《公文规范管理制度》

上传人:tang****xu1 文档编号:159181621 上传时间:2021-01-04 格式:DOCX 页数:3 大小:30.65KB
返回 下载 相关 举报
《公文规范管理制度》_第1页
第1页 / 共3页
《公文规范管理制度》_第2页
第2页 / 共3页
《公文规范管理制度》_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《《公文规范管理制度》》由会员分享,可在线阅读,更多相关《《公文规范管理制度》(3页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、公文规范管理制度一、目的:为了保证公司及各部门更加标准和规范的开展工作,使公司全员通过公文,沟通信息、了解情况、掌握实情,从而提高办事效率和管理质量, 特制订本制度。二、适用范围:综管部三、职责:文件表达准确,提高发文质量四、全公司所有文件均由综管部统一下发,其他部门一律不得自行向下发送正 式文件。各部门如需向下安排重要工作,发文者应向总经理提出发文申请,并将文 件底稿交综管部审核后发文。五、发文内容:1. 凡是以公司名义发出的文件、通知、决定、决议、通报、编写的会议纪 要和会议简报,均届发文范围。2. 公司下发文件主要用丁:1)公布公司规章制度;2)传达公司管理层制订的文件;3)公布公司体制

2、机构变动或干部任免事项;4)公布公司的重大成果、经营管理、会议纪要、生活福利等工作的决定;5)发布有关奖惩决定和通报;6)其他有关公司的重大事项。六、文件种类及作用:决定、决议:适用丁对重要事项、重大工作安排、公司各项管理制度(规范、办法、条例等)、重要通知和公司管理者特别要求的公文等。经过会议讨论通过,要求贯彻执行的事项,用决议”。如:关丁 X5 XXX 决议、关丁 00的通知等。通知、通报:适用丁宣 布或公布重要事项或应当遵守或者周知的事项。1)通知:传达公司管理者的指示,要求下级部门办理或者需要知道的事 项,用通知”。精品word文档值得下载值得拥有2)通报:公司取得的良好业绩、表扬好人

3、好事、批评处罚、传达重要情 况,用通报”。七、文件的分类、编号及发文程序1. 公司所发文件、会议纪要、通报等均应要进行分类存档,以便查阅。公 司制定统一的文件编号:华)字【2012】第x号。文件分类以下列格式 为准:综字【2012】第0号-表示由公司综管起草下发的一般行政公文;财字【2012】第0号-表示由财务部起草的有关财务制度的文件;生字【2012】第0号-表示由生产技术部起草有关生产技术的文件;商字【2012】第0号-表示由商务部起草的有关商务对内、对外函件及 文件。2. 原则上各部门为本部门业务文件的起草人,也可由综管部代为起草,但 成文后应由所涉及的业务部门进行会签。3. 各类文件下发均由综管部最后审阅、定稿后,呈总经理或董事长批准签 发。5.9.精品word文档值得下载值得拥有

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 其它办公文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号