民政局军休科述职报告

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1、民政局军休科XX年度述职报告XX年,军休科紧紧围绕“喜迎十八大、争创新业绩”工 作大局,在省厅和局党组的正确领导和各科室的支持下,顺 利完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。一、休干待遇全面落实各地军休人员政治待遇、生活待遇、医疗待遇及房改待 遇落实较好,切实维护了军休人员的合法权益。我市第一批 涉改对象82人,房改资金876万元春节后兑现到位。第二 批涉改对象39人有关房改数据录入工作完成并上报省军休 办。配合军分区完成了全市56名无军籍职工房改有关数据录入工作。二、接收安置工作稳妥完成全市四个县市共6名接收安置任务截止 10月31日全部 完成,没有拒接、延接、乱收费用等不正常现象出现。按照

2、 省军休办要求,做好了我市10名无军籍职工接收安置的准备工作。全市4个单位9名个人被省军区政治部和省民政厅 表彰为全省军休人员接收安置先进单位和个人。三、休干活动丰富多彩全市各地积极开展以“喜迎十八大、争创新业绩”为主 题的实践活动,文化娱乐活动以及奉献余热活动。全市军休 干部今年共捐资经费16000千余元,资助学生8人,其中市直所离休干部李三虎助学三年,每年资助学生2500元。各所经常组织适合老年特点的钓鱼、门球、近郊旅游及棋牌类 比赛等多项活动。四、基础设施建设不断加强市直军休所前年九月份动工兴建的军休干部活动中心, 去年10月份已竣工验收,今年元月 15日投入使用,军休所 办公及休干活动

3、条件得到较大改观。从此全市各军休所在“双和谐”活动开展的几年中,改建扩建搬迁任务全面完成, 为推进服务管理规范化打下了坚实基础。五、XX年工作思路及要点XX年军休工作思路:以党的“十八”大精神为指针,以 科学发展观为指导,在省军休办和市民政局的领导下,凝心 集力,开拓进取,攻坚克难,创先争优,积极稳妥接收安置 军休人员,全面落实军休人员“两个待遇”,着力打造特色 军休文化,扎实推进服务管理规范化建设,为建成小康军休 谋好篇开好局,不断开创 xx军休工作新局面。1、积极稳妥接收安置军休人员。今年全市军休人员接 收安置任务重,特别是无军籍职工接收安置比历年都多,要 把无军籍职工接收安置视同其它军休

4、人员接收安置一样正 确对待,严格把关,规范交接。2、全面落实好军休人员的各项待遇。既要落实好军休 政策规定的待遇,还要落实好社会普惠的待遇,切实维护好军休人员的合法利益3、积极探索军休文化,丰富军休人员精神文化生活。要变待遇休养为文化休养,按照“唱起来、动起来、赛起来” 的思路,组织各种适合老年人的兴趣爱好小组,自发自觉地 开展活动,定期不定期在所内进彳丁比赛,并推荐优秀选手参 加市级、片区及省级的赛事交流。4、破解军休人员养老难题,提高晚年幸福指数。针对 军休人员空巢、孤独、失能半失能现象增多,要充分利用民 政、社会、社区养老资源和本所现有资源,积极与军休人员亲属交流沟通,疏导军休人员养老观念, 出台养老优惠政策, 创新多种养老模式,不断提高军休人员休养质虽。5、 积极推进服务管理规范化。全市各地要借鉴XX、襄 阳、武汉二中心的经验,结合自身实际,扎实推进军休服务 管理规范化,唱响xx “亲情服务、满意军休”品牌。

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