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1、竞聘上岗三分钟演讲稿【】 竞聘上岗三分钟演讲稿【5 5 篇】 尊重的各位领导、各位同事： 大家好！ ? 今天很荣幸我能站在这个讲台上，参加此次我们农业银行 xx 分行运营副经理岗位的竞选。在这里，首先我感谢我们 xx 分行组织这次竞选活动，给予了我这个展现自我的机会和平台；其次，我感谢分各位领导对我的鼓励和支持，可让我在这里得到更好地锻炼和学习；最后，我感谢各位同事对我的理解与帮助，可让我在工作中不断成长与茁壮，今天我才会有信心站在个讲台上。 首先，我介绍 1 下我个人的基本情况： 我今年 39 岁，大学本科学历，党员，中级经济师职称。xx年进入我们农行系统担负柜员工作，后来前后在 xx 支行
2、、xx 支行、xx 支行担负过综合柜员、记农贷账、综合员、对公企业开户、2 级主管、大堂副理等多个岗位的工作，积累了丰富的业务知识和工作经验。现任岗位为理财经理岗位。 今天，我参与竞聘的岗位是运营副经理岗位，下面，结合我个人的工作经历，我把自己的竞聘优势向大家逐 1 汇报。 第 1，我酷爱金融工作，始终在不懈要求自己，立足本职，争创1 流。 我从 xx 年加入到银行系统中参加工作以来，截止到今天已有了xx 年的时间，在这 xx 年的时间里，不管在哪一个岗位上，我始终以更高的标准要求自己，兢兢业业完成各项任务，在各项评比中均名列前茅：xxx。 可以说，在这么多年的工作中，我们农业银行给与了我成长
3、的平台，我希望用我更大的努力来回报 xx 分行和分行各位领导对我的 关爱和支持，我愿意在新的岗位上继续为分行的发展做出我更大的贡献！ ? 第 2，我勤谨务实，业务技能扎实，并且在工作中坚持勤奋学习，不断进取。 xx 年多个岗位的工作实践使得我在磨练中养成了严谨细致的工作态度和良好的工作能力，特别是近几年主管、副理和理财经理岗位的工作经验，使得我对如何做好运营服务工作有了更加清晰深入的认识。不但如此，在过去 xx 多年的工作中，不管甚么时候，我都做到了细致部署安排以推动相干工作的展开，将领导布置的各项任务细化，切实做到了每一个细节、每一个步骤到位，助力了我所在部门工作的全面展开，工作成效得到了周
4、围同事和上级领导的 1 致好评。 除此以外，在过去的工作当中，我还 1 直秉持业务能力精益求精的精神去学习、去研究，充分利用闲暇时间学习我们银行业务相干的专业书籍和管理书籍，用以不断提高自己的专业技能水平，前后获得了“银行从业资历证”，“证券业从业资历证”，“保险业从业资历证”，“会计从业资历证”等多项证书，为我在新岗位上工作的展开奠定了良好的基础。 第 3，我始终坚持公平、公正的团队管理精神，善于与同事打成1 片，具有良好的管理和调和能力。 在工作中我还始终把敬业奉献的工作精神放在首位，工作认真负责，秉承谦虚的学习态度、严明的组织纪律性、吃苦刻苦的品质和公平、公正的团队管理精神，因此在工作中
5、我始终能以饱满的热忱参加到各项工作中来，具有着良好的管理和调和能力，善于与其他同事打成 1 片，共同凝结成 1 个充满生命力的战役团队。 俗语说：凡事预则立，不预则废。如果此次竞聘可以成功，在 下 1 步工作的展开中，我将从以下几个方面做起： 第 1，立足岗位，积极服从安排。 作为 1 名运营副经理，在以后的工作中，我将以饱满的热忱和严谨的工作态度完成我们成都分行安排的各项任务，协助主管领导把各项工作做好、做扎实，发挥好“助手、顾问”的积极功效，并且在工作中通过量项措施的实施，进 1 步提升运营管理水平、加强风险防范力度，力求在完成的基础上精益求精，做到更好。 第 2，细化步骤，制度实行过硬。
6、 作为 1 名运营主管领导，工作范围触及到银行工作的多个层面，因此在工作中需要以科学和严谨的规章制度为依托，以增进本职岗位工作的公道展开。因此在下 1 步的工作中，我还将会把运营部部门职责的贯彻工作放在首位，加大制度落实力度、强化制度履行力度、提升制度体系成效反馈搜集力度，切实保障运营服务部工作的展开稳步高效。 第 3，着力内控，坚持多措并举。 在下 1 步工作的展开中，我还将会在内控管理工作的展开上用强力，下工夫：1 是定时定期组织展开“案件风险排查”、”操风格险审计”、“内部控制评价”等专项检查，为风险防控提供有力支持；2 是加强员工相干层面的教育培训力度，比方反洗钱基本知识、可疑客户的鉴
7、别，切实构架 1 个优良的内控管理环境。 各位领导，各位评委，短短数分钟时间，很难完全表达我对新岗位工作的假想与计划，但是却可让大家了解我始终如 1 的工作思路，不管竞聘成功与否，在以后的工作中，我都会仍然保持兢兢业业精神，保持不懈进取的毅力，为我们 xx 分行的发展贡献我全部的气力。 谢谢大家！竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ? 尊重的各位领导、各位评委、同事们： 大家好！ ? 今天，站在这里，我很荣幸。首先，我要感谢公司给我们提供了这样 1 个试飞的平台，也要感谢在坐各位领导的热忱与支持。因本次我竞聘的岗位为行政人力资源部部长，因此我将行政工作与人力资源工作分开来论述： 1、行政：能否当好领导的
8、助手、顾问，能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂，履行力是行政的核心，为公司员工服务是行政的价值。行政工作的优劣，和能否首创新的局面，关键取决因而否有 1 个坚定不移地贯彻了公司的方针、政策，勇于改革、创新，具有较强的组织能力和良好的素质修养，善于博采众长，带领大家团结1 致、万众 1 心、调和工作的团队。行政则是这个团队的核心。行政工作广而说之就是：积极参与政务，认真办理事务，热情弄好服务。细而说之，大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策，为领导决策提供重要情况和科学根据；小到大量平常琐碎的事务，包括档案的管理、安全、卫生、保卫工作，做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境，办公设
9、施及用品的管理，调和各部门及外部的关系等等。1 句话，吃、喝、拉、撒、睡，无所不管，包罗万象。所以有人风趣的说行政工作是“上管天，下管地，中间管大气”。总之，职责 10分复杂，既要事事处理妥当，又要处处带头实干。 2、人力资源管理：最近几年来，人材竞争日益剧烈，高层经理也愈来愈重视人力资源的作用。“人事管理”之所以演化成“人力资源管理”，其根本缘由，是由于人力资源管理事实上存在着两种职能，分别是行政职能和战略职能。 从行政职能的角度上看，平常的人力资源管理工作多属于战术性和行政性的工作，例如组织招聘员工、新员工培训、基本技能的培训、考勤管理、组织文体活动、人事档案管理等等。这些大量的平常工作通
10、常被称之为“人事工作”。由于这部份工作几近没法从本质上对企业的核心价值产生影响。 从战略职能的角度上看，人力资源管理的理念之 1，是将企业中的员工视为非常重要的资源，是企业价值的重要体现，人力资源管理工作就是将这些资源加以有效地开发和利用，使之成为提高企业核心竞争能力的重要推动力。其常规工作包括制定人力资源发展计划、协助企业进行改组和业务流程的设计、参与提供业务信息与企业竞争、制定人材保存计划、帮助公司工作人员提升解决困难的能力等等。 人力资源管理部门的价值，是通过提升员工的效力和组织的效力来实现的。人力资源管理工作，只有与企业的战略目标相结合，并将平常工作融会到业务中去，才能创造本身工作的价
11、值。人力资源管理人员，必须为企业的增值服务，为直接创造价值的部门努力创造达成目标的条件，才能赢得相应的尊重。竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ? 尊重的各位领导、各位评委： 大家好！ ? 首先感谢组织上给我这次竞聘的机会。下面，我分 3 个方面向组织和领导报告 1 下有关情况。首先，介绍 1 下我的基本情况：我叫xxx，汉族，xxxx 年 xx 月诞生，籍贯是 xxx。 具有比较扎实的思想素质。到公司工作 x 年来，我积极参加单位组织的理论学习和各项安全教育活动，不断地加强世界观、人生观和价值观的改造和品行修养的锤炼，作为了 1 名司机，必须具有服从组织、服从需要的大局观念；必须具有爱岗守责、忘我奉献
12、的敬业精 神；必须具有大公忘我、真诚友善的道德情怀。 具有良好的专业技能。之前在其它部门工作时，我最深的体会是：员工不爱岗、没有技术，那他在这个单位是肯定是干不下去。后来我进到司机班后，看到身旁的两位老师傅，为了单位的建设，他们不怕辛苦，努力工作，都具有很强的工作技能或工作能力。经历的感悟和环境的熏陶，使我晓得了自己不管在哪一个岗位，都必须有 1 种把工作当事业、把岗位当责任的敬业精神。从那时起，我更加重视学习请教。1 方面，不断学习业务知识；另外一方面，重视虚心向领导和老师傅请教，从而使自己的业务技能得到了进 1 步的提高，在 xxx从事 xxx 工作近 xx 年多来，我到达了 xxx 的标
13、准，并总结了 xxxx 的技能和经验，较好地完成了工作任务。实话实说，xx 作为 1 个熟练性技能工种，我不管是在 xx 还是在实践经验上，可能与我们单位的1 些老同志相比都还存在的 1 定的差距。 具过硬的工作风格。当了 xxx 以后，我对待工作我都能做到积极主动、认真负责，任劳任怨。我不但认真做好分内的勤务工作，还力所能及地为单位其它领导、同事服务，只要叫到我，我历来不讲条件不推托，都愉快的接受，积极认真地干好他们交代的工作。为了保障公司 xxx，不误工作，我基本上做到了随叫随到；在风格纪律上更是严格要求自己，对领导工作上的事，我坚持做到不该问的不问，不该说的不说，不该知道的不打听；切实树
14、好司机的形象。 不管我这次能否应聘上 xxx，我要做到“3 个珍惜”，珍惜年轻。年轻就是优势，年轻也是机遇。我要趁自己年纪孝精力充分、没有后顾之忧的时候，抓紧时间学习认真学习理论知识和社会知识，全面提高认知社会、分析和解决问题的能力，学会做人，学会做事。珍惜岗位。公司转型后，不把我们司机当负担，而是本着对我们高度负责的 精神，尽力给我们开辟工作岗位，积极给我们提供发挥才华的空间，因此，我要倍加珍惜自己的工作岗位，勤奋学习，扎实工作，认真实行职责，出色地完成公司赋予我的各项工作任务。珍惜环境。公司虽然转型了，但我们的工作环境没有变、我们 1 同工作的同事们没有变，这对我们今后干好工作和个人的成长
15、是 1 个得天独厚的条件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜领导爱、同事情、重视讲大局、讲奉献、讲团结，努力争当公司的 1 名 xxx，努力争当构建和谐社会的 1份子。 谢谢大家！竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ? 尊重的各位领导、评委： 大家下午好！ ? 今天我很荣幸、也非常激动能够在这里参加公司 xxx 岗位的竞聘，首先感谢各位领导过去对我的培养和给我这次机会站在这里进行竞聘演讲，同时借此感谢和我 1 起工作的同仁这些年来对我关心和支持！ ? 算起来进入 xx 公司已有 10 多年，这些年来对 xx 我有了深厚感情，也积累了 1 些有用的工作经验。记得初到公司，xx 国内市场刚刚起步，但 xx 人的诚信、勤恳、崇学，务实，坚韧，永不放弃，深深地震动着我的心灵，感遭到的是 xx 浓浓冲劲和豪情。从进入 xx 公司起，我努力把自己工作做的，希望通过 xx 这个平台来体现本身价值。那时起，我 4 海为家，1 路走来，风雨 10 余载，xx 带领着我们1 直走到了今天。今天的 xx，秉持“不求，但求最精”的经营理念，坚持“诚信、双赢、崇学、务实”的企业精神，已成长为 xx 酒纯手工酿造基地，酿造着真正代表中国文化和民族特点的国粹黄酒。作为和 xx1 起成长起来的 1 名员
