【精编】讲正气树新风个人剖析材料之二

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1、讲正气树新风个人剖析材料之二为切实做好“讲正气、树新风”教育活动,我采取设立征求意见箱,公布投诉电话和电子邮箱,广泛收集群众的意见、建议和接受群众投诉等形式,积极认真地开展了查摆问题,查找出了主要存在以下四个方面的突出问题: 一、存在的突出问题 (一)宗旨意识不强,群众观念淡薄 几年来,由于受到各种思潮的影响,受到拜金主义的影响,官僚主义严重,群众观念淡薄了,深入基层了解情况的时候少了,深入职工家庭了解情况的时候少了,帮助职工解决的实际困难更少了。 (二)责任心和执行力不强 有时责任心和执行力不强,不思进取,得过且过,不求无功,但求无过,一杯茶一张报过一天,有当一天和尚撞一天钟之思想。办事拖拉

2、,工作效率不高,该办的事久拖不办,有事不关己高高挂起之心态。(三)缺乏干事激情,自我约束力不强 有时精神状态不佳,创新能力不强,因循守旧,学风不浓。缺乏干事激情,精神提不起来,不想干事、不干事,就想混个日子,在办公室或群聊终日、或上网聊天、或玩电脑游戏。缺乏创新意识,打不开工作局面,缺少学习的兴趣和热情,认为学不学无所谓。在公务接待上虽然没有铺张浪费,没有讲排场、比阔气的现象, 但偶尔有喝洒的现象,影响了干部形象。 二、存在问题的原因 存在问题的原因是多方面的,主要的还是主观上的原因。 (一)放松了世界观的改造。没有树立正确的人生观、价值观、荣辱观。忘记了共产党员的宗旨,忘记了人民公仆的本质,

3、因此,群众观念就淡薄了,深入基层了解情况的时候就少了,“官本位”的思想严重,没有了公仆的意识。 (二)放松了政治学习和业务学习。缺乏与时俱进的观念,理论、政策水平和素质能力不适应新形势新任务的要求,没有认真进行理论学习,没有树立终身学习的理念,致使工作能力不强,缺乏开创工作的能力和水平。缺乏奋发昂扬的精神状态,缺乏奋发有为争创一流的精神,得过且过,自由散漫。 (三)放松了自我要求。由于社会环境、经济环境、政务环境的变化,放松了政治学习和思想改造,加上受到各种腐败思想的侵蚀,有时经不起考验,致使讲排场、比阔气的等现象时有发生。三、整改方向和措施 (一)加强思想教育,在转变工作作风上下功夫 一是加

4、强思想教育,树立公仆意识。要时刻牢记自己是是人民的公仆,要坚决克服“官本位”的思想,克服“高高在上”的思想。二是要提高工作效率。从群众最不满意的工作环节改起,从群众最关切的利益做起,在消除推诿扯皮、效率低下等不良风气上动真格,见实效。三是要大兴务实之风。坚决克服形式主义、官僚主义,坚持重实际、说实话、务实事、求实效。 (二)加强学习培训,在提高素质和业务工作能力上下功夫 要在提高综合素质和业务工作能力上下功夫,提高工作效率。通过学习,进一步深刻认识转变作风,切实提高认识、转变观念,加强作风建设。提高主动性和创造性,调动学习的积极性和主动性,把时间和精力多用于学习理论、思考问题、干好工作。(三)明确岗位职责,在自我约束力上下功夫 进一步明确岗位职责,坚持“预防为主,防患未然”的指导思想,采取业余自学形式,学习马列主义毛泽东思想,xxx理论和“三个代表”重要思想。筑牢思想防线,做到工作圈、生活圈、社交圈约束并重, 总之,我将通过“讲正气、树新风”教育活动,努力提高政治理论水平,业务能力,自我约束能力,实现工作作风明显改进、服务质量明显优化、办事效率明显提高,政务环境明显好转的目标,为畜牧业再立新功!此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。

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