《农村党建工作计划4篇》

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1、农村党建工作计划4篇为深入贯彻,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分 发挥党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用,开创党建工作新局面,现结合 我村实际情况制定党建工作计划如下:一、指导思想以兰个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕 创先争优”活动的目标 要求,紧密结合工作实际,着力提升党建的创新力、凝聚力和社会影响力,团结带 领广大群众共同努力建设和谐幸福村队。二、目标任务努力按照 五个好”的目标要求,力争党组织建设进一步加强,党员整体素质进 一步提高,文化建设和党的群众工作进一步改进,服务民生的机制和方法得到进一 步完善,努力塑造党建特色和品牌,全面提升党建整体水平。三、重点工

2、作(一)、切实加强村两委领导班子、干部队伍建设。建立健全街道党工委抓村 队的领导责任制,明确班子成员分工,认真抓好班子成员的思想建设、作风建设和 组织建设,定期召开碰头会,交流思想,搞好班子成员之间团结,加强相互问的协 作配合,坚持民主集中制原则,形成合力,确保党组织的领导核心作用得到充分发 挥。(二)、扎实有效地抓好党员的教育管理。严格党的组织生活制度。认真落实 兰会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评 议,组织党员积极开展批评与自我批评。抓好社区党员基本信息网上平台建设,及 时修正、补充、

3、更新相关信息资料,对下岗职工党员、离退休党员、流动党员、非 公企业党员、在职党员、高校毕业党员进行分类管理教育,保证每一名党员都能过 上正常的组织生活。坚持定期走访制度,对新进党员、困难伤残党员、有思想问题 党员、有特殊贡献的党员建立专访档案。(三)、健全组织工作运行机制。建立党建工作联席会议制度。党建工作联席 会议每季度召开一次,分析形势任务,安排部署工作,协调社区内各种力量和各方 面关系,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、 环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。定期进行社区党务公开,实行制度 公开、程序公开、管理公开,组织成立社区党员民主监督小组,对社区党

4、委民主决 策和民主管理进行监督。建立健全村民代表会议制度,支持和保障村民自治组织依 照法律和章程履行职责,自觉接受党组织的领导。(四)、丰富党性实践活动。结合实际,通过划分党员责任区、建立流动党员 服务站、组建志愿者服务队和党员设岗定责等多种形式,建立党员便民利民服务 岗,成立党员护绿队、环保队、治安监察队、法制宣传队、民情信息员等志愿组 织,积极组织党员参加村级建设,服务居民群众。开展一对一结对帮扶工作,帮助 特困党员、群众,在他们生活困难时就会及时给予物质和精神上的帮助,解决他们 的后顾之忧,为居民群众解决实际困难,发挥党员先锋模范作用。每月组织安排一 次党员自愿者活动,如扶贫帮困助残、便

5、民利民服务、纠纷调解、法律咨询及讲 座、拥军优届、宵少年教育、健康咨询、科普知识讲座、文化体育活动、家电维修 等。农村党建工作计划一、总体思路以邓小平理论和“为指导,以认真贯彻落实党的 为重 点,以服务农村经济发展为目标,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,以改 革创新精神全面推进农村党的建设,认真开展深入学习实践科学发展观活动,完善党对农村工作的领导,进一步加强农村基层组织和干部队伍、党员队伍建设,为推 进农村改革发展提供坚强的政治和组织保证。二、工作目标通过五年的努力,逐步建立起党对农村工作领导的规范化、制度化,党在农村 的执政基础和群众基础进一步巩固,基层党组织领导发展经济的能力显著增

6、强,配 套组织建设完善,打造一支能打硬仗的干部队伍,党员队伍结构进一步改善,先进 性充分体现,党在农村的各项方针政策得到较好贯彻落实,农村改革发展的目标顺 利推进。三、工作措施(一)建立党对农村工作领导的新机制。县、乡分别成立农村工作领导小组,设 立专门办事机构,在广泛深入调研的基础上,按照中央决定要求,结合实际, 科学制定五年发展规划,确立发展目标,落实工作责任。完善干部绩效考核办法, 粮食生产、农民增收、耕地保护、环境治理、和谐稳定作为考核乡镇党委领导班子 绩效的重要内容。(二)以改革创新精神推进农村基层组织建设。一是创新工作方法,提高基层党 组织工作水平。采取 六抓”,进一步提高基层党组

7、织的战斗力。抓学习,贯彻一条 主线。把贯穿到基层组织建设的各个方面和工作环节。抓调研,推 广一批成果。如大力推广村级班子 动态管理”等先进经验。抓示范,树立一批典 型。如在农村党员干部中培养 双示范”典型。抓机制,健全一套制度。建立健全农 村基层组织建设常抓不懈的工作机制,建立和完善一系列配套制度。抓试点,总结 一批经验。如在农村发展党员工作中进行 双培养”试点,在党员民主评议中试行票决制”等。抓落实,形成一种模式。努力把党的各项惠农政策落到实处。二是创 新工作载体,激发基层党组织工作内在活力。根据深入学习实践科学发展观和形势 任务的新要求,在农村基层组织建设中深入开展兰级联创”活动,并积极进

8、行总结和完善,不断赋予新的内涵;开展以 领导联点、支部联建、党员联帮”为主要内容 的兰联共建”主题实践活动,着力构建城乡党的基层组织互帮互助新机制,构建城 乡统筹的基层党建新格局;围绕保持和发扬共产党员的先进性创新活动载体。通过 组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动,引导广大党员在改革发展中充分 发挥模范带头作用,争当实践 “的带头人。三是创新工作机制,增强基层党组 织建设实效。建立以 年部经常受教育、农民长期得实惠”为核心的基层组织建设长 效工作机制。围绕创新党的基层组织设置形式,探索实行以农村工作片设立党总 支、支部协会”、村村联建、村企联建等党组织设置形式,进一步激发党组织的 生机

9、和活力。同时,围绕加强基层领导班子建设和干部队伍建设,充分发挥党组织 战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;坚持党要管党原则和从严治党方针,严格实行乙把手”责任制,充分发挥基层党组织的领导核心作用;创建责任机制,明确县、 乡、村抓党建工作的责任,做到各负其责,齐抓共管。四是创新工作途径,着力抓 好配套组织建设。建设好村级共宵团、妇代会、民兵等配套组织。充分发挥村级组 织活动场所 乙室多能”的作用,切实完善村级管理体制,增强村级组织的整体功 能,为村级配套组织解决好活动阵地、活动经费及配套组织干部的工资报酬等实际 问题。五是创新工作作风,加强基层党建工作的检查落实。建立健全科学合理的落 实工作机制,建

10、立起层次活晰、责任明确、上下贯通、具有较强约束力的抓落实机 制,切实加强督促检查,保证各项工作落到实处。(三)打造一支适应形式发展要求的农村基层干部队伍。一是多措并举,配强班 子,提高基层组织的凝集力和战斗力。首先,大胆改革村两委”一把手选任方法。大胆推进村党支部书记和村主任 乙肩挑”,完善实行 双推直选”,让群众推选出政 治素质好,发展经济能力强、示范作用佳,有一定管理水平,热心为群众谋利益的 人作为自己的带头人。其次,选派退居二线的县、乡 (镇)机关老干部到村担任村事顾问”,选派发展意识强,有一定业务专长的县、乡 (镇)机关事业单位干部到 经济薄弱村对口扶持,对症下药,帮助建设领导班子,理

11、活发展思路,搞好技术服 务。同时,坚持 任人唯贤、德才兼备、群众公认”的原则,规范程序,严格管理, 做好村级后备干部的培养选拔工作。二是加强培训,提升素质,提高带领群众致富 的本领。其一,实行联合办学,提高村干驾驭复杂局面的能力。采取与高等院校联 姻,与跨区域培训基地联合,以及上派和互派挂职学习锻炼等方法,重点进行驾驭 复杂局面方面的能力培训,提高村干部在特殊情况下的应对水平。其二,进行专业 技能培训,培养技能型村干部。按照 缺什么、补什么”的原则,通过聘请专家教授 现场传道授业解惑,有计划地组织村干部沿海等经济发达地区参观学习,邀请各行 各业拔尖人才进行现场说教等方法,提高村干部专业化、技能

12、化水平。其三,制定 优惠政策,鼓励、组织、发动村干部外出务工经商学习,让他们带回致富信息和技 能,提高带领群众发展农村经济水平。三是健全制度,全程公开,提高村级组织管 理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公开制度,规范村级事务运作。四是 科学管理,提高待遇,建立竞争激励的目标体系。立足彻底解决村干部的后顾之 忧,建立完善村级干部激励保障机制,逐步实行村干部养老保险制度,保护和调动 村级干部的积极性。以科学发展观为指导,逐步建立完善村干部目标管理考核奖惩 机制。(四)进一步加强农村党员的教育和管理。一是发展增 量”,壮大队伍。进一步 深化 兰培养两争创”活动,突出加强对产业带头人、致富能人、

13、农村各类人才、宵 年农民等先进分子的培养、帮带提高和实践锻炼,促其早日成熟、健康成长。实行 培训考试制、张榜公示制、评议票决制、组织考察制、责任追究制”五项制度,确保发展党员质量,有效改善农村党员队伍结构。二是培训提质”,提高队伍。全面实施党员素质工程,狠抓农村党员教育培训,致力建设双带”带头致富,带领致富)型党员队伍。灵活开展教育学习活动,增强教育效果。形成以县、乡(镇)党校为主阵地,多形式的岗位培训为补充的党员教育培训基地,构筑开展党员教育、引导 群众致富的坚强阵地。三是扶持促 富”,带富队伍。围绕优先落实项目、优先解决 资金、优先提供信息、优先搞好营销的 四优先”原则,在项目、资金、技术

14、、信息 方面向农村党员倾斜。组织实施以 思想教育进家、关怀慰问进家、项目扶贫进 家、适用技术进家”为主要内容的 四进家”扶贫帮困活动。为农村党员跑市场、传 技术、解难题,促使大批农村党员迅速成为发展经济的规划人、小康建设的领路 人、结构调整的示范人、产品销售的经纪人。四是激励争先”,激活队伍。深化农村党员 设岗定责”活动,为农村党员发挥作用搭建平台,使他们干事有岗位,发挥作用有舞台,实现人生价值有载体。五是肃纪保纯”,优化队伍。进一步加大对不合格党员的处置力度。对那些长期组织观念淡漠、理想信念不坚定,不履行党员义 务不符合党员条件的农村党员,根据党章和有关规定,按照正常程序进行组织处理 或纪律

15、处分,进一步严肃党的纪律,纯洁党员队伍,确保党的先进性,切实解决农 村党员队伍中存在的突出问题,增强党组织的影响力。度农村党建工作计划一、总体思路以邓小平理论和“为指导,以认真贯彻落实党的 大和十届六 中全会精神为重点,以服务农村经济发展为目标,以党的执政能力建设和先进性建 设为主线,以改革创新精神全面推进农村党的建设,认真开展深入学习实践科学发 展观活动,完善党对农村工作的领导,进一步加强农村基层组织和干部队伍、党员 队伍建设,为推进农村改革发展提供坚强的政治和组织保证。二、工作目标通过五年的努力,逐步建立起党对农村工作领导的规范化、制度化,党在农村 的执政基础和群众基础进一步巩固,基层党组

16、织领导发展经济的能力显著增强,配 套组织建设完善,打造一支能打硬仗的干部队伍,党员队伍结构进一步改善,先进 性充分体现,党在农村的各项方针政策得到较好贯彻落实,农村改革发展的目标顺 利推进。三、工作措施(一)建立党对农村工作领导的新机制。县、乡分别成立农村工作领导小组, 设立专门办事机构,在广泛深入调研的基础上,按照中央决定要求,结合实 际,科学制定五年发展规划,确立发展目标,落实工作责任。完善干部绩效考核办 法,粮食生产、农民增收、耕地保护、环境治理、和谐稳定作为考核乡镇党委领导 班子绩效的重要内容。(二)以改革创新精神推进农村基层组织建设。一是创新工作方法,提高基层 党组织工作水平。采取 六抓”,进一步提高基层党组织的战斗力。抓学习,贯彻一 条主线。把贯穿到

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