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1、换届村党委选举工作总结 换届村党委选举工作总结三篇 20*年*村党支部换届工作总结根据上级*党委的统一指导与部署，*村积极稳妥做好新一届村支部换届选举工作，及早研究，周密部署，精心组织，广泛宣传。在本届选举中，在村两委班子积极地配合，做好模范先锋带头作用，使这次换届选举工作顺利圆满的完成，真正做到了公开、公平、公正。于20*年*月*日开始村党支部换届选举，到*月*日全部结束，完成了村党支部换届选举工作。 下面针对这次选举工作报告总结如下： 一、基本情况*党支部共有党员*名，参加选举的党员有*名，参加选举的代表*名，党员参选率达*%。村党支部换届后产生支部委员*名，其中书记*名，委员*名;高中以
2、上文化程度*名，占*%。此次选举，支部书记连选连任，连选连任的支部委员*名。通过换届选举，新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构均有较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质的年青“双强”党员进入了村党支部领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。 二、基本做法 1、制定工作方案，成立领导组织。 村党支部综合考虑全村实际情况，制定了*党支部换届选举实施方案和*党支部换届选举选举办法，成立万济村换届选举工作领导小组。 2、组织培训，周密部署，确保换届选举工作圆满成功。 我村于*月*日，参加了石桥镇组织的村党支部换届选举工作动员大会。并于
3、*月*日召开党支部、村委会联席会议，对换届选举知识进一步学习。村党支部书记召集两委班子成员和各村民小组组长召开会议传达了镇党委关于做好换届选举工作的有关精神，坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来，坚持有利于推动科学发展、促进社会和谐，商量讨论了我村党支部换届选举工作，并制定了一届党支部换届选举实施方案。*月*日在村大会议室召开了万济村党支部、第八届村民委员会换届选举动员大会，村全体党员、村民代表、各村民小组组长参加了此次会议。村党支部书记谷宏兵就本村实际、选举的目的、要求，如何准确把握换届选举工作的各个环节以及如何做好党支部换届选举工作和认真做好村民委员会的换届选举工作进
4、行详细阐述。为*月*日进户推选党支部初步候选人做了相关布署安排。 3、严格按章办事，保障村民权利。 村党支部高度重视，做到客观、公正地进行推荐，切实把能够代表村民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通，规定的步骤不减少，严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权，尊重党员和群众的意愿，保证党员和群众充分行使民主权利。对换届选举进行多方面的正面宣传，营造良好舆论氛围，充分利用宣传栏等方式进行宣传，宣传村党支部换届选举的法律法规和政策规定，激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心，为做好换届选举工作营造了
5、良好的氛围。由于宣传思想工作到位，确保了村两委班子换届选举的平稳和谐安定。 4、明确任职条件，广泛宣传发动。 在换届过程中，村党支部根据有关规定从政策理论、宗旨意识、群众观念、工作能力、文化程度以及年龄等方面提出了各村新一届党支部委员的任职条件。除此以外对新一届党支部成员还从党性原则、奉献精神、致富本领、领导能力、决策水平等几方面提出了具体条件。通过召开由村全体党员、村民代表和村民组长参加的动员大会，向全村群众广泛宣传新一届村党支部委员的任职条件。 5、重视群众基础，做到放权于民。 在进行党支部换届选举工作中，不仅让每名有选举权和被选举权的党员充分行使了自己的权利，而且让普通群众也享受到了广泛
6、的知情权、参与权和推荐权。在知情权上，我村党支部将全村有选举权和被选举权的党员基本情况公告于众，各户代表在进一步了解全村党员的前提下，推荐支部委员候选人。在参与权上，村党支部采取了以户推选的形式，到每一户群众家庭。村党支部换届选举工作结束后，没有因推荐工作出现异议，而且党员群众的参与率在*%以上。在推荐权上，体现为作为普通群众具有了与党员同等效力的推荐权利，普通群众和党员一样都可以在推荐票让选择推荐自己认可的党员，进入支部委员候选人预备人选。通过给普通群众赋予推荐权，充分了解了每名党员的群众基础，做到了让权于民。 6、严格换届程序，实行“两推一选”。 村党支部换届选举认真执行党章、中国共产党基
7、层组织选举工作暂行条例的规定，全面实行“两推一选”制度。在“两推”即党员和群众推荐村党支部委员侯选人阶段，先入户推选党支部委员初步候选人，然后党支部委员会根据推荐结果综合考虑后，按差额选举法确定候选人初步人选 _，报街道党委审核后，接到街道党委关于该六人成为党支部委员的正式候选人的批复。在“一选”即党内选举阶段，除严格坚持党内选举的有关规定外，为保证每名党员充分表达个人意愿，正式选举时，各选各的，不准交头接耳，并当场公布计票选举结果。在选举产生支部委员进入推选产生新一届党支部书记阶段，经街道党委研究后，召开新一届党支部委员会进行选举书记、副书记，报街道党委。 7、选举结果。 换届之后，村支部领
8、导班子结构得到了进一步改善。新一届村党支部成员人数为3名。根据中国共产党章程和中国共产党基层组织选举工作暂行条例规定，严格按照“两推一选”程序，进行党内选举，经过全体党员的共同努力，选举产生了新一届党支部委员和书记。谷宏兵同志凭借优秀的工作能力和谦逊的待人处事顺利连任了村党支部书记，徐云峰和苏绍林分别以丰富的工作经验和年轻有为当选为本届党支部委员。班子成员中有2名为45岁以下的年轻干部，占到总数的*%。村支部队伍整体素质得到了进一步提高。 三、存在的主要问题和下步工作打算 在工作取得圆满结束的同时，我们也清醒地看到此次换届选举工作中存在的问题和不足，主要表现为： 一是从党员队伍状况看，农村党员
9、队伍存在着年龄偏大，年龄分布结构断层，文化偏低，女党员偏少的现象比较突出。二是从班子队伍建设来看，在年轻化，女性进班子比例上还存在着欠缺，文化素质不是较高，班子结构还需进一步改善。 至此我村党支部换届选举工作圆满结束。村民委员会换届选举工作将在上级党委政府的领导下，本村新一届支部的引领下，会平稳过渡的。新一届的支部、村委会凝聚在一起，为万济村的各方面快速高效的发展，有了两委班子的齐心协力，就有了万济村朝气蓬勃、欣欣向荣、美好的明天! *党支部20*年*月*日自我市召开村两委换届选举工作动员大会以来，*街道办事处严格按照市委、市政府的要求，及早研究、周密部署、广泛宣传、精心组织，坚持把换届选举工
10、作作为全处阶段性的中心任务来抓，突出重点，把握关键，积极稳妥推进，达到了预期的目的。 一、主要特点 从总体上看，这次村“两委”换届选举试点工作主要呈现出四个特点：一是群众民主意识明显增强，选民参选率高。广大党员和选民都十分珍惜自己的民主权利，自始至终广泛关注，积极参与，表现出了极大的热情。据统计，全处选民平均参选率达到*.*%，党员参选率达*%以上。二是村“两委”换届统筹安排，循序渐进。我处按照“先村委后支部，先试点后全面”的次序，以稳定为前提，统筹安排，循序渐进。对个别村情复杂的，提前介入，摸准情况，因村制宜，一村一策。促进了村“两委”换届选举开展有序、操作规范。三是新的村“两委”班子整体素
11、质明显提高，结构更趋合理。全处共选举产生了*名村“两委”成员，村干部总数较选前减少了2名，实现了5个村的支书、主任“一肩挑”，每个村均配齐了一名女性干部，村干部平均年龄由选前的44.8岁降为40.6岁，其中七岭村支书文福军年仅26岁，村干部文化素质大幅提高，高中文化的干部占主流，并选出了4名大学生“村官”，特别是把一大批“双带”能力强的优秀人才选进了村“两委”班子。在新一届村“两委”成员中，有一技之长的达到*%以上。形成了结构合理、个人素质高、充满活力、得到广大群众认可的新一届村级班子。四是选举秩序井然，班子实现了平稳过渡。在整个选举过程中，没有出现任何扰乱选举的现象，没有发生一起因选举造成越
12、级上访、信访事件。新老班子交接顺利，实现了平稳过渡二、主要做法这次村“两委”换届选举，要求严，政策性强。工作中，我们突出重点，严格把关，积极探索，大胆工作。一是严把“调研关”，全面摸清底子。我处7个行政村地处城乡结合部，由于村民思想活跃，竞选“村官”意识浓厚，致社情异常复杂。处党工委遵循“凡事预则立，不预则废”的指导思想，坚持不摸清村情不选，没有把握不选的原则，组建了班子考察组，深入一线，进村入户，对各村进行全面考核考评。通过召开党员、组长大会，发放民主测评表、推荐表、摸底表，个别听取老党员、老干部及群众 _，与在职干部沟心通气，走访百姓等多种方式，征求了基层对村民直选，村“两委”交叉任职，支
13、书、主任“一肩挑”等问题 _和建议，全面准确地掌握了各村班子的状况及宗族、家族宗派等情况，详细排查出了影响换届选举的各种不利因素，掌握了第一手资料，制定了各种预案，真正做到底子清、心里明。二是严把“审计关”，增加选举透明度。村级财务历来是群众关注的焦点，也是班子团结与否的风向标。我处从处农经站、财政所、纪委抽调专门力量，组建了7个村级财务清理小组。村级财务清理小组通过“五查五看”(查帐本、看帐目是否符合财务规定;查财产实物总帐、看帐物是否相符;查现金帐，看是否有现金管理混乱问题;查往来帐表，看村内外债权债务;查收支帐，看收入是否入帐，开支是否合理)，严格清理、认真审计，形成了书面报告。同时，召
14、开村民代表会议报告审计结论，并在村务公布栏内公布，还村干部一个清白，给群众一个明白。三是严把“推选选举委员会关”，落实“坚持党的领导”原则。村民选举委员会是村委会换届选举的工作机构，也是贯彻落实“加强党的领导”原则的重要组成部分，其成员执行能力及原则性的强弱直接影响换届选举的成败。我处采取由各村民小组推选的方式，积极引导村民把那些办事公道正派、组织原则性强、有一定文化水平、德高望重的老党员、老干部推选进来，同时，有意识引导村民通过合法途径把各村支部书记推选到选举委员会里面。全处7个村，除皂丰村支书因故辞职外，其余6个村的支书均被选为选举委员会的主任，为各村进一步开展工作奠定了良好的基础。四是严
15、把“预选关”，掌握工作主动。我处严格贯彻落实上级有关职数、班子结构、交叉任职、任职资格条件等相关规定。在预选中我们一方面通过广泛宣传、积极引导，把相关规定变成广大选民的自觉选择，取得了较好效果。如长期没有女性干部的大胜村，在村委会候选人提名中，高票产生了两名女性候选人，之后，在正式选举中又顺利选出了一名女性干部。另一方面通过严格审查，认真把关，把“五选十不选”等规定落到实处。我处所有提名为村支两委候选人的，均交由处计生办、综治办、纪委等相关部门严格审核，逐人审查，凡是发现触犯红线的，马上按照相关程序规定处理，毫不含糊。五是严把“投票关”，确保选举公正。选举是通过投票来体现的，要保证选举自由公正
16、，必须确保投票自由公正。我处对每一个投票环节都相当重视，并严格要求各村的驻村指导小组成员在投票环节必须在场督导。尤其是在预选及正式选举时，我处有意识地把每个村的投票时间都分别错开，并对每村每组均派出2个或2个以上的处干部职工在场监督、指导，有力地保证了选举公正、公平地进行。六是严把“程序关”，确保操作规范。换届选举是一项政策性、法律性、程序性极强的工作，我处按照“严格依法办事，处处有据可查，坚决杜绝漏洞”的原则，对各村选举工作进行全程监督指导。一方面实行“观察员制度”。即在试点村大金村的选举期间，各驻村干部及村支部书记均为“观察员”，安排他们到大金村全程观察、学习、监督，使他们更为直观地感受到选举气氛，更为生动地学习到换届选举业务
