分:结果导向优良中 差员工自评:经理评分:注:有1个差评以上(含1个)或者三个中评以上(含 3个)为考核不合格。此表由公 司领导签署意见后,报行政人事部备案。员工转正审批表(SZPS-QBRS-LG03-BG06-2012(由员工部门填写)姓名部门职位/岗位入职时间考核时间考核项目评价评语完成工作质量优 良中 差部门负责人意见(签字)年月日工作效率/能力优 良中 差工作态度优 良中 差完成工作可靠性优 良中 差学习能力优 良中 差团队精神优 良中 差沟通能力优 良中 差人力资源部意见(签字)年月日主管领导意见(签字)年月日总经理意见(签字)年月日注:此表请领导签署下更见后报行政人事部备案。