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1、乡镇党委“廉政”画像1、 个人基本简历，男，汉族，年月出生，大学本科学历，籍，入党时间为年月，年月参加工作。2、 综合评价（一）正面评价1、思想政治方面。能坚持“以德为先”，锤炼党性修养。认真学习党的十九大精神及十八届五中、六中、七中全会精神及总系列讲话精神，始终从难从严要求自己，在加强自身修养，提高自身素质上下功夫。始终坚持正确的世界观、权力观和事业观，以良好政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德约束规范自身言行，做到忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民，思想上政治上始终同党中央保持高度一致，始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作和生活，维护大局、维护团结。2、学习方面。坚持把学习作
2、为自我完善和提高的重要途径，有良好的学习习惯。学习讲究方式方法，注重实效，满足工作需要。3、工作方面。时刻牢记自己是一名共产党员，保持一颗平常心，按照“三严三实”精神，踏实进取，认真谨慎，忠于职守，尽职尽责，努力发挥党员的先锋模范作用，吃苦在前、享受在后，较好地完成了各项工作任务。按时准确地完成本职工作，不断提升本岗位所需要的理论和工作水平，严格按各项规章制度工作，认真对待每一件事情。4、作风方面。生活朴素，生活习惯良好，作风正派。待人友好，与人相处融洽。具有强烈的集体荣誉感和责任感。（二）问题不足1、践行“两个维护”，落实党中央和上级重大决策部署方面。学习领会不够系统深入，对学习投入的精力相
3、对较少。2、严肃党内政治生活方面。联系党员思想、工作和生活实际不紧，针对性不强。没有用心去谋划好每一次难得的组织生活，随意性和主观性的现象较为普遍。目前以学习教育为主，注重宣传大政方针，念念文件然后泛泛提几点要求，内容缺乏针对性和吸引力对涉及党员思想、工作、生活的问题贴近不紧，针对性不强，对单位党员干部关注的热点和核心问题把握不准。3、形式主义、官僚主义等“四风”方面。在党的十九大精神学习中，走过场、搞形式，以会议落实会议、以文件贯彻文件，将“读原文、悟原理”的要求曲解为“开大会、念报告”等问题。3、 民主生活会情况（1） 批评情况：1、对基层党组织作用的发挥重视不够，对各村（居）委会的党组织
4、活动关注和指导不多，因此部分村（居）委会主题党日等活动开展不正常。2、对主题教育学习贯彻不扎实，主要表现在自学，下村宣讲及督导不够。：1、对于复杂的工作处理不果断。2、对下属要求不够严，对于同志批评较少。：1、工作上统揽大局，对年轻下属要多关心，多交流。2、关键时候要挺身而出，给下属一个主心骨。3、工作上要多听取班子成员的意见建议，工作要加大抓落实的力度。工作不要推诿，要主动担责。：1、理论学习还不够认真，学习只求数量不求质量，学习的主动性、积极性不够。2、与年轻同志谈心谈话较少，对年轻同志的严格要求还不够。：1、对理论学习的紧迫感认识不足，虽然在外学习较多，但在推进机关内理论学习方面有所懈怠
5、。2、对机关干部、村干部谈心谈话开展得不够多。：1、对理论学习的紧迫感认识不足，学习热情有所下降。2、对机关干部、村干部谈心谈话开展得不够多。（二）自我批评情况1、学习上还不够，特别是系统的理论学习还不够注重，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。2、政治理论方面的内容看的少，知识面不够广，在思想上对本职工作应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足。3、开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少，批评
6、别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认为开展批评与自我批评也不一定就能解决问题。4、工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对同事的指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，对工作方法、处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。5、在工作要求上，工作的标准要求不够高，只满足于完成任务，求数量与求质量没有有效地结合起来，没有把自己的工作与改革紧密联系起来。草潭镇党委述责述廉报告 本人于2019年3月就任草潭镇党委，镇党委对本镇全面从严治党负主体责任，本人是第一责任
7、人。根据中国共产党党内监督条例和县委关于开展述责述廉工作的实施意见等有关规定，现述责述廉如下：一、执行政治纪律和政治规矩情况（一）自觉加强理论学习，提高自身政治素养。在工作之余，我严格按照学习计划，通过在“学习强国”、“干部在线学习”等平台载体深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党史、十九大及历次全会精神等，在理论学习中汲取政治智慧、政治勇气和奋进力量，不断提升政治觉悟、强化担当意识和增强担当本领。（二）加强学用结合，政治建设引领全局工作。我坚决贯彻执行党中央决策部署，自觉在实践中贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥党委推动党的建设支点作用，注重发挥镇党委在“三重一大”事项
8、决策的领导核心作用，着力打造“学习型”“实干型”党委班子，带领全镇干部积极推动“三大攻坚战”往纵深开展。二、履行管党治党责任情况（一）用心用情抓好党建，走深走实强化教育1.积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，抓实意识形态责任制工作。一年来，我主持中心组学习研讨会、支部轮班轮训会累计超过10次，组织查找问题11个，推动形成调研报告8份。2.落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委会议的第一议题；落实“三会一课”、“四个日子”教育制度，培训2507人次。3.规范党支部建设，发展青年党员19名，抓两头促中间，深化“头雁”工程建设，重点整治路塘、旧庙、泉水三个软弱涣
9、散基层党组织。4.落实党员与贫困户结对帮扶，形成“一户一帮扶”工作制度，目前已结对700多人，实现“党建促扶贫、扶贫促党建”目标。（二）选优配强抓好用人，从严从实带好队伍选拔任用副科级干部2名，提拔10名政治坚定、能力突出的青年干部为各办主任、副主任，下派2名中层干部到2个村（社区）任支部。（三）“三个结合”抓好监督，管紧管严工作纪律1.发扬民主和互督互促相结合。我主持召开碰头会、民主生活会，实现互动互督互促。2.全面覆盖和突出重点相结合。我要求镇纪委盯好日常上班纪律，确保纪律不走空；重点监督农村人居环境整治、脱贫攻坚、扫黑除恶等重点工作，确保工作落实不走样。3.正面教育和严肃处置相结合。一方
10、面抓好日常工作的谈话提醒；另一方面，从严从快处置违纪行为和违纪干部，以此警示更多干部。三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况（一）抓实抓细制度建设，压紧压实责任。我主持召开党风廉政建设工作领导小组会议，研究制定了草潭镇班子成员及中层干部党风廉政建设岗位职责草潭镇加强扶贫领域监督执纪问责工作方案等制度，同时与机关单位、村（社区）签订责任书，压紧压实责任。组织党员干部学习中华人民共和国监察法、观看廉政教育片，开展遂溪革命斗争史巡回图片展活动，组织各党支部党员到黄学增故居增强党性教育，重温入党誓词。积极支持配合县委第二巡察组开展巡察工作。严格执行党员领导干部操办婚丧喜庆事宜报告制度。组织基层站所负责人
11、向管理服务对象进行述职述廉，进一步加强了机关作风建设。把握“四种形态”，进一步做好谈话提醒工作，2019年我主持开展廉政教育1000多人次，谈话提醒105人次。（二）聚焦中心工作，不折不扣履行主体责任。结合扫黑除恶专项斗争、脱贫攻坚、农村人居环境整治等中心工作，我督促镇纪委落实监督执纪工作，全年累计登记问题线索共22条，立案2宗，转县纪委监委办理1条，转镇扫黑办办理1条。（三）抓实党风廉政建设，优化营商环境，助推经济发展。投资6250万元的广东省二级渔港建设项目已完成项目总工程量约85%；引进湛江广联市场管理有限公司投资8000万元建设草潭海产品贸易市场，目前已进入规划设计阶段；投资2000万
12、的星巴达酒店已开门迎客；彻底告别“行路难”、“饮水难”。深水网箱养殖金鲳鱼产业全年产值约1.1亿元；“下六番薯”实现年总产量14560吨，产值达1.16亿元。四、执行廉洁纪律情况本人自觉遵守中国共产党廉洁自律准则，认真践行中央八项规定精神，坚决抵制“四风”。无利用职权便利为相关人员经商办企业谋取非法利益行为，无利用名贵特产类特殊资源谋取私利行为。五、其他需要报告的情况。没有其他需要报告的情况。六、存在不足以及下一步打算（一）存在不足1.学习政治理论“浅尝辄止”。对于习近平新时代中国特色社会主义思想的学习满足于片面引用，停留在纸面，不能落入地面。2.锤炼党性修养“偷工减料”。虽然自觉遵照党的理论
13、、党的规章制度约束自我，但是在标准上自我减免、自我降解，产生了一定的麻痹思想。生活中有时出现“大节无亏，小节无妨”现象，认为和朋友喝点小酒张弛有度，出席亲人喜宴是人之常情。3.落实主责主业“高举轻放”，多抓总定调，少推进落实。抱有“慈父”思想，对于老同志，抛不下面子教育批评，没有做到严管厚爱相结合，导致上班纪律严不起来。（二）整改方向和整改措施1.进一步加强理论学习，不断提高政治能力。系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂弄通坐实上狠下功夫，切实提高政治素质、政治站位、政治能力。2.进一步强化责任落实，不断增强工作效能。切实扛起党风廉政建设主体责任，推动党委班子、中层干部、村切实履行“一岗双责”职责，并将管党治党、廉政建设和反腐败斗争贯穿于各项工作之中，把具体工作、重点工作作为管党治党的试金石、压地滚，在实践中检验管党治党成果，在实践中创新方法、增强学习，不断提高工作实效。3.进一步强化制度执行，不断深化队伍管理。坚持问题导向，结合自查自纠以及县委第二巡察组反馈的36条问题，加大对不廉不洁行为的防范力度，做好重点岗位、突出问题和薄弱环节的预防、监管，从严从实做好干部日常监督管理工作，抓常抓长党风廉政建设和反腐败斗争。
