生产工艺技术某某汽车公司涂装工艺设计任职资格标准

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1、生产工艺技术某某 汽车公司涂装工艺设 计任职资格标准 生产工艺技术某某 汽车公司涂装工艺设 计任职资格标准 Q/JD#2010 前言 本标准由重庆长安汽车股份有限公司提出。 本标准由重庆长安汽车股份有限公司人力资源部管理。 本标准主要起草单位：汽车工程研究总院工艺技术研究中心总装涂装工艺所。 本标准主要起草人：孙俊、郑勇、刘翔、向雪兵、张先锋、徐中琼。 本标准批准人： 汽车涂装工艺设计子职位族汽车涂装工艺设计子职位族 任职资格标准任职资格标准 第一部分概述第一部分概述 第二部分级别角色定义和基本条件第二部分级别角色定义和基本条件 第三部分专业能力标准第三部分专业能力标准 第四部分必备知识标准第

2、四部分必备知识标准 第五部分学习课程/参考书籍第五部分学习课程/参考书籍 第一部分概述第一部分概述 一、标准名称一、标准名称 汽车涂装工艺设计岗位任职资格标准 二、标准定义二、标准定义 涂装工艺设计能力标准是指生产线建设、SE 分析、工艺文件编制、现场技术支持等方面的要 求。涂装工艺通用的专业与技术能力胜任要求请参照工程技术任职资格标准、相应的专业或 技术任职资格标准。 三、标准适用范围三、标准适用范围 标准适用于涂装工艺专业领域的工程技术人员。 四、标准级别四、标准级别 本标准共设六个级别，分别为：P1，P2 层标准（职级为 4 级）、P3 层标准（职级为 5-7 级）、P4 层标准（职级为

3、 8-10 级）、P5 层标准（职级为 11-12 级）、P6 层标准（13-14 级）。 本标准根据实际情况先期开发 P2 层、P3 层、P4 层、P5 层标准，P6 层标准暂未开发。 五、标准的结构五、标准的结构 本标准包括级别角色定义和基本条件、必备知识及技能、能力标准。 第二部分角色定义和基本条件第二部分角色定义和基本条件 一、角色定义一、角色定义 级别级别角色定义角色定义 P6P6 P5P5 1.涂装专业公司级专家或高级技术人员， 精通同行业汽车的能力现状 和未来发展趋势 2.能够指导长安汽车涂装专业领域的能力建设及发展规划 3.能够灵活运用专业技术知识和技能解决长安汽车涂装工艺开发

4、过 程中的复杂技术问题 4.精通本专业的设计规范和要求， 能够优化专业领域开发流程和规范 5.精通本专业相关领域知识， 能够为本专业发展提供前瞻性发展策略 6.能够为公司高层管理人员提供前瞻性建议 P4P4 1.中、高级工程师，工程技术领域高级人员 2.精通本专业的设计规范和要求， 能够优化专业领域开发流程和规范 3.为本专业的工作提供改善建议和发展策略建议， 能够有效通过专业 知识指导他人工作 4.能够传播积累本专业的技术知识 5.能够制定新人的培养计划和专业的发展规划 6.能够跨部门和基地协调，开展工艺研究工作，推进项目进展 7.能够分析研究涂装及相关行业的发展趋势 8.能够攻关涂装专业重

5、大复杂的工艺研究工作 9.能够承担项目总工艺师/副总工艺师工作 10.完成 2 个以上的整车项目的研究工作 P3P3 1.中级工程师，工程技术领域中级人员 2.能够指导初级职称人员完成工作，至少培养 1 个以上人员 3.能够牵头开展新品开发项目的涂装工艺设计 4.能够制定涂装工艺方案和生产线改造方案 5.能够承担涂装同步工程研究 6.能够编制涂装专业相关标准 7.能熟练运用 FMEA、MSA、SPC 等质量工具 8.能够承担项目副总工艺师/主任工艺师工作 9.完成 1 个以上的整车项目的研究工作 P2P2 1.初级职称及以上人员 2.能够开展新品开发项目的本专业的基础工作 3.能够整理汇总简单

6、零件的涂装 SE 分析结果 4.能够编制和发放工艺规程、作业指导书、通知、邮件等文件，能够 完成重大质量问题攻关 5.能在项目负责人带领下能够完成本专业一般的设计、分析、研究工 作，能够在高职级工程师的指导和帮助下完成较复杂的工作和项目 P1P1 二、经验与专业成果要求二、经验与专业成果要求 评价要素评价要素 级别级别 经验经验专业成果专业成果 P6P6 P5P5 1.能胜任 S4 级（及以上）的产 品开发总工艺师职务 2.能编制本专业技术标准或规 范 1. 承担 2 个以上 S4 级以上的整 车项目牵头工作 2. 在各项目工作中承担项目总师 职务 3. 培养 4 个以上新人 4. 至少各编制

7、过 2 篇（条）本专 业技术标准和规范 P4P4 1.从事本专业技术工作经验年 限要求： 8 级： 专科 12 年，本科 8 年， 年研究生 6 年 9 级： 本科 9 年，研究生 7 年 10 级： 本科 10 年以上，研究 生 8 年以上 1.承担 2 个 S4 级以上项目牵头工 作 2.在项目中担任总工艺师/副总工 艺师职务 3.至少培养 2 个以上人员 4.至少各制定 1 个以上涂装专业 技术规范和流程 2.担任过 2 个以上 S4 级（及以 上）的产品开发的总工艺师或 副总工艺师职务 3.具有 5 年以上现场技术支持 经验 4.编制本专业技术规范和流程 P3P3 1.从事本专业技术工

8、作经验年 限要求： 5 级：专科 7 年，本科 4 年， 研究生 2 年 6 级专科 8 年，本科 5 年，研 究生 3 年 7 级 ： 专科 10 年以上，本科 6 年以上，研究生 4 年以上 2.担任过 1 个以上 S4 级（及以 上）的产品开发的副总工艺师 职务（5 级除外） 3.至少编制过 1 条本专业技术 规范或流程 4.具有 2 年以上现场调试经验 1.承担 2-3 个 S3 级以上项目牵头 工作 2.在项目中担任副总工艺师或承 担部分重要工作 3.至少培养 1 个以上人员 P2P21.从事本专业技术工作经验年1.承担 2-3 个 S3 级以上的样车样 限要求： 专科：4 年以上

9、本科：2 年以上 研究生：0.5 年以上 2.至少参与过 1 个以上 S2 级 （及以上）的产品开发的工艺 研究工作 3.具有 6 个月以上现场技术支 持经验 4.熟悉本专业技术规范和技术 标准 机解析牵头工作 2.在项目中担任主任工艺师职务 或在项目中担任部分工作 3.能够处理工艺资料的发放、邮件 流程等基础技术工作 4.能完成工艺规程、作业指导书的 编制、质量问题的整理汇总工作 5.了解涂装工艺设备的种类 6.协助完成一个 S4 级以上的产品 开发的工艺研究工作 P1P1 第三部分专业能力标准第三部分专业能力标准 一、SE 分析一、SE 分析 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 1.

10、能收集涂装生产线场地相关资料 策划阶段的分析 2.对工艺方案文档进行编辑整理 P2P2 参考车的分析1.编辑整理参考车分析资料 模型阶段的分析 1.整理编制含模型结构分析、主断面 分析、生产线建设分析在内的总结报 告 工程化分析1.整理编制工程化阶段 ECR 报告 颜色开发 1协助进行市场颜色流行趋势调查， 配合造型部门进行色彩开发前期准备 工作 工艺分析总结1.编制项目分析总结 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 1.能够对目标车型、 生产场地布置、 生产线建设投资进行初步分析 策划阶段的分析 2.能够制定涂装生产线初步工艺 方案 1.能够制定含投资概算在内的初 步涂装生产线的工艺方案

11、 参考车的分析 2.能够对参考车进行涂装工艺分 析 1.能够对造型进行模型结构分析、 车身外观间隙分析、主断面分析生 产线建设分析 P3P3 模型阶段的分析 2.能够完善涂装生产线工艺方案 1.能够对涂装工艺流程、可操作性 等进行分析 工程化分析 2.能对产品不能实施的 ECR 报告 进行风险分析 颜色开发 1协助进行市场颜色流行趋势调 查 2协助造型部门进行色彩开发前 期准备工作 3结合产品造型及市场颜色流行 趋势，建议新色种开发 1.能够分析、整理前期提出的产品 设计变更请求表 2.能够编制涂装 SE 分析跟踪表， 追踪、统计“产品设计变更”的实 施情况 3.能对重大工艺质量问题进行预 判

12、 工艺分析总结 4.能编制和优化 SE 规范库 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 P4P4 策划阶段的分析 1.能够校正并审核初步的涂装生 产线工艺方案，提出建设性意见， 修正方案问题点 参考车的分析 1.能够校正并审核含投资概算在 内的初步涂装生产线的工艺方案， 提出建设性意见，修正问题点。 模型阶段的分析 1.能够校正并审核对模型结构分 析、车身外观间隙分析、主断面分 析、生产线建设的分析，提出修改 意见及方案 工程化分析 1.能够校正并审核对涂装工艺流 程、 可操作性以及质量成本的分析， 提出修改意见及方案 颜色开发 1结合产品造型及市场颜色流行 趋势，建议新色种开发 2制定新色

13、开发总体计划并分配 任务 1能够跨专业进行 SE 分析跟踪、 从大工艺层面分析产品的设计变 更 2能够进行 SE 规范的编制及审核 工艺分析总结 3.能够优化和规范 SE 规范库 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 策划阶段的分析 1.能够审定初步的涂装生产线工 艺方案，提出建设性意见，指导修 订方案问题点 参考车的分析 1.能够审定含投资概算在内的初 步涂装生产线的工艺方案，提出建 设性意见，修正问题点 模型阶段的分析 1.能够审定对模型结构分析、车身 外观间隙分析、主断面分析、生产 线建设的分析，提出建设性意见及 方案 工程化分析 1.能够审定对涂装工艺流程、可操 作性以及质量成本的

14、分析，提出建 设性修改意见及方案 颜色开发 1结合产品造型及市场颜色流行 趋势，审核新色种开发 2制定新色开发总体计划并分配 任务 1.能够跨专业进行 SE 分析跟踪、 从四大工艺层面分析产品的设计 变更 P5P5 工艺分析总结 2.能够进行 SE 规范的审定 3.能对 SE 规范库提出建设性意见 及方案 二、工艺设计二、工艺设计 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 涂装生产线平面布置方案设计 1.收集分析涂装生产线场地资料， 制定平面布置草图 涂装生产线招标技术要求编制 1.了解涂装生产线招标技术要求 的基本内容及条款标准 各种涂装工艺设备招标技术要 求编制 1.了解各种涂装工艺设备招

15、标技 术要求 涂装生产线的概念、扩初设计 1.了解涂装生产线扩初设计的基 本内容及编制方法 涂装生产线的安装、调试 1.了解对涂装生产线的安装提供 技术支持，配合项目负责人协调施 工单位、工厂、车间及其他职能部 门完成工艺工装设备的安装 1.精通工艺规程的编制方法 工艺规程设计2.能够根据工艺流程编制工艺规 程 1.了解生产调试过程经常出现的 工艺工装设备调试问题 P2P2 试生产技术支持 2.能根据工艺要求进行现场技术 指导工作 层级层级行为要项行为要项行为标准行为标准 涂装生产线平面布置方案设计 1.能够对涂装工艺流程、生产线布 置、传输方式、工艺设备的安装位 置及方式、水电气等能源需求、

16、生 产线钢结构等进行设计和布局 涂装生产线招标技术要求编制 1.能够对生产线基本条件、生产线 建设方式、生产线技术要求、买方 给定条件、设备专项技术要求、设 备通用技术要求、 设备安装和调试、 技术培训、提供技术资料等提出相 应项目的要求和条件 P3P3 各种涂装工艺设备招标技术要 求编制 1.能够确定相应工艺设备的数量、 供货种类、设备备件、各工艺设备 的具体参数、使用条件、设备特殊 技术要求、 质保及售后条款、 交货、 资料的提供等 涂装生产线的概念、扩初设计 1.能够根据要求编制生产线设计 依据、 厂房条件及生产线占地面积、 生产任务及纲领设计原则、生产线 工艺路线、工作制度和年时基数及 开工条件、生产线节拍及劳动量、 生产线工艺平面布置改造方面说 明、生产线及设备、环境保护、安 全、消防及工业卫生特殊要求、实 施进度要求、投资概算等相关内容 1.能够对涂装生产线的安装提供 技术支持，对生产线的布局根据实 际场地提出优化方案 2.能够协调施工单位、工厂、车间 及其他职能部门完成工艺工装设 备的安装 3.能够对生产线的电气控制提出 相关要求 涂装生产