旗委常委、办公室主任述职报告 最新修订

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1、旗委常委、办公室主任述职报告 今年以来,在和旗委的正确领导下,按照旗委全年工作 的总体部署和旗委办公室年初确定的工作思路,以“三个服 务”为核心,充分发挥“三个作用”,以人为本、强化学习, 完善制度、规范管理,注重创新、提升水平,保证了旗委各 项决策的顺利实施和旗委机关的高效运转,圆满完成了全年 的各项工作任务。现就一年来工作完成情况和自身建设情况 述职如下: 一、关于本职工作 办文办会工作。一是进一步完善了工作运行制度和查办 制度,提高了处理的规范化水平。运行从收签、 传阅、批办、 查办、发文和归档等都建立了规范化的管理制度。并将催办、 查办贯穿于处理的各个环节,按照急件不过夜,平件不出周

2、的办理规定,有效地提高了办文效率,办结率达到100% ,同 时认真负责地完成了领导交办的文稿起草任务,进一步提高 了文稿的质量。二是按照中国党机关处理条例和市委有 关规范化处理的规定,严把发文关、内容关、文字关、格式 关和时效关,确保质量。三是进一步强化了秘书队伍建设, 通过实施每周议事、学习等各项制度,有效地促进了秘书队 伍整体素质的提高,文字能力得到进一步提高,选报的四篇 论文全部在全市秘书年会上获奖。四是办事、办会能力进一 步提高。 认真做好会前、 会中、会后各个环节的衔接,将“周 密严谨,细致认真”的工作作风贯穿于整个会议的全过程。 确保了春节团拜会、全委扩大会议等各类大型会议如期举

3、行、圆满完成,各类重大事件协调有力、落实得当,充分发 挥了办公室组织协调和纽带作用。 信息工作。坚持服务中心,突出特色,提高质量,讲求 实效的原则,着眼和跟踪重大事件、重大动态、重大工程、 重大问题,及时收集、整理、编撰和报送各类重要信息、紧 急信息、问题信息和综合调研信息,收到了较好效果。全年 共编发鄂前旗信息 18 期,鄂前旗党办通报4 期,信 息快报 5 期,共向市委报送各类信息400 多条,采用率达 到 25% ,其中被自治区党委采用6 条,发专刊1 期。反映问 题信息和综合信息分别占到所报信息的20% 以上,优化了信 息总量的结构,并选派2 名秘书到市委信息调研处和自治区 信息调研处

4、参加调训,进一步加强了信息队伍建设。 调研工作。一年来,我们围绕旗委的重大决策和旗委领 导的意图,进一步加强了调查研究工作,积极协调人大、政 府、政协几大班子和有关部门进行了广泛调研。共形成有价 值调研报告12 篇,其中移民工程富移民刊登于内蒙古 党委办公厅信息与调研上;鄂前旗主动融入大银川经 济圈等 4 篇调研刊登在国家级和自治区级刊物上,使更多 的调研成果为领导了解情况、把握大局、制定决策提供了重 要依据。 督查工作。按照市委督查室的具体要求,结合我旗的实 际,建立以联合督查、 专项督查和明察暗访为主的督查机制, 采取重点和常规相结合的形式,围绕中心工作、 阶段性工作、 领导关注的重大问题

5、狠抓督查落实。年内对全旗重大会议部 署、招商引资、重点项目等方面开展了8 次全旗性督查,在 工作进度、质量、效益和存在的问题上进行追踪督查落实, 做到了件件有着落, 事事有回音, 规定时限办结率达到100% 。 加快了决策落实进程,确保了政令畅通。全年共办理办理市 委督查室交办件4 件,办结率100;办理旗委确定的重要 工作 3 项,按时办结率100。同时按照“喜忧兼报,以报 忧为主”的原则,向市委督查室真实、准确、及时地报送督 查专报 32 期。 机要保密工作。在进一步健全完善机要密码各项规章制 度的同时,对机要密码工作实行目标化管理和规范化操作。 在实现全市信息联网和无纸传输的基础上,加强

6、对全旗苏木 乡镇传真通信管理工作,极大地提高了信息网络建设和密码 通信保障能力。加大密码通讯工作业务交流和宣传教育力 度,提高了密码通讯工作的服务水平和服务质量,并对保密 要害部门实行月检查、季反馈的工作机制,加强涉密计算机 的管理,实现了无误事、无泄密、无丢失的“三无”目标。 确保了党的核心密码的绝对安全和密码通信的畅通无阻,较 好地发挥了机要生命线、保障线、指挥线的作用。 电子政务工作。完善了门户网站全新改版,增加了调查 研究和重点企业两个栏目,加快了网站新闻更新速度,开辟 了先进性教育专栏,积极开展网络维护和终端维护,大力推 广共享信息系统使用,为苏木乡镇和各部门共享信息提供了 对接平台

7、。 防处邪教工作。按照目标责任书的要求,在认真做好常 规工作的同时,扎实开展了打击“门徒会”邪教组织专项行 动,取得重大成果。在做好已感化“门徒会”人员后续帮教 工作,巩固宣传教育成果的基础上,加大教育挽救工作力度, 教育感化“门徒会”重点人员110 人;在全旗农村牧区组织 开展了以“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”为 主题的宣传警示教育活动,在广场开展了为期两周的大型图 片展。先后培训乡村干部45 人,中小学校长16 人,派出所 所长 9 人, 广大农牧民群众鉴别和抵制邪教的能力明显提高; 建立健全了“门徒会”资料档案库,全力建立了四级防控网 络,为做好防范和处理邪教工作奠定了良好的

8、基础。 先进性教育活动。按照鄂托克前旗批开展先进性教育 活动实施方案的要求,从1 月下旬开始至6 月中旬结束, 顺利完成了调查摸底、思想发动、制定方案、学习培训、分 析评议、整改提高各阶段的任务。实施了树机关良好形象工 程,制定了办公室服务承诺和文明用语规定。通过结对帮扶 体现先进性,采取单位补一点,干部职工拿一点的办法,筹 集资金 4000 多元,购买化肥3.5 吨,切实解决了包扶嘎查 13 户贫困农牧民春耕备耕困难问题。关心各地人民的疾苦, 组织向教育基金、印度洋海啸、小孩上学和重病户等捐款 6000 多元,切实在每一件小事中体现先进性。 机关事务管理。根据党委工作的特点和要求,把对领导

9、服务和对机关工作服务有机统一起来,积极主动、周到细致 地做好各方面的工作,机关后勤服务保障能力不断提高。健 全完善了财务、车辆管理等制度,完善了签批程序,进一步 加强了内部管理,保证了办公经费合理支出,做到了节约增 效、保障有力。 二、自身建设情况 在认真工作的同时,我不断加强自身建设,进一步提高 了思想理论水平和参谋决策水平。一是努力加强理论学习, 提高自身素质。积极参加保持党员先进性教育活动及旗委中 心组学习等,结合形势发展和工作实际,认真学习了邓小平 理论、市场经济理论和办公室管理等相关知识,提高了自身 综合素质,丰富了理论知识,提高了理论水平。二是不断加 强和改进作风建设。认真践行“三

10、个代表”重要思想,深入 贯彻领会十六届四中、五中全会精神, 切实加强了思想作风、 工作作风、生活作风、纪律作风和学风建设。以全心全意为 人民服务为宗旨,密切联系群众,自觉克服工作漂浮现象和 官僚主义思想,做到了说实话、办实事、求实效。三是勤政 为民、廉洁奉公。严格遵守廉洁自律若干准则和领导干 部廉洁从政的“六项规定”,自觉抵制不正之风,严格要求 自己,以身作则,把自己置身于群众的监督之下,堂堂正正 做人,清清白白为官,真正做到自重、自省、自警、自励。 三、存在的问题 整体工作方面: 一是办公经费紧缺, 办公硬件设备陈旧, 严重地制约了办公室工作的高效运转。二是办公室工作人员 整体素质还有待于进一步提高。自身建设方面:一是平时自 己虽然能够认真的坚持经常学习,但由于忙于事务性工作、 忙于应酬,很难抽出时间去深入细致的学习,学习上仍然以 适用为主,没有向宽领域延伸。二是思想解放程度不够,缺 乏探索和创新精神,“三服务”的质量和水平还有待于进一 步提高。 请考核组的各位领导提出批评指正意见!

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