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1、2017年国考面试热点:语言表达1700字 在国家公务员考试面试中,语言表达是否得体对面试结果影响很大。那么如何才能提高语言表达能力?今天就为大家详细介绍。表达分为肢体表达和语言表达两个方面,面试是一门表达的艺术。表达能力在面试当中是至关重要的,而且这一能力提升起来往往是耗时长、见效慢,所以提升表达能力应该尽早开始,并且持之以恒。下面,华图教育就具体地从肢体和语言两个方面运用能力的提升上来展开讲解。一、演员;心态在面试过程中,我们会看到许多考生清水出芙蓉,天然去雕饰;的状态,原生态自然带有纯真的美感,但许多考生的原生态往往却是紧张局促、无所适从,甚至畏畏缩缩、结结巴巴,这显然就不是考官欣赏的。
2、所以肢体的表达就需要我们有一种演员;心态,也就是在结合自身特点的情况下,适当表演,展现出更完美的自我。我们需要练习微笑、学会抬头挺胸行走、尝试按照电视剧中的精英范儿来要求自己。一个优秀的演员,既要能够结合观众的审美取向,又要有自己的特点,才能让人记住。那同样的,我们也是如此,要去寻找自己合适的表现方式,学习礼仪,学会掌控自己。二、空杯;心理在语言表达上来说,这是很多考生的硬伤。一直不爱说话,很少公开表达自我,语言积累少,语言组织能力差,导致考场上甚至有话说不出。还有部分考生积累多,语言表达能力强,但是却因为个人经历的限制,导致答题时表达得过分自我,因此也得不到考官的肯定。在这两类问题面前,都需
3、要考生有一种空杯;心理。也就是说,如果我不会说,那么我要学会说,如果我说不好,那么我要规范说。既不能因为自己不会说而慌乱,也不能因为自己说得多而自满。在语言表达能力的提升上,很关键的一点是我们要选择正确的素材去模仿和训练。有很多学员会选择演讲作为学习素材,这其实对于大多数岗位而言并不是那么合适,演讲往往表演性质稍重。在学习素材的选择上,应以央视新闻评论节目为主,如焦点访谈。可以从此类节目中一方面学习语言表达,另一方面也是积累知识的过程。2017年国家公务员考试面试指导:如何管理情绪一、倾诉。对于考生来说,随着面试考试日期的临近,压力与日俱增。有的考生甚至会出现烦躁、失眠等情况。所以面试的情绪调
4、节要从考前就开始进行,当考生发觉自己出现紧张畏惧情绪时,就可以通过与亲友谈心等方式进行倾诉,宣泄紧张情绪,使自己能够保持良好考前的心态。二、放松训练。放松训练是一种通过机体的主动放松来增强人对自我情绪的控制能力的有效方式。如,在候考室等待面试时,可以通过调整坐姿减轻肌肉紧张,减缓呼吸节律等方式使焦虑等不良情绪得到缓解。也就是我们常说的深呼吸;,使心率减慢进而使整个人放松下来。同样可以使用音乐放松的方式,听一些舒缓柔和的轻音乐,也是一种调节情绪的良好方式。三、自我暗示。美国一广告公司的部门经理弗雷德工作一向很出色。有一天,他感到心情很差。但由于这天他要在开会时和客户见面谈话,所以不能有情绪低落。
5、萎靡不振的神情表现。于是,他在会议上笑容可掬,谈笑风生,装成心情愉快而又和蔼可亲的样子。令人惊奇的是,他的这种心情装扮;却带来了意想不到的结果随后不久,他就发现自己不再抑郁不振了。这因为弗雷德在无意中采用了心理暗示的方法。心理暗示是通过语言、形象、想象等方式对自身施加影响的心理过程,通过暗示,我们可以排除负面情绪、显示正面情绪。在候考室或者即将进入面试考场时,可以在心中默念:我很镇静!我很有信心!我做深呼吸!我有美好的前景!通过这样的自我暗示使紧张的情绪得到缓解。四、直视考官。进入考场与考官见面时,要主动与对方进行亲切有神的目光交流,消除紧张情绪。如果心中害怕,被考官的气势压倒就反而会加剧心中的紧张情绪,所以一定要就鼓起勇气与对方进行目光交流,这样一方面能够让自己镇静下来,另一方面也能给考官良好的个人印象。