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1、党的群众路线教育实践活动阶段性总结推进会讲稿同志们：今天召开这个会的目的,是通过对企业（公司）教育实践活动阶段工作举办“回头看”,交流情形,分析存在的问题,强化落实措施,持续传导压力.,我谈谈X央和上级对第二批教育实践活动的要求，企业（公司）阶段活动整体推动情形,并就下一步工作讲几点意见.一，X央和上级党组织对第二批教育实践活动的要求元月XX日在教育实践活动批总结暨第二批安排会议上作了重要讲话,X央教育实践活动领导小组组长X山X月XX日在第二批教育实践活动推动会上也作了重要指示,X央教育实践活动领导小组副组长乐际X月XX日也在X央巡回督导组组长座谈会上作了重要讲话.这些精神概括起来主要有四点：
2、一是要坚持高水准.在兰考考察时指出,“水准决定质量,有什么样的水准就有什么样的质量,只有高水准才有高质量.”高水准是具体实在的.在教育，听取意见阶段,高水准就是读原著，最全部的写作站学原文，悟原理,就是真开门，开大门，全过程开门,就是思想受洗礼，弄清“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题.在查摆问题，举办批评阶段,高水准就是找准深层次问题，复杂问题，个性问题,就是在理想信念，宗旨意识，党.性修养，政X纪律等方面深刻自身剖析,就是批评和自身批评都有点辣，出出汗，排排毒.在整改落实，建章立制阶段,就是边学边改，边查边改，即知即改,就是要建立改进作风，为民务实清廉的长效机制.二是要强化思想认识.认识的深度
3、决定行动的力度,行动的力度决定落实高水准的程度.X央指出,现在一些地方和单位在认识上的主要问题是：“与己无关”的念头，“影响工作”的顾虑，“激化矛盾”的担心，“差不多”的想法，“示范不够”的现象,觉得混一阵子，挺一阵子,非常是挺过XX生活会,就算过去了.古语有道,学然后知不足，见贤思齐，三人行必有我师.因这,教育实践活动第一要保证“教育，听取意见”环节.三是要凸出问题导向.问题是教育实践活动的“靶子”,找准问题才能有一些放矢,解决问题才能真见效果.X央指出,查找问题,首要的是“自己找”,第二是“依照找”,再次是“集体议”;解决问题,主要是要解决“四风”问题，关系群众切身利益的问题，联系服务群众
4、“最后一公里”的问题.X央还要求,各级领导各单位要主动认领属于本级本单位的问题,严格依照X央规定,锲而不舍地把整改措施落到实处.四是要保证重点对象.X央要求各级党组织要紧密保证活动,督促本级领导干部带头示范，有力推动,履行好受教育和抓活动的重要责任.二，热门思想汇报企业（公司）教育实践活动阶段的整体推动情形在活动伊始,企业（公司）党委就非常重视,确立为党委本年度中心工作,集合精力重点策划推动这项活动,适时出X实施计划,不仅确定了规定动作,也创新了自选动作.在阶段,我们的主要任务是“教育，听取意见”,就是要做到：一学，两看，三集合和两评议，三听取.现在,教育实践活动阶段时间已经过半,可是任务是否
5、完成过半还需要我们来共同梳理：在企业（公司）层面,前段时间,企业（公司）总部组织了三次中心组集学校习和四次视频,举办了群众路线知识答题,编印了领导班子群众路线教育实践活动工作指引和领导干部群众路线教育实践活动记录本,大部分领导都参加了联系点单位的启动会并征求了职工意见,可以说,企业（公司）层面大部分领导都很重视,主动参与,也仔细履行了督导责任.可是是,有一些领导以工作代替,参加活动不够主动;有一些领导以检查问责代替听取意见,偏离了活动本意.对于基层各单位,从各单位每周二教育实践活动信息快报来看,XX，等几家单位进入角色较快,既启动会后已经组织了多层面的教育活动,并主动仔细地带动项目支部进入活动
6、状态.可是是,大部分单位才刚刚进入教育实践活动角色,准备工作不够扎实,党政领导不够重视,思想发动不够充分,规定动作不够到位,工作总结有一些单位启动会方式大于内容,党委负责人没有很好吃透企业（公司）党委文件精神,带领深度不够,个别单位主要领导甚至没有在启动会上讲话，提工作水准和要求.整体来看,企业（公司）教育实践活动阶段的整体情形可以概括为：有一些重视，有一些观望;上面着急，困惑;气氛不浓，推动较慢;规定动作不实，缺课现象普遍.依照X央精神和局党委的新要求,六企业（公司）的教育实践活动,如果再不添柴加火，增热升温，传导更大压力，加强督促推动强度,不仅这项活动本身变成走过场，浪费时间精力,解决不了凸出问题,而且也谈不上密切干群，党群关系，推动企业发展
