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1、企业管理制度职业资格 证书制度宣传口号 企业管理制度职业资格 证书制度宣传口号 国家职业资格考试指南 National Vocational Qualifications Test Guide 湖南省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心 职 业 资 格 证 书 求 职 的 敲 门 砖 就 业 的 通 行 证 劳动者求职、任职、就业的资格凭证 用人单位招收录用人员的重要依据 境外就业与对外劳务合作人员办理出国公证的有效证件 前 言 国家职业资格证书制度是党中央、 国务院确定的我国一项人 力资源开发战略性决策。近年来，我省广大职业技能鉴定工作者 紧密结合全省经济建设和社会发展的需要，坚持“社会效益
2、第一， 质量第一”的原则，以“坚持就业导向，促进协调发展”为工作方 针，严格执行“科学严谨，客观公正”的工作标准，精心组织，热 情服务，全省鉴定职业（工种）逐年增加，鉴定范围逐年扩大， 鉴定质量逐年提高，证书的社会认可度逐年提升，营造了职业资 格证书与学历证书并重的社会环境，促进了培训制度、就业准入 制度和劳动工资制度的紧密衔接，提高了劳动者整体素质，为富 民强省、建设和谐社会做出了积极贡献。 我省职业技能鉴定事业发展至今，已逐渐形成了健全的政策 法规制度、完整的组织实施工作网络、规范的质量保证体系和严 格的监督检查机制，能够为我省经济社会各行各业提供完备的职 业资格认证服务。 这本指南，希望
3、能帮助全省各级职业技能鉴定机构更好地开 展工作，同时能让劳动者了解和熟悉国家职业资格证书制度，积 极参加职业培训和技能鉴定，获取全国通用的职业资格证书！ 湖南省人力资源和社会保障厅 职业技能鉴定中心 二一年三月 职业资格证书制度宣传口号 加强职业技能培训 落实科教兴国战略 推行职业资格证书制度 全面提高劳动者素质 职业资格证书 就业的通行证 转变求职观念 加强技能培训 拥有职业技能 打开就业大门 就业是民生之本 技能是就业之源 大力培养技能型人才 全面提升劳动者整体素质 先培训 后就业 先持证 后上岗 尊重知识 崇尚技能 大力发展职业教育 增强职业技能 成就精彩人生 苦练技能 提高素质 促进发
4、展 学技术 练技能 当能手 作贡献 掌握多种技能 拓宽就业渠道 坚持鉴定标准 规范鉴定行为 保证鉴定质量 目 录 1、省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心简介1 2、国家职业资格证书制度概述3 3、国家职业资格鉴定考试部分职业种类一览表12 4、湖南省职业技能鉴定收费标准15 5、全国（全省）统一鉴定简介16 6、新职业试验性鉴定项目简介17 7、全国计算机信息高新技术考试简介18 8、能力测评和国际证书合作项目简介21 9、湖南省职业技能鉴定工作体系示意图32 10、省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心内设机构 33 11、全省部分职业技能鉴定工作先进单位名录34 湖南省人力资源和社会保
5、障厅 职业技能鉴定中心简介 湖南省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心（与湖南省 职业技术培训研究室合署办公）成立于 1997 年，为湖南省人力 资源和社会保障厅直属正处级事业单位。中心地址位于省会长沙 青园路 18 号（综合楼 9 楼），十余年来，中心现已发展成为辖 综合管理、事业拓展、鉴定受理、考务管理、质量管理、技术服 务等 7 部门的服务型、研究型机构。 中心主要工作职能 ： 负责全省职业技能鉴定、职业技能竞赛、 职业培训质量评估的组织实施，地方性职业标准的开发和实施， 职业培训教材的编写；承担拟定职业技能鉴定所的资格条件，技 工学校和民办职业培训机构的督导评估标准，参与技工学校和民
6、办职业培训机构的督导评估 ； 建立、管理省职业技能鉴定试题库， 提供鉴定试题 ； 开展职业技能鉴定有关问题的研究和咨询服务等 ； 承办全省职业技能鉴定考评员、高级考评员、督导员资格的培训 和考核；承办省职业技术培训学会、技师协会、技能鉴定专家委 员会的日常工作；具体负责“湖南省技术能手”评审工作。 我省开展职业技能鉴定工作以来，中心全体人员按照“坚持 就业导向，促进协调发展”的工作目标，不断完善全省技能人才 队伍建设的服务保障，全面制定配套相关政策法规体系，积极推 进常规鉴定和技师评价方式改革，大力推行统考职业和计算机智 能化考试，开拓进取，务实创新。“十五”期末，我们已为全省数 百万人技能成
7、才提供了资格认证服务；并成功组织开展了多个职 业的全国、全省统一考试，计算机信息高新技术考试及新职业的 鉴定工作。 通过湖南省职业资格鉴定服务网（） ，您不仅可以全面了解职 业资格证书制度及职业技能鉴定工作的有关政策、信息、资料， 而且还能享受快捷查询职业资格证书等各种服务。 “拥有职业技能，成就精彩人生”。怀着为全省广大劳动者提 供更好更全职业技能鉴定服务的诚挚心愿，在今后的工作中，我 们将一如既往地秉承“客观公正、廉洁高效、诚信便民”的服务理 念，不断改进工作方法，创新工作思路，提高服务质量，团结奋 发，追求卓越，为全省劳动者技能就业提供服务保障，为全省经 济建设做出更大贡献。用实际行动实
8、践我们“让所有的劳动者都 拥有一门职业技能，让所有具备职业技能的劳动者都拥有一个就 业岗位”的美好愿望。 欢迎您访问湖南省职业资格鉴定服务网！ 湖南省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心 地址：长沙市青园路 18 号 邮编：410004 国家职业资格证书制度概述 国家职业资格证书制度 国家职业资格证书制度是一种特殊形式的国家考试制度，是 按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的 考核鉴定机构，采用职业技能鉴定等方式，对劳动者的职业资格 或技能水平进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者核 发相应的国家职业资格证书，是落实党中央、国务院提出的“科 教兴国”战略方针的重要举措，
9、也是我国人力资源开发的一项战 略措施。 实施职业资格证书制度的法律依据 职业资格证书制度是国家证书制度的重要组成部分，通过国 家法律、法令以及行政规章等形式予以明确，并以政府职能部门 作为管理主体，由政府认定和授权的机构来组织实施。 中华人民共和国劳动法第八章第六十九条规定：“国家 特征 1 特征 2特征 3特征 4 国家证书制度 社会化管理 体系 考务、考试 标准体系 职业活动导向 内容体系 中华人民共和国劳动法 中国法制出版社 中华人民共和国 职 业 教 育 法 中国法制出版社 中华人民共和国 民办教育促进法 法律出版社 中华人民共和国 就业促进法 法律出版社 确定职业分类，对规定的职业制
10、定职业技能标准，实行职业资格 证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职 业技能考核鉴定”。 中华人民共和国职业教育法第一章第八条：“实施职业 教育应当根据实际需要，同国家制定的职业分类和职业等级标准 相适应，实行学历文凭、培训证书和职业资格证书制度”。 中华人民共和国民办教育促进法第二十五条：“对接受 职业技能培训的学生，经政府批准的职业技能鉴定机构鉴定合格 的，可以发给国家职业资格证书”。 中华人民共和国就业促进法第四十四条：“国家依法发展职 业教育，鼓励开展职业培训，促进劳动者提高职业技能，增强就 业能力和创业能力”。第五十一条：“国家对从事涉及公共安全、 人身健康、生命财
11、产安全等特殊工种的劳动者，实行职业资格证 书制度”。 何谓职业技能鉴定 职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准，通过政府授权的 考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、 科学规范地评价与认证并核发相应等级职业资格证书的活动。职 业资格包括职业资格一级（高级技师） 、职业资格二级（技师） 、 职业资格三级（高级）、职业资格四级（中级）和职业资格五级 （初级）五个等级。 职业技能鉴定的内容 职业技能鉴定的内容包括：理论知识（含职业道德）、操作 技能两个方面。鉴定内容是依据国家职业标准和相应教材来确定 的，并从国家题库抽取试卷进行鉴定考核。 职业技能鉴定方式 理论知识考试一般采用笔试或
12、计算机智能化平台考试，操作 技能考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟 操作等方式进行；均采用百分制，两项成绩都在 60 分以上为合 格；职业资格二级和一级还须进行综合评审。 实施职业技能鉴定的步骤 在政府人力资源和社会保障行政部门管理和职业技能鉴定中心 技术指导下，职业技能鉴定所（站）负责对劳动者技能水平实施 鉴定，分四个步骤进行。 职业资格证书的作用 职业资格证书是劳动者具有从事某一职业所必备的学识和 技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人 单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业，对外劳务合 作人员办理技能水平公证的有效证件。 获得职业资格证书有什么待
13、遇？ 1、人力资源和社会保障部门在制定劳动力市场工资指导价 鉴定申报 鉴定前的 组织和技 术准备 鉴定实施鉴定后的 结果处理 步骤 1步骤 2步骤 3步骤 4 位时，是按职业资格技能等级的高低确定不同工资指导价位，技 能等级越高，工资指导价位就越高（见湖南劳动保障公共服务 网）。同时，受聘在相应技术岗位上工作的高级技师、技师、高 级工、中级工可分别享受本单位高级工程师、工程师、助理工程 师、技术员同等工资、保险福利待遇。 2、原湖南省和社会保障厅关于进一步调整高级技能人才 津贴参考标准的通知（湘劳社政字200622 号）规定，获得三 级（高级）、二级（技师）、一级（高级技师）职业资格证书且 在
14、相应岗位工作的企业职工，其津贴可分别按不低于每月 80 元、 150 元、260 元的标准执行。 3、根据原劳动和社会保障部、财政部关于调整企业退休 人员基本养老金的通知（劳社部发200621 号）精神，企业退 休人员中，获得职业资格证书的高级技师与具有高级职称的管理 技术人员享受相同的基本养老金调整标准。 由于国家对高技能人才的高度重视，获得职业资格证书的高 技能人才的工资、社会保险福利待遇会逐步提高。 就业准入制度 所谓就业准入，即根据劳动法、职业教育法和就 业促进法的有关规定，对从事技术复杂、通用性广、涉及到国 家财产和人民生命安全及消费者利益的劳动者，要求必须经过培 训并取得相应的职业
15、资格证书后方可就业上岗。 国家对实行就业准入的具体规定 2000 年， 原劳动和社会保障部发布了 招用技术工种从业人 员规定 （部令第 6 号） ， 要求用人单位招用技术工种从业人员， 必须从取得相应职业资格证书的人员中录用，须持证上岗的技术 工种范围由劳动保障部确定，并定期向社会发布。 劳动保障监察条例和湖南省劳动力市场条例明确规 定：职业介绍机构要在显著位置公告实行就业准入的职业范围； 求职登记表中要有登记职业资格证书的栏目；用人单位招聘应有 相应职业资格要求。职业介绍机构对国家规定实行就业准入的职 业，应查验求职者职业资格证书，凭证推荐就业；用人单位要凭 证招聘用工，对违反规定的用人单位
16、将进行相应的处罚。 国家职业资格证书制度的质量保证体系 质量是职业资格证书的生命。统一鉴定所（站）管理、统一 考评人员管理、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发是 职业技能鉴定质量控制的五统一原则。 统一鉴定 所站条件 1、鉴定所（站）的 规划、建设与管理， 实行职业技能鉴定许 可证制度 统一考评 人员管理 2、 考评人员队伍的建 设与管理，实行职业 技能鉴定考评人员资 格认证制度 统一命题 3、 建立和完善国家题 库网络系统，认真执 行国家职业标准和命 题技术标准，实现鉴 定命题管理的统一 统一考务管理 4、 实现科学统一的考 务管理，建立考务工 作规程，实现考务工 作计算机管理 统一证书核发 5、 统一证书核发程序， 加强证书管理，实行 证书网上查询，杜绝 一切制造假证行为 职业技能鉴定质量保证体系示意图 如何选择职业资格认证 考试太乱、证书太滥；有的部门、地方和机构随意设置职业 资格，名目繁多、重复交叉；有些机构和个人以职业资格为名随 意举办考试、培训、认证活动，乱
