精神文明建设工作总结报告 县(市)直工委二四年精神文明建设工作总结

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1、精神文明建设工作总结报告 县(市)直工委二四年精神文明建设工作总结精神文明建设工作总结报告 县(市)直工委二四年精神文明建设工作总结 :县(市)文明委:一年来,我们在县(市)委的正确领导和县(市)文明委的具体指导下,以理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实全县(市)宣传工作会议精神,坚持建与精神文明建设相联系的工作思路,大力强化精神文明创建工作,年县(市)文明委:一年来,我们在县(市)委的正确领导和县(市)文明委的具体指导下,以理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实全县(市)宣传工作会议精神,坚持建与精神文明建设相联系的工作思路,大力强化精神文明创建工作,本年度精神文明建设工作

2、取得了明显效果。现在把有关工作情形简要总结如下:一、强化组织领导,主动开展群众性精神文明创建活动1、强化对精神文明建设的组织领导。工委仔细贯彻落实“三个代表”和的届中全会精神,坚持“两手抓,两手硬”的方针,始终把精神文明建设放进重要工作议事日程中。依照单位人员的变化,适时调整充实精神文明建设领导小组,确立了一把手负总责,分管领导靠上抓,工作人员具体抓的一条龙工作模式,定期召开专题会议,进行研究安排。与此同时,将精神文明建设做为基层组织和员考核的基本水准和条件,作为本年度“评先树优”的重要依据。2、强化思想道德建设。一年来,工委采用上课,搞整顿,开展“三个代表”重要思想教育活动等灵活多样的方式,

3、重点强化了对员干部的思想政教育。一是主动配合县(市)委宣传部,狠抓了的周六学习日制度。通过完善学习考核制度,采用分组包片督导检查等一系列行之有效的方式,为县(市)直营造了浓郁的政学习气氛。二是在2月底,召开了县(市)直“评先树优”表彰大会,对本年度涌现出的24个先进基层组织和126名优秀员进行了集合表彰奖励,更好地起到了激励先进,鞭策后进的作用。三是充分使用校、员电化教育等有效阵地和手段,以上课、举行报告会、培训班等为载体,强化对县(市)直广大员干部的教育培养。全年举行大型课4次,入主动分子培训班2次,培训员干部600余人次,入主动分子120余人。3、主动开展各种精神文明创建活动。一是在春节前

4、夕,组织县(市)直96个政、企事业单位深入125个行政村开展扶贫济困送温暖活动。二是与县(市)局汇同组织县(市)直83个部门单位的一千余名员干部职工开展了一次义务植树活动。三是在“七一”期间,组织了庆贺建83周年文艺晚会、的知识竞赛和入宣誓大会等大型活动,更好地丰富了员干部职工的文化生活。二、保证基层组织建设,逐渐打牢组织基础一是依照宜专则专、宜兼则兼、德才兼备原则,督促指导30个基层组织适时进行了调整改选。调整支部书记、副书记43名,充实更换支部成员68名,有效地保证了每一个工作的连续性。二是依照“坚持水准、保证质量,改善结构,慎重发展”十六方针,严格组织发展程序,通过考察、公开展示、培训、

5、考试和组织谈话等环节,全年确定发展预备员61名,审批转正预备员61名。三是在对县(市)直基层组织和员队伍状况进行调查摸底的基础上,制订出了关于县(市)直建工作目标考核实施细则(试行),更加深入强化和改进的建设,使建的每一个工作逐渐走向正规化、科学化和规范化轨道。三、强化措施,大力强化作风建设年初,县(市)委提出了建设“与时俱进、团结实干、廉洁勤政、高效服务”要求,工委则联系县(市)直实际,突出重点,强化措施,围绕这一总体要求,狠抓了县(市)直作风建设。一是年初与县(市)委宣传部同领头,在县(市)直集合开展了以整顿思想、作风、纪律、工作为重点的“四整顿”活动,通过半个多月的学习教育,深入剖析,自

6、查自纠,从根本上解决了单位在思想、作风、纪律、工作等方面存在的突出问题,并更加深入建立完善了每一个规章制度,为做好年工作打下了坚实的思想基础。二是联系全县(市)“三级联创”工作的开展,在县(市)直中深入开展了争创“基层满意部门”活动,并在县(市)直有关部门单位中推选出了25个优秀部门报请市委表彰。三是联系正在开展的创建文明城市活动,与县(市)委宣传部汇同在县(市)局组织召开了建设和管理现场会,把县(市)局、利华益集团和县(市)局的建设和管理经验进行了推广。四是组织开展了以“学习、创、服务、廉洁”为主要内容的争创“四型”活动,在县(市)直努力塑造为民、务实、清廉、高效的形象,有效地服务了全县(市

7、)工作大局,密切了群、干群关系。五是坚持要管,从严治方针,以学习两个条例及内有关具体规定和纪、政纪条规为重点,仔细抓了县(市)直各级组织的风廉政建设。在坚持和改进“会课”、双重组织生活等制度的基础上,制订出了建设规范化检查水准,更加深入强化内每一个监督约束机制,逐渐强化了对县(市)直建设和管理的监督考核力度。四、每一个工作效果明显一是依照县(市)综治委的统一安排,本着“谁主管、谁负责”和“预防为主、打防联系”的原则,在落实好综治工作目标责任的基础上,围绕争创“平安利”在县(市)直主动开展了争创“平安单位”活动,确保了半年来县(市)直的政稳定、社会安定。二是县(市)直工会联系县(市)总工会的统一

8、安排,相继组织开展了工会法知识竞赛、“创建学习型组织、争做知识型职工”和“职工之家”、第二届县(市)级劳模的评选活动,并在县(市)直工会中出了5名县(市)级劳模侯选人。三是县(市)直妇工委和县(市)直团工委依照团县(市)委和县(市)妇联的整体工作安排,在“三八”、“五四”期间主动做好配合工作,分别组织开展了丰富多彩的文化娱乐活动。四是依照全县(市)报刊征订工作要求,圆满完成了*、*、*、求是、支部生活等重点报刊的征订工作任务。五、强化工委的自身建设工委从抓学习、教育入手,联系今年开展的“三个代表”重要思想教育活动,更加深入落实周六学习日制度,通过自学和集学校习相联系的方式,强化了工委成员自身的

9、政策理论水准和业务素质。与此同时,建立和完善每一个规章制度,明确职责分工,美化工作环境,真正做到了先正已后正人,在县(市)直单位中树立了良好的形象,为带动和推动县(市)直的精神文明建设做出了表率。回顾一年来的工作,我们通过解放思想,真抓、实干,在圆满完成好每一个工作任务的基础上,更加深入强化了县(市)直的精神文明建设,更好地推动全县(市)三个文明建设的同进步和发展。一是依照宜专则专、宜兼则兼、德才兼备原则,督促指导30个基层组织适时进行了调整改选。调整支部书记、副书记43名,充实更换支部成员68名,有效地保证了每一个工作的连续性。二是依照“坚持水准、保证质量,改善结构,慎重发展”十六方针,严格

10、组织发展程序,通过考察、公开展示、培训、考试和组织谈话等环节,全年确定发展预备员61名,审批转正预备员61名。三是在对县(市)直基层组织和员队伍状况进行调查摸底的基础上,制订出了关于县(市)直建工作目标考核实施细则(试行),更加深入强化和改进的建设,使建的每一个工作逐渐走向正规化、科学化和规范化轨道。三、强化措施,大力强化作风建设年初,县(市)委提出了建设“与时俱进、团结实干、廉洁勤政、高效服务”要求,工委则联系县(市)直实际,突出重点,强化措施,围绕这一总体要求,狠抓了县(市)直作风建设。一是年初与县(市)委宣传部同领头,在县(市)直集合开展了以整顿思想、作风、纪律、工作为重点的“四整顿”活

11、动,通过半个多月的学习教育,深入剖析,自查自纠,从根本上解决了单位在思想、作风、纪律、工作等方面存在的突出问题,并更加深入建立完善了每一个规章制度,为做好年工作打下了坚实的思想基础。二是联系全县(市)“三级联创”工作的开展,在县(市)直中深入开展了争创“基层满意部门”活动,并在县(市)直有关部门单位中推选出了25个优秀部门报请市委表彰。三是联系正在开展的创建文明城市活动,与县(市)委宣传部汇同在县(市)局组织召开了建设和管理现场会,把县(市)局、利华益集团和县(市)局的建设和管理经验进行了推广。四是组织开展了以“学习、创、服务、廉洁”为主要内容的争创“四型”活动,在县(市)直努力塑造为民、务实

12、、清廉、高效的形象,有效地服务了全县(市)工作大局,密切了群、干群关系。五是坚持要管,从严治方针,以学习两个条例及内有关具体规定和纪、政纪条规为重点,仔细抓了县(市)直各级组织的风廉政建设。在坚持和改进“会课”、双重组织生活等制度的基础上,制订出了建设规范化检查水准,更加深入强化内每一个监督约束机制,逐渐强化了对县(市)直建设和管理的监督考核力度。四、每一个工作效果明显一是依照县(市)综治委的统一安排,本着“谁主管、谁负责”和“预防为主、打防联系”的原则,在落实好综治工作目标责任的基础上,围绕争创“平安利”在县(市)直主动开展了争创“平安单位”活动,确保了半年来县(市)直的政稳定、社会安定。二

13、是县(市)直工会联系县(市)总工会的统一安排,相继组织开展了工会法知识竞赛、“创建学习型组织、争做知识型职工”和“职工之家”、第二届县(市)级劳模的评选活动,并在县(市)直工会中出了5名县(市)级劳模侯选人。三是县(市)直妇工委和县(市)直团工委依照团县(市)委和县(市)妇联的整体工作安排,在“三八”、“五四”期间主动做好配合工作,分别组织开展了丰富多彩的文化娱乐活动。四是依照全县(市)报刊征订工作要求,圆满完成了*、*、*、求是、支部生活等重点报刊的征订工作任务。五、强化工委的自身建设工委从抓学习、教育入手,联系今年开展的“三个代表”重要思想教育活动,更加深入落实周六学习日制度,通过自学和集学校习相联系的方式,强化了工委成员自身的政策理论水准和业务素质。与此同时,建立和完善每一个心得体会是一种产生感想之后写下的文字,主要作用是用来记录自己的所思所感,是一种读书和学习实践后所写的感受文字。读书心得与学习礼记相近;实践体会同经验总结相类。在心得体会当中我们能够记录自己的感想以及在各方面的感悟,对于个人的觉悟和思想提升有着很大的帮助。

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