学生会部门工作计划表（新修订）

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1、学生会部门工作计划表 下面是为您整理的学生会部门工作计划表，仅供大家参 考。 众所周知，素拓部的前身是外联部和生活部，这样的背 景也决定了其作为学生会的职能部门之一，承担着外联、后 勤、协助其它部门工作等一系列任务。在过去的一年里，上 届素拓部全体成员吃苦耐劳，勤于工作，认真负责，出色完 成了团总支学生会的各项任务，为法学院和学生会各项工作 的开展做出了较大的贡献，也为广大师生提供了诸多便利。 怀着饱满的激情, 新一届团总支学生会已经产生，随着开学 日期的临近，一系列工作即将拉开帷幕。 在新一届学生会主席部长见面会上，主席已经提及，本 学年，迎新、招新、运动会、送大四等活动为学生会工作的 重中

2、之重。作为学生会的一分子，素拓部本学年的工作也必 然以此为重点， 发挥素拓部优良传统，敢于吃苦， 勇于争先， 在确保团总支学生会分配的任务顺利、成功完成的前提下， 发挥自身特点，调动素拓部全体成员的积极性与创造性，在 外联、学生会内部活动、院校级活动等方面创新形式，本着 “从同学中来， 到同学中去， 全心全意服务于同学”的原则， 在服务法学院广大师生的同时，通过自身努力为扩大法学院 学生会在全校的影响力贡献自己的一份力量。 ( 一) 团队文化建设 一招新 活动定位 素拓部的正常运作，不仅需要部长的领导，更依赖于部 员对于所安排的事务的贯彻以及部长与部员、部员与部员之 间的相互沟通与配合。因此，

3、干事的整体素养，在一定程度 上决定了素拓部整个学年工作的成败。而素拓部的自身特点 和承担的学生会任务，也决定了素拓部招收的部员需要具有 肯于吃苦、 肯于争先、 肯于奉献、 具有较好的团队协作能力、 应变能力、沟通能力以及创新精神等要求。基于以上几个方 面，素拓部在选拔部员时要秉承对学生会、对素拓部自身发 展负责的原则，争取在较短时间内选拔出优秀的人才，组建 出有凝聚力、有战斗力的团队。 具体安排 1 面试初步定为两轮。初试对参与面试的新生进行初步 的筛选 ; 复试侧重考查新生的综合能力，选出最适合的人选; 2 初试：以问答为主要形式，在交流中对新生有一个初 步的了解 ;3 复试： 以小组讨论为

4、考察的主要方式，考察新生 的应变能力、沟通能力、交流能力; 4 对部员的要求： 1) 具有较强的心理素质，面试时不紧张，口齿伶俐，思 维敏捷，具有较强的沟通能力和表达能力; 2) 做事有韧性，在工作中遇到阻碍时能够勇于挑战，具 有在商家面前随机应变的处事能力; 3) 素拓部部员要具有素拓人应该具有的责任感和使命 感，吃苦实干，具有奉献精神，富有灵活性，对素拓工作具 有好奇心和积极性，并且能够真正地参与其中; 二部门聚餐出游 素拓部拟定于在新一届素拓部成员确定后，通过聚餐和 出游等多种形式，增进部长与部员、部员与部员之间的沟通 和了解，用渐进的过程让部员逐渐找到归属感，增强素拓部 的凝聚力和向心

5、力， 以便于日常工作的顺利开展。时间待定。 三学生会素质拓展活动 活动定位 学生会素质拓展活动是素拓部承办的学生会内部活动 之一，通过野外素质拓展，寓教于乐，可以学习人生道理， 更可以增进各部门之间的相互沟通和了解，为各部门的相互 配合打下坚实的基础，从而使学生会的整体氛围得到有力的 提升，也能使学生会工作得到更加顺利的开展。 具体安排 1 联系有较好社会公信力的素质拓展机构，商讨素拓事 宜; 2 提前通知学生会全体成员素质拓展的时间，让学生会 成员空出时间 ;3 对于素质拓展的其它事宜，通知各部部长， 由他们通知各部部员; 四学生会内部联谊 活动定位 学生会内部联谊和学生会素质拓展活动一样，

6、是素拓部 承办的学生会内部活动之一。通过联谊，可以更加深入的了 解学生会其他成员，增强学生会的凝聚力，提高学生会的工 作效率。 具体安排 1 提前组织策划，对任务进行分工，确定主持人; 2 做好联谊场所的准备以及物品的采购工作; 3 提前通知团总支学生会以及其它各部，让他们提前做 好准备 ;4 在联谊结束之后，进行打扫会场等工作; ( 二) 院级活动 一迎接新生 活动定位 迎接新生是对新一届学生会运转情况的次较为全面的 检验，迎新工作的成败也会影响新生对学校整体印象的好 坏。因此，迎新工作应该从细处着手，在迎新的同时，悉心 为学弟学妹解决生活、学习方面的疑惑，使学弟学妹们可以 尽快融入到法学院

7、的学习和生活中来，为院内相关后续工作 的顺利开展做充分准备。 部门定位： 本着“不怕苦不怕累，肯于吃苦， 肯于工作， 肯于奉献” 的部门精神，在团总支学生会的领导下，与其他兄弟部门相 互配合，共同迎接新生。 1 提前准备，做好人员分工; 2 对参与迎新的人员进行培训，了解迎新的流程; 3 提前布置场地，抢占较为有利的位置; 4 规范着装，规范言行，端正迎新态度，给学弟学妹留 下好印象 ; 二运动会 活动定位 一年一度的运动会是每个学院展现学院风采的重要平 台，是学生会较为重要的活动之一，历来受到院领导的高度 重视。运动会每个环节的衔接都对运动会整体工作的开展起 着及其重要的作用，因而运动会也是

8、对学生会各部门配合、 默契程度的检验，是对学生会整体运转情况的检验。在外联 方面，素拓部将充分发挥全体成员的能动性与创造性，积极 开拓新渠道、新方法，力争外联工作在去年取得较大突破的 基础上再上一个新台阶; 在后勤方面，素拓部将充分调动全 体成员的积极性，认真部署落实学生会分配的各项工作，把 事情做细做实，在做好本职工作的同时，全力配合其它部门 的工作，在为运动员提供一个舒适环境的同时，向其它学院 展示我们法学院的良好精神风貌。 部门定位 以素拓部自身职能为基点，后勤工作与外联工作两手 抓，鼓励干事积极展开外联活动的同时，吃苦耐劳，把零碎 的后勤工作做细做实。 具体安排 1 做好外联工作 ;

9、1) 在运动会开始前一个月开始布置相关外联工作; 2) 集体讨论，发挥集体的智慧，开拓外联新途径; 3) 任务下达后，结合自身的经验教训，指导督促部员开 展工作 ; 4) 着重从运动员用水、横幅等多个方面进行外联活动; 2 做好后勤工作 1) 提前准备后勤工作，与其他兄弟部门尤其是体育部密 切配合，分配好具体任务; 2) 在物资管理、展板运送等问题上，对人员进行细致分 工，努力做到每个环节都能够有条不紊地顺利进行; 3) 部长亲力亲为，以身作则，不偷懒不懈怠，带领部员 有秩序地观看比赛，积极地为运动员呐喊助威; 4) 分配好 409 学生会办公室的打扫整理工作; 三迎接元旦 活动定位 随着新年

10、脚步的临近，为了丰富法学院广大师生的课余 生活，增进院会各部门之间的合作，同时也为了向全院师生 展现学生会的集体智慧和发展成果，在团总支学生会的领导 下，我院将举办迎元旦大型晚会。在举办晚会的同时，联系 各院，加强各个学院之间的交流与合作，在欢快的氛围中让 大家真正感受到法学院大家庭的温暖和团结，让大家以饱满 的热情和高昂的斗志迎接新年的到来。 迎元旦是各部门在团总支学生会的领导下联合聚办的 一次大型晚会。此次晚会对素拓部的工作有着极高的要求， 每个成员都要承担诸如前期策划、外联工作、后勤工作、节 目编排等一系列任务，任何环节甚至细节都必须做到细致， 不容有失。 具体安排 1 前期策划：调动每

11、位成员的积极性，在部门会议上集 体讨论，集中所有人的智慧，提出对于迎元旦的看法，采用 书面形式介绍实施的细节，最终由部长参照往届晚会流程写 出策划 ; 2 外联工作：本次晚会外联工作的重心在物资方面，外 联工作将以此为重点，逐步展开; 3 后勤工作： 1) 前期，在各部门迎元旦策划完结汇总后，做出预算， 由我部外出进行采购，经费由学院划拨及素拓部外联商家赞 助; 2) 晚会期间，安排专门人员负责音乐调控、食品发放等 工作 ; 3) 晚会结束后，与其他部门一起清理场地，送回物品; 4 节目任务：按照惯例，每个部门要出一个节目，在晚 会前一个月开始着手准备素材，在弘扬主旋律的前提下，出 奇出新，尽

12、量让部内每个人都有展示自己的机会。 四送大四 活动定位 对于全院来说，不管从规模还是组织策划上讲，送大四 晚会都是一学年里最重要的一次活动。大四学长学姐即将告 别大学，送大四晚会也是大四学长学姐关于大学的最后纪 念，让学长学姐放心去飞。 部门定位 对于素拓部而言，送大四将是部门整学年工作的收官之 战，将是对部门一学年运作情况的全面检验。对于本次活动， 我们的工作将结合外联和生活职能，并以此为基础，在做好 本职工作的同时，全力配合其他部门工作。 具体安排 1 外联方面 依照以往的惯例，活动经费由团总支拨款和外联两部分 组成。外联的任务是演员的化妆和经费赞助支持。我们将在 送大四晚会提上日程开始，

13、着手准备外联工作，以我们最大 的努力争取为学生会做出贡献。 2 剧务后勤方面 作为生活部，剧务后勤素拓部责无旁贷，从前期的准备 到演出时的各种工作我们会按活动策划做具体的安排。 3 送大四晚会的主题 芳华离歌 ; 长亭絮语 ; 踏歌长行 ; 再回首 ; 岁月骊歌 ; 放心 去飞 ; 玄序浅吟 ; 依依杨柳，凄凄别情; 春分知别苦，莫忘故 日情 ; 柳( 留) 意绵绵 ; 劝君更尽一杯酒; ( 三) 校级活动 模拟 活动定位 全国是国家一年走向的风向标，其立法成果也受到 全社会的广泛关注，按照惯例，模拟举办的时间一般都 在全国之后，正处于立法思潮在社会产生广泛影响 之时。作为法学院学子，理应借此

14、东风，承担起在全校范围 内弘扬法律文化、传播法律思想的重任。况且，模拟是 法学院每学年举办的唯一一个校级活动，因此，模拟对 于扩大法学院在全校的影响力、评选优秀学生分会的重要性 同样不言而喻。 部门定位 依照以往惯例，模拟都是由素拓部承办。因此，这 一时期，针对模拟，素拓部的工作重心将进行微调，在 强抓外联工作的同时，调动全体人员的积极性与创造性，把 工作重心转移到整个赛事的前期准备、中期实施以及后期收 尾上，力求在前一年的基础上，有所创新，有所突破，把模 拟的赛事水平提升到一个新的层面。 具体安排 1 提前对模拟的具体实施进行讨论，明确模拟 的任务 ;2 群策群力， 力争在形式上有所创新，在

15、具有吸引力 的同时， 更加富有内涵 ;3 明确模拟操作流程，对人员进 行分工 ; 4 着力加强模拟的外联力度，力争有所突破，减轻 学生会财政负担 ;5 落实模拟的各项工作，把工作做细做 实; ( 四) 构想 一部门工作 1 外联队伍的建设 从招新时候开始，留意招收对外联感兴趣、且具有较强 可塑性的部员， 共同学习外联技巧， 积极进行外联实践活动， 争取的外联资源，努力创建一支实力强劲的外联队伍。 2 日常工作的开展 1) 建立并发展与外院之间的联系，搞好部门之间联谊， 组织与相关院校之间开展相应的有助相互之间友谊的活动， 互相学习，互相交流，互相促进; 2) 多开展一些活动, 多为我院活动拉赞

16、助，多为我院做 贡献。运动会、迎元旦、送大四晚会的外联工作将是我们工 作的重中之重。 3) 利用自身在学校的人脉，在外联方面，积极和校级组 织以及较大学院的外联部进行沟通，积极洽谈，以合作或者 协作的形式共同进行外联工作。现在已经和校青志、 校社联、 会计学院学生会、经济学院学生会、管理科学与工程学生会 的外联部有了初步的沟通，在开学后将进一步联系。 3 部长轮换制 本着锻炼部员、为素拓部长远发展考虑，初步计划在部 员熟悉素拓部日常工作后，每次的部门例会由不同的部员主 持，一方面，锻炼部员的沟通、领导能力，另一方面，考察 部员的应变能力等各方面能力，为素拓部的平稳过渡打下坚 实的基础。 二活动 1 学生会联谊 2 迎接新生 3 运动会 4 迎元旦 5 校级活动 6 送大四 展望 上一届素拓部在部长的带领下，出色的完成了团总支学 生会分配的各项任务，在外联、后勤等方面实现突破，把素 拓部的工作带到一个更高的平台。更高的平台，也意味着更 高的起点