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1、闸站管理所工作总结 【 - 专卖管理所工作总结】 人生需要反思，才能远航，回首往夕，收获的是经验和提高。下面就是的闸站管理所工作总结，一起来看一下吧。 岁末年初，虽是滴水成冰的寒冬腊月，却更有辞旧迎新的欢乐祥和。20xx年是特殊的一年，不仅是建党90周年、辛亥革命100周年，还是“十二五”规划的开局之年。一年转瞬即逝，我站在区水利局领导们的关心和指导下，进一步理清思路，坚定信心，团结奋进，务实创新。紧抓基础设施建设、队伍建设、后勤保障建设等重点工作，求真务实、统筹规划、强力抓进，较好地完成了年度工作任务，为船闸安全运行奠定了坚实的基础。 一、聚精会神搞建设，一心一意谋管理 1、克服困难，扎实推
2、进筹建工作 *船闸自*年*月*日开工建设，根据管理所要求，主要负责人提前介入施工现场参与建设管理，真正做到“建管并举”。 筹建初期，我们克服时间紧、任务重以及生活条件差等困难，树立了“没有条件，创造条件也要上”的理念。在大家的共同努力下，20xx年9月10日*船闸正式通航。 2、强化培训，以理论学习为基础，以实习实践为突破口，不断提升员工专业技能 工程是基础，管理是关键，根据管理所统一安排，我站5名船闸管理骨干先后赴*枢纽管理处、*管理所进行了为期一个月的岗前培训。参训人员认真学习船闸运行、电气、机械设备的操作。 经过在两船闸管理单位学习后，我站骨干还在管理所*枢纽进行了船闸套闸运行实训。通过
3、学习和实践，每位员工都能熟练掌握上、下游闸门操作、远调（登记和收费）、总调的实际操作能力，为船闸的正式通航奠定了坚实的基础。 3、落实各类人员到岗到位，着力提升队伍管理水平和人员素质 目前，我站一线收费人员11名，管理人员4名，后勤人员4名，经过一年来的努力工作，不断提升了员工素质，造就了一批能力强、业务精干的骨干人才，为船闸安全运行提供了人才和智力保障。 二、做好船闸运行管理，确保安全生产和通航运行工作 为切实做好安全生产工作，*管理站立足实际，正视工程地处*运河、*运河、*航运的咽喉地位，将维护安全工作作为当前的头等大事来抓，认真落实多项措施，确保安全生产万无一失。管理站紧紧围绕“保安全、
4、保畅通、”这个中心，落实三项具体措施抓好落实。 一是开展了安全防范宣传教育会议，提高全员安全防范意识； 二是发动职工开展岗位安全自查，重点对现场的安全警示牌和安全防护设备的完好情况进行一次梳理，对破损的或需要调整的进行及时处理，确实发挥安全保障的作用； 三是建立各科室负责人、班长定期联合安全督查，重点是加强对工作纪律和工作质量检查，避免疲劳作业和擅自离岗。 三、树立水利行业新形象，建设人民满意好行风 温总理1998年在检查水利工作中，对水利工作者提出了“献身、负责、求实”的要求。我们牢记 _的指示，把“献身、负责、求实”精神作为水利人的内在素质和整体形象。 提倡奉献精神就是要求全体职工加强学习
5、，勇于实践，吃苦耐劳，不畏艰险，献身水利事业，做好本职工作，不断创造新的业绩。 提倡负责精神就是要求全体职工忠于职守，在实际工作中严格执行党的法律、法规，事事高标准，处处严要求，各项工作争挑重担，敢于负责。 提倡求实精神就是一定要坚持一切从实际出发。严格按科学规律办事，确保水利事业兴旺发达。 四、回顾过去，展望未来 20xx年是“十二五”开局之年，我站全体员工将紧紧围绕*所的工作部署，借鉴兄弟单位的经验，强化大局意识，加大工作力度，不断破解工作难题，求真务实、开拓创新、聚精会神搞建设，一心一意谋管理，为开创“十二五”我区水利事业又好又快发展做出自己的努力和贡献。 在今后的工作中，我们将努力做好
6、以下几个方面的工作： 1、加强领导，力争硬件建设工作取得新进展 在上级管理所的精心设计与部署下，将*管理站打造“三个区”运动区、休闲区、生活区。现在，运动区、休闲区和堤顶硬化工程正在施工建设中，我站主要配合管理所加强项目管理，严把质量关，做好每道工序的验收工作，以优良的硬件设施迎接未来。 2、加强制度建设，力争管理工作水平实现新跨越 建立健全的组织结构、确保职责、任务分解到位，这是管理工作的根本； 建立各项工作制度和操作规程，这是运行工作的基础。 3、加强队伍建设，力争服务水平实现新提升 立足船闸发展对人才的需求，进一步明确目标和措施，使人才培养和船闸协调并进，要广泛开展员工的思想、文化、业务
7、教育，积极争创学习型船闸，争做学习型员工，努力打造一支具有坚定理想信念，良好的道德风范，过硬的职业技能的员工队伍。 4、加强安全管理，力争安全工作再上新台阶 落实安全责任制，做到凡事必讲安全，事事落实安全，切实做好隐患排查和整改工作，做到定期排查，限时整改，切实把安全管理工作落到实处。 要强化电子监控系统和船闸自动化运行系统在船闸运行调度中的作用，有效发挥两系统的效能，提高运行安全系数。 5、加强精神文明建设，为促进和保障船闸事业又好又快发展提供根本保障 首先，要切实加强作风行风建设，在服务态度，工作质量，办公环境，行业形象四个方面苦下功夫。要实施和拓展各项便民措施，把广大船民最关心、最现实的
8、利益问题解决好。 其次要全力提升文明创建水平，努力打造有影响力，有特色的工作亮点，以此带动和提高窗口服务的整体水平。 回顾一年来的工作，在区水利局的正确领导下，全体职工的共同努力下，我站在工作上取得了新的进步，得到了上级部门的一致认可。但我们也要认识到不足之处，对新形势下遇到的新情况、新问题研究不够，岗位责任心还有待加强。针对存在的问题，在今后的工作中，我站将立足本职工作，从自身查找原因，切实采取有效措施加以整改。 “兔气升腾岳麓雄，龙迎盛世启新程”，在新的一年里，我们要进一步理清思路，坚定信心，团结奋进，务实创新，全力推动20xx年吴中水利又好又快发展，为“十二五”开好局，起好步，实现新形势下水利事业新跨越。 模板,内容仅供参考
