医院创建工作责任书

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1、医院创建工作责任书 医院创建工作责任书 医院创建工作责任书今天上午十点整，在著名的延安交际宾馆，我院召集除值班人员外的全体职工，并邀请延安市卫生局王汉林副局长，隆重召开“延安市人民医院创建三级医院再动员大会”，共计480多人参加了动员大会。 大会上，武治东副院长宣布了关于进一步搞好医院评审工作的实施方案，详细部署了申报前五个月的工作任务，根据不同科室和部门的职责对所有的创建任务进行了详细的分解和分配，并规定了完成时限，争取调动所有积极因素，确保评审一次通过。马建东副院长宣布了延安市人民医院创建三级医院十条纪律，用严明的工作纪律，约束创建期间全体职工的行为，促使全院各科室、部门和所有的职工团结起

2、来，密切合作勇闯难关!郝建东院长的再动员讲话，深刻的阐述了创建三级医院的重要性和紧迫性，号召全院职工统一认识、高度重视，把创建工作视为我院当前一阶段时间里的中心工作来抓，坚定信心、夯实责任，团结一心，共同为我院美好的明天为努力奋斗!然后，后勤行政科室负责人代表曹慧和临床医技科室代表马世宏主任分别做了保证性的表态发言!卫生局王局长的指导性发言，将我院创建工看做市卫生系统一件大事看待，并提出了很好的指导性意见。最后，郝建东院长与相关部门领导代表签订了任务分解目标责任书。整个大会圆满结束! 等级医院创建工作是我院今年的首要工作，是必须通过的一次大考!否则，我们医院将被省卫生厅降级，收费的标准就会大大

3、降低，将严重影响我院的经济效益，这是关系到医院发展前途和每个职工切身利益的大事情!全院职工必须人人参与、党政一条心、全院一盘棋，各部门、科室调动全部积极因素，努力完成好各自的创建工作任务，一鼓作气、确保一次通过省厅的评审验收! 1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱

4、。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。 2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。 写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。

5、总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。 1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。 3. 经验和教训。做过一件事，

6、总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工作总结范文。 1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 2. 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3. 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作计划。 【医院创建工作责任书】相关文章： 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 模板,内容仅供参考