建设局XX年党风廉政半年工作总结

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1、建设局XX年党风廉政半年工作总结 这篇关于建设局xx年党风廉政半年工作总结,是工作总结之家特地为大家的,希望对大家有所帮助! 我局在万源市委、市政府和达州市建设局的领导下,以*理论和“ ”重要思想为指导。认真履行党章赋予的职责,全面落实科学发展观,深入贯彻*同志在 第七次全会上的重要讲话精神和省、达州市、万源市及达州市规划和建设局党风廉政建设会议精神。在城市规划、建设、管理、房地产开发、旧城改造、干部职工管理等一系列工作中,认真落实各项规章制度,加大政务公开力度,深入推进全系统党风廉政建设和 工作,为全局各项工作的顺利实施提供了坚强有力的政治和纪律保证。现将我局xx上半年度党风廉政建设和 工作

2、情况总结如下: 一、加强组织领导,建立监督机制 局党组、行政始终把开展党风廉政和 工作作为“一把手”工程,与局中心业务工作同安排、同布署、同落实。成立了以主要负责人为组长,局党组成员、副局长为副组长,相关股室负责人为成员的党风廉政建设责任制领导小组。局党组一班人根据建设系统的工作实际,狠抓三个结合,坚持两个教育,实施三项监督。逐步建立和完善了教育、监督、制度并重的党风廉政建设和 工作机制。 (一)狠抓三个结合: 一是将“一把手”负总责与班子成员责任分工相结合。目标管理和责任管理双管齐下,即 是第一责任人,班子成员对各自负责的党风廉政建设责任范围具体划分,并纳入目标管理,做到与业务工作同安排、同

3、部署、同检查、同考核,重在抓落实。同时,还与各股室的负责人,下属各(企)事业负责人签订了廉政承诺书,明确了指导思想、基本原则、责任主体、责任范围、责任考核和责任追究等方面的具体内容,形成一级抓一级,人人有责任,层层抓落实的党风廉政建设和 工作责任体系。 二是将坚持日常工作与建立长效机制相结合。局党组定期听取党风廉政建设和 工作的情况汇报,开展干部职工思想动态分析,对班子成员和中层干部谈思想、提要求、敲警钟。并进一步修定完善了党建目标责任制、党风廉政建设制度、政务公开制度等10个制度,以制度建设推进党风廉政建设和 工作,提高依法执政的能力并贯穿到日常工作之中。 三是将行政许可与行政过错责任追究相

4、结合。局党组行政针对建设系统行政许可事项、行政性收费项目等出台了行政许可过错责任追究办法,对在办理行政许可事项中, 甚至乱作为等行政过错责任,一经发现查实,一律严肃追究相关责任人的责任。同时由纪检组、机关党委牵头对党风廉政建设和 工作责任落实情况每季度定期进行专项检查,对发现的问题及时处理。 (二)坚持两个教育: 第一、坚持针对性教育。抓住树立正确的权力观这个关键,在党员干部中开展理想信念、党纪政纪专项教育和在“三审”、“两交易”、“一服务”活动中,采取学习法律、法规、撰写心得体会、剖析材料、整改措施、廉政承诺等方式的专题教育,让每个党员干部切实做到权为民所用,心为民所系,利为民所谋。牢固树立

5、权力就是责任,权力就是奉献,权力就是约束的观念。 第二、坚持实效性教育。通过警示教育、诫免谈话和任前谈话等多种形式进行廉政教育,组织干部职工集体收看警钟等专题教育片。针对思想教育不实、执法力度偏软、纪律松懈等问题,集中开展了机关纪律作风整顿和行风建设活动,取得了预期的成果并向社会作出了8项廉政承诺,深受万源市社会各界和当地干部群众的好评。 (三)实施三项监督: 首先是实施廉政监督。建立健全了干部个人重大事项报告和定期述职述廉等多项党风廉政建设制度,组织开展了“领导干部违规经商办企业”、“社会团体、中介机构与行政管理部门脱钩”、“领导干部利用婚丧嫁娶事宜敛财”、“党员和领导干部参与赌博”等专项整

6、治。xx上半年全系统无一例党员、干部违规违纪行为发生。真正树立了万源市建设人的良好形象。 其次,实施专项监督。强化了局属各单位内部经济责任审计;开展了城乡规划效能监察、治理商业贿赂、招投标专项治理活动;对全巿建设领域3个中介机构进行了为期6个月的专项清理;对各类学会,协会进行了规范,使其与行政主管部门全部 脱钩。 二、突出重点环节,注重源头治理 局党组坚持在规划指标、工程招标、资金拨付、超高加层、资质资格、规费减免、人事任免等环节,实行“阳光操作”,从源头上进行治理。 (一)严把人员素质关。以各级领导干部、机关干部及服务窗口为重点,开展查思想境界,查遵章守纪,查服务意识,查依法行政,查廉洁勤政

7、活动,坚持德才兼备,注重实绩的原则,选准配强相关重要岗位的负责人。建立健全绩效考评机制。树立“能干事的有岗位,肯干事的有舞台,干成事的有地位”的科学用人理念。使全体干部职工真正做到“用心想事、用心谋事、用心干事”。 (二)严把工程管理关。规范了建设工程事前、事中监督和竣工验收制度,严格控制参加验收工作人员的人数。在工程监管和竣工验收活动中坚决杜绝收受被验收单位的礼品、礼金或有价证券等,一旦发现或 、投诉,查实后将对当事人按相关规定给予严肃处理。 规范了万源市建筑市场秩序,在建筑行业收到良好反响。 (三)严把民主决策关。进一步规范和完善了局党组、局长办 事决策制度,对议事范围、议事规划、议事程序

8、作出了明确规定,将资质资格审查、工程招标比选、评奖评优审定、建设规费减免、初步设计评审、规划设计审批、干部人事任免等重大事项,分别提交局党组或行政办公会集体研究决定。真正做到了民主决策、阳光操作。 (四)严把群众利益关。注重群众所需所盼,解决群众反映的热点问题。建立以局机关党委书记负责的来信来访的接待制度。对拖欠农民工工资的问题,实行保证金专户制度。在工程建设中由现场管理人员对农民工进行登记,将工程款的30作为农民工工资直接支付给农民工,切实维护了人民群众的根本利益。 三、工作扎实有力,铸就事业辉煌 通过党风廉政建设和 工作的有力开展,我市城乡建设取得了可喜的成绩。上半年共办理施工图审查备案3

9、2件,建筑面积13万,备案率达80;办理建设工程质量安全监督登记56起,建筑面积158463;监督工程竣工验收12个,建筑面积35639,工程合格率100%;出具工程质量监督报告9份,建筑面积19314,进行房屋安全性鉴定30件;组织质量安全检查8次,排除质量安全隐患13起,发出质量安全隐患限期整改通知书16份,实现零伤亡事故发生;收集编报建筑材料价格信息6期。受到了市委、政府等各级各部门的好评。 总之,通过全局干部职工的共同努力,我局在党风廉政建设和 工作中取得了一定的成绩,但此项工作任重而道远。在以后的工作中,我们将在市委、政府的坚强领导下,在达州市建设局的指导下,开拓创新 半年工作总结延

10、伸阅读 建设局党风廉政建设工作总结 认真贯彻落实十六大精神,全面实践“ ”重要思想,不断推进党风廉政建设各项决策、部署、要求的贯彻落实,确保城建城管各项任务的圆满完成,是我局20xx年落实党风廉政建设和 工作的中心任务。为确保工作质量,年初局党组在认真分析我局纪检监察工作形势基础上,突出“三早”、“三抓”(“三早”:早研究、早计划、早布置;“三抓”:抓教育、抓制度、抓监督。)使上半年党风廉政建设和 工作有了个良好的开端。 一、抓教育预防,筑起拒腐防变的安全堤。 我们始终认为,对党员群众进行党风、党纪和拒腐防变教育,提高广大干部、群众政治素质和廉政意识,是防止腐败现象产生的根本途径。新春刚过,我

11、们就把制定教育计划放在工作的首位。把党风廉政教育与开展十六大学习、保持共产党员先进性、“立党为公,执政为民”教育,学习郑培民先进事迹等活动结合起来,围绕党风廉政建设的关键性问题,积极开展理想信念、服务宗旨、遵纪守法、公德道德、从政行为等 ,以读书会、学习会、专题教育、观看录像、参加知识竞赛、参观学习等方法,搞活教育形式,组织专题学习3次,并已布置学习调研活动。由于工作计划周密,克服了以往零敲碎打,缺乏延续性、连贯性、层次性的教育现象,能更进一步提高认识,统一思想,确保党风廉政建设责任制落实。 二、抓制度落实,促进权利的制约和监督。 加强权力的制约和监督,是防止干部、职工蜕变和产生腐败现象的主要

12、措施。按照年度党风廉政建设责任制和 工作要求,我们根据领导班子、机构人员、工作职能调整的实际,从重新调整完善领导机构、实施细则、责任分工,落实机关科室、部门勤政廉政责任状,完善工程项目建设责任状等。并在继续做好抓实、抓细、抓好、深化的同时,突出抓了“四联”:一抓“联责”。把党风、政风、勤政廉政作为目标责任制内容摆进了考核内容,与党政工作一起部署,一起检查,一起考核;二抓“联系”。设立了“廉政帐目登记册”和科室纪检联系人制度,实行分级管理,责任到人;三抓“联督”。成立了区、局、基层多位一体,交叉监督网,并把勤政廉政与纠风工作相结合,行风监督员实行交叉监督,局还建立工作通气会、督查会制度。设立了举

13、报电话、投诉箱;四抓“联查”。严格日常工作中的勤政、廉政管理,严格按照勤政廉政要求,对重要岗位实行双人管理,党组成员联系制,全面执行错案责任追究,局先后制订和完善了21项机关内部管理考核制度,并正在着手编制政务公开系列手册,完善了一牌三表等制度。 三、抓查办追究,实现从严治政,严肃执法的总目标。 认真查处各种违法违纪现象,是惩治腐败的重要手段。今年,随着局纪检组的成立,我们加大了这项工作力度。纪检组在完善组成人员的同时,进行了责任分工,明确了工作纪检和工作制度。建立了重点部门、岗位人员谈话制度,每周工作检查制度和每季分析汇报制度。我们把这项工作作为扎实做好 工作的大事来抓,按照早警觉、早入手、

14、早查处的“三早”要求,上半年先后受理96666作风投诉3起,群众意见反映多起,我们都进行了一一查证、落实,既纠正了问题,又澄清了事实,也保护了干部群众。目前尚未发现明显违法违纪行为。我们还开展廉政谈话7人次。较好地构筑了拒腐防变的堤坝,促进了稳定发展。 四、抓行风建设,促进党风廉政建设水平的全面提高。 把行风建设与党风廉政建设紧密结合,通过行风建设推动勤政廉政工作,是今年党风廉政建设的一项重要任务。因此,今年行风建设主要在突出一个主题,落实“五个抓好”上下功夫。突出一个主题就是提高工作效能这个主题。落实“五抓”就是抓重点部位、部门工作,抓工作管理平衡,抓虚实结合,抓监督查办,抓整改提高。具体做

15、好四项工作。 (一)严格制度管理,强化服务质量的提高。要根据科技城建设的实际和要求,在梳理的基础上,建立健全各项规章制度。完善关键岗位的岗位职责和文明服务行为规范,建立人员流动去向牌,重新编制政务公开工作手册,落实服务人员AB制、首问责任制和投诉责任体系。健全内部督察机构,建立岗位考评、考核和奖惩制度,实行末位挂牌警告制度。切实做到以制度管人、管事,确保内部监督的制度化、经常化,完善激励和约束并举的制度建设,使服务更规范、更标准。 (二)以创满意单位活动为动力,积极开展“争创”活动。继续推进和深化机关创满意单位活动的开展。要在认真总结、分析去年创建工作的基础上,找差距、学先进、抓整改,进一步改进和完善各项工作,积极开展争创满意科室和“先进工作者”评选活动。全面落实“四个一”要求(把为民服务作为第一职责,把为群众办实事作为第一追求,把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一标准)。 (三)选好载体,积极营造行风建设良好氛围。要以学 建设局党风廉政建设工作总结第2页 (四)加强宣传力度,提升城建城管法律、法规、政策的宣传。通过加大对城建城管成就的宣传,使广大群众了解我们的工作;征得群众的了解、理解和谅解,进而求得群众的帮助和配合。 下半年,我们将着重从强化党纪抓纪检监察工作入手,围绕年度工作计划和目标,进一

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