职工违纪违规行为处分规定试题

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1、 1 / 8集团公司职工违纪违规行为处分规定知识答题活动试题单位、部门： 姓名： 成绩： 一、判断题：(请在您认为正确的描述后面的括号内打，错误的打，每题 1分，共 10 分)1职工因违纪违规所获得的经济利益应当收缴或责令退赔。 （ ）2单位有违纪违法行为需追究政纪责任的，可对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。 （ ）3 职工违纪违规行为处分规定出台后，职工有违法行为的，依本规定直接给予行政处分。 （ ）4组织处理可以单独使用，也可以与政纪处分一并使用。 （ ）5销售管理人员具有泄露价格调整信息，或者在产品提价前突击销售的行为，一旦发现，一律给予解除劳动合同处分。 （ ）6职工受降级以

2、下处分的无需扣减薪酬。 （ ）7违反计量、检验、分析等管理规定，弄虚作假，伪造数据的，适用“违反生产经营管理规定行为的处分”条款。 （ ）8职工有盗窃行为的，应给予撤职、留用察看或解除劳动合同处分。 （ ）9在采购工作中失职，造成物资积压、浪费或者其他损失的，情节严重的，对相关责任人应当给予记大过或者降级处分。 （ ）10受到降级以下处分的，处分决定及有关材料可以不归入受处分人档案。 （ ）二、单项选择题（每题只有一个答案是正确的，请从四个选项中选出正确答案填入括号内。每题 1 分，共 30 分）1给予职工处分，应当坚持（ ）相结合的原则。A公平 公正 公开与透明 B公平 公正 教育与惩处C公

3、平 公开 教育与惩治 D公正 公开 平等与和谐2降级处分的影响期间为（ ）个月。A24 B12 C18 D6 至 24 2 / 83某企业职工王某因违纪给予留用察看处分，12 个月，6 个月后，又因违纪应给予警告处分，6 个月，那么对该职工如何处理（ ） 。A按从重原则，执行留用察看 12个月B留用察看期满后，再执行警告处分C按从重原则，执行留用察看剩余的 6个月D解除劳动合同4根据处分规定 ，职工违纪违规给企业造成重大经济损失或者恶劣影响的，（ ）从重处分。A必须 B可以 C应当 D从严5受降级处分的，应当降低（ ） 。A一个档次工资 B至少一个档次工资C一个级别工资 D至少一个级别工资6某

4、单位领导因工作需要兼任三个不同职务，因违纪违规应给予撤职处理，应如何操作( )。A撤销最高职务 B撤销所有职务C撤销发生违纪行为职务 D根据情节轻重酌情撤销任一职务7某企业职工李某因违纪行为按照性质应给予其两种处分，分别为：记过处分，12个月；降级处分，24 个月，对该职工应如何处分( )。A分别执行记过，12 个月和降级，24 个月处分 B执行降级处分，24 个月C执行降级处分，36 个月 D执行记过处分，36 个月8某企业经理张某对管辖范围内违纪违法行为长期失察，经调查认定给予张某记过处分，则张某属于（ ） 。A主要领导责任者 B重要领导责任者C直接责任者 D直接领导责任者9受处分人对监察

5、部门复审决定不服向上一级监察部门提出复核申请，在未作出改变原处理决定以前，按照（ ） 。A.暂停原处理决定 B.由上级监察部门决定C.原处理决定执行 D.以上说法都不对10对违纪违规职工的处分，除处分规定中有特别规定的以外，一般由（ ）按照职责和管理权限进行调查处理。A.人事部门 B.监察部门 C.党支部 D.组织部11记过的处分影响期限为（ ） 。A.6个月 B.12 个月 C.18 个月 D.24 个月 3 / 812受撤职处分的，应当（ ） 。A.只降低职级，不降低相关待遇 B.只降低相关待遇，不降低级别C.降低一个以上（含一个）职务层次另行确定职务D.降低两个以上职务层次另行确定职务1

6、3有违纪违规行为受到降级、撤职、留用察看和解除劳动合同处分的职工，在作出处分决定前已经退休的，应当（ ） 。A.给予相应的纪律处分B.不能降低或者取消其享受的待遇C.按照有关规定相应降低或者取消其享受的待遇D.对准予其退休的主管部门领导给予纪律处分14公司劳务派遣人员有违反处分规定行为的，可按照（ ）进行处理。A.按照本规定 B.劳务派遣协议C.参照本规定 D.解除劳务派遣合同15对应收账款不按规定对账、催收，或者对异常应收款不及时采取有效保全措施、追索，情节严重的，给予（ ）处分。A.警告、记过或记大过 B.记过、记大过或降级C.记大过、降级或撤职 D.撤职、留用察看或解除劳动合同16受处分

7、人对处分决定不服的，可自收到处分决定之日起（ ）内向监察部门申请复审，监察部门应当自收到复审申请之日起（ ）内作出复审决定。A.10日、15 日 B.15 日、30 日 C.30 日、30 日 D.30 日、60 日17某企业设备处长王某因经济犯罪被当地法院判处有期徒刑 1年，企业拟解除与王某的劳动合同，应征求下列哪个部门的意见（ ） 。A组织部门 B监察部门 C工会 D人事部门18职工违规超计划生育的，情节严重的，给予下列哪个处分（ ） 。A记大过或降级 B降级或撤职C撤职或留用察看 D留用察看或解除劳动合同19某企业科长魏某在工作期间有违纪行为，经调查，该职工违纪行为情节轻微，并积极按照要

8、求改正，则对该职工（ ） 。A应当免予处分 B可以免予处分C应当从轻处分 D可以减轻处分20某二级单位经理李某，违规设立“小金库，按照规定，应当（ ） 。A先予撤职，再给予处分 B先予免职，再给予处分C先予免职，再给予调查 D先予撤职，再给予调查21对检举人、控告人、证人以及依法依纪履行职责的人员打击报复，或诬告陷 4 / 8害他人的，情节较重的给予（ ） 。A记大过或降级 B降级或撤职C撤职或留用察看 D以上都不对22对群体性事件、突发性事件处置不力，导致事态恶化，给企业稳定和生产造成影响、损失的，情节较重的，给予（ ）处分。A记过或记大过 B记大过或降级C降级或撤职 D撤职或留用察看23本

9、规定中，处分种类有七种，其中下列哪种处分的期间是 18个月（ ） 。A记大过 B降级 C撤职 D留用察看24企业发生安全事故后，监察部门按有关规定（ ）调查，并依照本规定对责任人进行处理。A组织 B参与 C监督 D指导25职工因故意犯罪被判处刑罚的， （ ） 。A一般给予解除劳动合同处分 B给予解除劳动合同处分C给予留用察看处分 D一般给予留用察看处分26二人以上共同违纪违规应当给予处分的，根据各自应当承担的政纪责任（ ） 。A从轻处分 B分别处分 C连带处分 D从重处分27在招投标工作中，向他人透露标底及其他保密情况和资料的行为， （ ） ，给予记大过或者降级处分。A情节显著轻微 B情节轻微

10、 C情节较重 D情节严重28对管辖范围内违纪违法行为长期失察或者发现后不制止、不查处的，对（ ） ，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分。A直接责任者 B间接责任制C主要领导责任者 D重要领导责任者29职工涉嫌违法犯罪被判决免予刑事处罚的，依据本规定，企业不能给予下列哪种处分（ ） 。A解除劳动合同 B降级 C撤职 D留用察看30职工对监察部门的复审决定不服，可自收到复审决定之日起 30日内，向（ ）申请复核。A当地法院 B当地劳动管理部门C上一级监察部门 D上级工会三、多项选择题（每题至少有两个答案是正确的，请把您认为正确的答案填入括 5 / 8号内。多选、少选或错选，均不得分，每题 2

11、分，共 60 分）1向不具有资质的客户销售产品，或者违规赊销的，情节较重的，可以给予下列哪些处分（ ） 。A记过 B记大过 C降级 D撤职2在环境保护工作中，擅自拆除或者不按规定使用环境污染治理设施的，情节严重的，可以给予下列哪些处分（ ） 。A降级 B撤职 C留用察看 D解除劳动合同3某企业职工徐某无故旷工，经批评教育后仍不改正，情节较重的，可以给予下列哪些处分（ ） 。A警告 B记过 C记大过 D降级4下列哪些行为属于违反外事纪律行为（ ） 。A因公出国期间，擅自变更路线 B未经批准获取境外永久居留资格C公费出国旅游 D对外交往中损害国家及企业荣誉E违反境内公共安全管理规定5下列哪些行为属

12、于工程建设项目管理工作中的违纪违规行为（ ） 。A在工程项目施工过程中，不按规定进行质量监督、检查B指定生产商、服务商、供应商的C违反施工管理规定或者不按照技术要求施工的D在工程项目结算审批、审核中，工作失职或弄虚作假的6下列哪些行为属于采购工作中的违规违纪行为，情节严重的，给予撤职、留用察看或解除劳动合同处分（ ） 。A工作失职，造成物资积压、浪费 B违规确定供应商C标的物与市场价相比明显偏高 D违规支付预付款E标的物与合同约定不符，未采取有效措施7下列哪些违反保密和信息安全有关规定的行为，可给予警告或记过处分（ ） 。A违反保密规定，导致失密、泄密事件发生的B泄露企业商业秘密、工作秘密C丢

13、失重要文件、档案D以谋取私利为目的泄露企业秘密E未经授权，在媒体披露影响企业信誉的信息8负有监督管理责任的人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，情节较重的，可以给予下列哪些处分（ ） 。A记过 B记大过 C降级 D留用察看9下列哪些行为情节较重的，给予记大过或降级处分（ ） 。 6 / 8A隐瞒、歪曲、泄露考察情况B诬告陷害他人C因滥用职权引发群体性、突发性事件，给企业造成损失D违规发放、虚报冒领薪酬和劳务费用E采取化大为小、化整为零等方式，变相自行审批投资项目10下列哪些行为属于违反社会主义道德行为，情节较重的，给予记大过或降级处分（ ） 。A拒不承担赡养、抚养、扶养义务 B虐待、遗弃家庭成员C包养情人 D重婚11某企业经理谢某，长期对检举人乙进行打击报复，在企业造成了较坏影响，属于情节较重，可以给予下列哪些处分（ ） 。A降级 B记大过 C留用察看 D撤职12下列哪些处分期满后不视为恢复原职务、级别、薪酬（ ） 。A记大过 B降级 C留用察看 D撤职13某企业采购科长刘某因违纪被企业行政处分，处分期间下