《《妇幼保健院创建文明单位自查报告》》由会员分享，可在线阅读，更多相关《《妇幼保健院创建文明单位自查报告》（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、妇幼保健院创建文明单位自查报告遵照中央盛市以及县的关于文明单位建设的一系列文件以及办法的要 求，按照我县文明创建工作的统一部署，结合我单位实际情况，展开自查， 现将自查情况报告如下：一、领导班子建设。院领导班子始终坚持邓小平理论和“ xxxx”的重 要思想武装自己，始终坚持党的路线、方针、政策，在政治上和党中央保持 高度一致。院领导始终注意加强思想作风建设和理论学习，切实落实党员组 织生活制度，坚持党课、廉正建设等教育活动。建立健全“一把手”对两个 文明建设负总责，党、政、工、团、妇等组织健全，分工明确。无违规违纪及治安、刑事案件发生。二、建立学习制度，增强服务观念。针对全院人员医务的思想状况
2、， 利用晨会，科务会，专题讲座等形式，深入开展职业道德教育，组织立功竞 赛，岗位练兵，开展“五赛五比”，“四有四自”等多种形式的活动，并实 行年初有计划，每月有考核，随时有检查，季度有总结，年终有奖惩，建立 了长效评价制度，按岗位文明，岗位规范，岗位效率三个方面制定标准，从 而引导全体医务人员树立了正确的世界观，人生观和价值观，医患关系进一 步得到了改善。三、完善制度，落实措施。通过强化学习我们确立了一个不变的主 题：“患者就是上帝”。处处以病人病人满意为目标，实行“六有”服务， 即入院有人接，在院有人管，检查有人陪，产后有鲜花，出院有车送，回家 有医访，形成了医生为着病人转的新型医患关系，以
3、病人为中心医患关系， 以病人为中心是他们的目标，在他们心中只有一个信念那就是“产妇将怎样 度过这一艰难时刻，胎儿又将怎样平安降临呢？ ”面对这一崇高的责任和使 命，他们形成了想病人所想，急病人所急的工作态度。以满足广大病人的需 求来实现自身的价值，牢固树立了 “以人为本”、“爰项耐心、细心、责 任心”的服务观念，以及大的热情投入到工作中去，用高尚的医德，精湛的 技术，良好的服务赢得了广大产妇和家属的理解和支持。四、公开承诺，认真践言。向社会公开承诺，先后制定了 “医患双方 承诺书”。“致广大孕妇一封公开信”等服务承诺，同时为了确保诺言兑 现，聘请社会监督员对承诺内容进行监督。并在院内建立了医护
4、人员承诺告 诫、承诺惩罚等制度，从而保证了承诺的兑现。五、端正行风，廉洁行医。全体医护人员在工作中廉洁自律文明服 务，自觉抵制不正之风，无收受患者“红包”，接受宴请等不良现象发生。 另外，为了增加收费的透明度，实行了 “一日清单”制度，增进了患者的信 任度，有效的遏制了乱收费现象的发生。六、加强卫生管理，改善就医环境。我愿为了使广大产妇急病人能有一个舒适的环境，特聘请北京利源保洁公司对我院的内外进行24小时保洁，从而彻底改变我院卫生状况。七、生态环境建设严格要求。设有污水处理池，全院的污水经过消毒 处理再排入地下管道。所有一次性物品按照有关规定消毒，集中收存，统一 上交或焚烧，无私自出售及不按照规定处理的现象。放射科位于一楼东北 角，墙壁按照规定用硫酸朝进行了处理。全院供暖由供热公司统一供暖，无 锅炉等烟尘污染大气的现象。经过全面细致的检查，我院设置无导致环境污 染的因素，符合医院设置的规定。以上是我单位依据我县文明单位检查考核细则的规定做出的自查报 告，请对照检查审阅。
