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1、源森酒店员工试用期工作评估表(SZPS-QBRS-LG03-BG05-2012姓名部门职位/岗位入职时间考核时间考核项目评价评语完成工作质量优良中 差员工自评：经理评分：本人自评：工作效率/能力优良中 差员工自评：经理评分：工作态度优良中 差员工自评：经理评分：完成工作可靠性优良中 差员工自评：经理评分：服务至上优良中 差员工自评：经理评分：部门负责人意见：批评与自我批评优良中 差员工自评：经理评分：团队协作优良中 差员工自评：经理评分：主管领导意见：尊重他人及劳动优良中 差员工自评：经理评分：诚实、开放、激情优良中 差员工自评：经理评分：敏于思而慎于行优良中 差员工自评：经理评分：总经理意见
2、：主人翁意识优良中 差员工自评：经理评分：结果导向优良中 差员工自评：经理评分：注：有1个差评以上（含1个）或者三个中评以上（含 3个）为考核不合格。此表由公 司领导签署意见后，报行政人事部备案。员工转正审批表（SZPS-QBRS-LG03-BG06-2012（由员工部门填写）姓名部门职位/岗位入职时间考核时间考核项目评价评语完成工作质量优 良中 差部门负责人意见（签字）年月日工作效率/能力优 良中 差工作态度优 良中 差完成工作可靠性优 良中 差学习能力优 良中 差团队精神优 良中 差沟通能力优 良中 差人力资源部意见（签字）年月日主管领导意见（签字）年月日总经理意见（签字）年月日注：此表请领导签署下更见后报行政人事部备案。
