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1、本资料来源于网络如有重复概不负责20年党风廉政建设工作计划年我区联社党风廉政建设工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻大、中纪委二次、省、市、区纪委全会精神,坚持反腐倡廉战略方针,加强党员干部作风建设,积极提高干部队伍素质,转变工作作风,强化服务,务求实效,进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平。一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线大明确提出坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务。为帮助干部职工从巩固党的执政地位和党的兴亡的高度、以及信合事业发展与否来认识反腐倡廉的重要性和必要性,不断推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,坚定干部职工对反腐倡廉工作的信心和决心,筑牢干部
2、职工反腐防变的思想防线。1、深入学大报告精神,把干部职工的思想和行动统一到大报告精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。2、认真搞好以学习实践三个代表、全面落实科学发展观为主要的主题教育活动,增强干部职工责任意识,切实做好联社管理服务工作。3、组织全区信用社人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料,重点要对年1月18日颁布的中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则认真学习,深刻理解八个方面的禁止和五十二个不准,明确不能为、不可为的界限范围,清楚那些是不能触碰的高压线等,使全区信用社工作人员统一思想、提高认识,搞好自身的廉洁自律工作,增强廉洁自律的自觉性。4、开展法律法规和警示教
3、育活动,每年安排二至三次专场讲解相关法律法规;组织干部职工参观学习相关的知识展览;组织全区信用社人员观看反腐倡廉正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉依法行政和廉洁从政。5、以宣传正面典型和先进人物为重点,号召干部职工向先进单位和模范学习,用先进典范照亮自己,同时培养树立本单位的先进典型,一人先进,全体看齐,做到学有榜样,赶有目标,以推动干部职工自觉搞好文明优质服务,扩大社会影响力,树立廉洁高效的热情周到的后勤人服务新形象。二、抓好责任制,确保党风廉政建设工作落实党风廉政建设和反腐败
4、任务艰巨而繁重,为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,继续抓好党风廉政建设责任制的落实,实行联社党委统一领导、依靠干部职工支持和参与,一把手负总责,信用社支部各负其责的反腐倡廉工作体制。1、组织修订并与各支部签订党风廉政建设工作职责。对全区联社的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。联社理事长与纪委书记分工负责,保证党风廉政工作落到实处。2、一把手要管好班子,带好队伍,亲自部署廉政建设和反腐工作,纪委书记专抓党风廉政工作的落实并与其他业务工作紧密结合。3、成立区联社党风廉政工作领导小组,每季度对各信用社、部门的党风廉政工作情况、行风情况、投诉举报情况、组织学习情
5、况进行检查,并且是做好检查记录,作为年底考核的依据。4、按季召开例会,听取各信用社和部门工作汇报,对前一阶段工作进行总结,并部署下阶段工作。通过一系列措施,增强干部职工廉洁意识,逐步增强五种意识,即:自律意识、政策意识、求真务实、与时俱进意识、主动接受广大职工监督意识、管好身边人意识。同时实行三负责:真抓实干、常抓不懈,对信合事业负责;加强监督检查,防微杜渐,对班子成员负责;是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位、落实到位。三、健全机制,进一步做好党风廉政建设日常工作1、进一步的完善制度建设,制定西峰区信用社党风廉政建设和纪检工作实施细则,并将党风
6、廉政建设所有制度规范合订成册,切实做到工作程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。2、认真做好来信、来访工作,确保来信、来访案件件件有回音,件件有落实。3、按每半年组织召开一次党员民主生活会,积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述廉工作,并按要求及时将会议情况上报。4、大力推动办事公开,提高优质服务,方便办事人员;公布工作监督电话,广泛接受社会各界的监督。通过联社简报介绍全区联社党风廉政建设工作情况,宣传工作中的新举措、新思路,主动接受广大职工监督。四、强化过程监督,落实预防措施反腐倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务,坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经
7、常性教育工作,融监督于日常具体业务之中,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。1、坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理,充分发挥集体智慧,增强领导工作的透明度。2、充分发挥联社机关管理服务职能作用,一切重大事项经集体研究决定,避免工作人员办事不公,有法不依,执法不严的现象。3、充分采纳基层信用社工作建议,聘请监事会成员为区联社党风廉政监督员,对我区联社党风廉政建设和工作进行监督,使我区联社党风、人事、财务公开透明,阳光管理。4、联社设立的员工行为监督卡除农户小额信用贷款业务外,其它信贷业务必须要求客户填写,并列入该笔信贷业务档案管理。年是国家规划的最后一年,也是巩固经济企稳回升、战胜国际金融危机的关键一年,认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,在省联社纪委的领导下,根据发展变化的新形势和新情况,结合我区联社实际,不断探索新的途径和对策,着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作经验,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。3本人主页还有更多优质文档 欢迎光临