2021年驻村挂职干部的述职报告

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1、驻村挂职干部的述职报告 挂职干部是指选派公务员到下级机关、上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位担任相应职务进行锻炼的交流方式。挂职锻炼是指机关根据培养锻炼公务员的需要。那么年关于驻村挂职干部的要怎么写呢?了2篇参考范文,欢迎借鉴! 根据组织安排,我于20xx年5月16日来到xx市xx区xx街道挂职,时间为3个月,挂任街道办事处主任助理。 能来xx挂职,要感谢县委、县委组织部给我学习、锻炼、提高的机会,我倍加珍惜!为使自己不虚此行,我一开始就为自己制定了学习计划,确定了工作目标。进入到挂职单位后,由于挂职时间短,街道就没有安排我具体工作,但我仍做到积极主动,多学多思,始终朝着学经验、找差距

2、、求合作的目标努力。在挂职期间,我得到了当地领导、同事们在生活上给予的照顾,工作上给予的支持,使我解放了思想、丰富了阅历、增长了见识。回顾3个月来的工作,我主要抓了以下四个方面: xx街道隶属xx市xx区,位于xx主城西南部,占地面积xx.2平方公里,总人口16万人,下设xx个社区居委会和9个村民委员会,其建制是乡镇级,属城乡结合部。这里城中有乡,乡中有城,来此学习从何入手?开始有些彷徨,也有些担心,经反复思考后确定“普遍了解,重点调研,争取合作”的工作思路。 首先是看,找文件看、找规划看、找网站上看、找新闻看,把市、区、街道和xx市供销社的基本情况作初步了解;其次是听,利用会议、交谈、参加活

3、动等形式多听,了解这里的工作方法、工作重点、民风民情、焦点热点;再其次是开展座谈调研活动,第一步开展座谈,先后到了街道财政局、城管办、招商办、信访办、资管中心、办公室和xx市供销总社各处室;第二步到村级调研,先后到了xx村、陈渡村、为民村、宣塘村、陈渡新苑社区;第三步到企业调研,先后到清潭菜市场、南车铁马公司、xx回收公司、武进农资公司、xx大学生村官示范基地、陈渡村村办企业;期间还被邀请参加龙虾街整治、物回地块的规划、供销企业的考评和党建座谈会等 老话说“出门靠朋友”,初到一个陌生的环境,无论是工作还是生活都须要帮助和关照,作为挂职特殊身份,要想得到更多的支持和关心就要用真情去感动他们、用真

4、心去打动他们,否则会处处显尴尬。我在挂职期间经常利用上下班的机会,抱着谦虚和尊重的态度,真心向这里领导们、同事们、企业家们甚至老乡们请教,传递各自的信息,有时还陪他们拉拉家常,谈谈各自的经历,交流各自的思想和看法,有机会就同他们探讨一些管理经验和做法,最终赢得支持,也得到更多的锻炼机会,通过这些交往,我与不少同事建立了深厚的感情,有的还结下了兄弟般的友谊。 学习是挂职的目的之一,能为我所用才是最高目的。这次挂职虽然没有招商引资任务,但我无时无刻不思考招商和合作。我县当前的发展急需引资、引技、引才、引经,这次挂职若能起到两地加强合作的桥梁作用,真能引进一些符合我县产业政策的企业到宿松发展,那真的

5、就不虚此行!所以我利用各种机会、各种场合来宣传宿松的产业政策、宿松丰厚的资源、宿松区位优势,同时还发动老乡发扬“子不嫌母丑,狗不嫌家穷”的精神,站在包容、发展的大局上去宣传宿松,推介宿松;另一方面积极向挂职单位、向市供销社推介宿松。5月24日我邀请了xx市供销社领导到合肥参观宿松茶展,7月23日又向市社拟提出两地合作意向书,7月26日的班子会上,我以挂职干部的名义邀请xx街道领导前往宿松调研。 四,严格要求,树立形象。 长三角很发达,更精彩!聚集了中国改革发展30多年来的精华,若要利用这机会去观光旅游,具有天时、地利,人和之势,但这会辜负组织,失去自己!所以我拒绝了外面的精彩和诱惑,做到按时上

6、下班、有事先请假,在工作上严格遵守各项,在生活上保持艰苦朴素,改变了这里对挂职干部“就是来镀金和走过场的,是自己管自己的自由人”的认识,最终赢得挂职单位的赞扬。 挂职生活,可谓有些忙碌和孤单,除上班外,几乎就在房间里看和写,偶尔有机会结识一些家乡的老板和老乡,只有在礼拜天我们三个挂职的同志才可相约团聚,彼此也借机进行一些交流和切磋,有时也相约到市内走走,去看看风景,享受一下现代城市的魅力。生活上有些不适应,尤其是早晚伙食要自行解决,一个人没多大胃口,时而将就地过着。孤独在晚上,我一个人住在街道招待所里,晚上又不愿也不便外出,除了看看电视,上上网就是写日记和周记。 挂职期间我除天天坚持写日记外,

7、还向组织寄回10篇周记大约20000多字,每天在记录学习和工作的同时,我还写一些心得体会。对于这里的发展我成三个得益于:一是得益于集体经济遗留的基础;二是得益于上海的辐射;三是得益于牺牲一产。当然人的智慧不可否认,所以这里的发展模式和发展成果我们搬不回去也不能搬,因为我们不具备以上条件,但有些理念和做法的确值得我们学习,归纳有以下几点: (一)xx发展的理念。 xx在发展中提出“定位发展、错位发展、统筹发展”,对干部提出要能力+效率,要“常年思发展,时时想找商”等等这些理念充分体现了xx人敢为人先、自我加压、保持先进、领跑全国的锐气。面对落后的现实,我们应该保持奋发有为、知难而进的精神,把以经

8、济建设为中心的思想观念树实、树牢,让一心一意谋发展、促发展、求发展、比发展的观念深入人心。 (二)xx创新精神。 xx是一座名副其实的创新城市,城里既无山又无水,但它能打造出春秋淹城、恐龙园、环球动漫嬉戏谷等著名的文化景点;在经济发展中继80年代的“苏南模式”后又创新“民营经济模式”;在城市管理上创新了“城市长效综合管理”;在党建上创新了“智慧党建”、“晚8点支部”、“80后”支部;在精神文明建设上创新了“道德讲堂”;在供销事业发展上创新了“村、社合一的综合服务社”、“农民专业合作社农产品直销超市”等,这些创新为xx的发展提供不懈的动力。而我们当前的建设和发展更需要这种“突破”、需要这种“打破

9、常规”。 (三)xx争先进位意识。 街道每个星期六上午都要开班子例会,在会上都要通报街道各项工作在全区的排名,而苏锡常经济圈里三个城市也在围绕各自的GTP、人均收入、发展位次、城市魅力、人的幸福指数在相互赶超、相互竞争,甚至打起了口水战,彼此间的争论占据了江苏经济论坛,而结合苏南地区的发展看这种争论是必要的、也是善意的。我也希望我们家乡多有这样的争论,这种争论有利于发展、有利于改善、有利于决策、有利于促。 总之3个月的挂职学习,让我受益匪浅,感触很多。这里发展的基础、发展的优势、发展的方向是我们不可比的,我们应该承认差距与不足,但我们有我们的空间,有我们的特色和优势。我将坚定发展的信心,在今后

10、的工作中,加倍努力,务实工作,为全县经济社会发展贡献自己的微薄之力。 述职人: 20xx年xx月xx日 村地处北部,东邻,北望,面积平方公里,其中山场多亩,耕地多亩,茶园多亩,是一个山区村,辖个村民组,多人。村党总支辖个党支部,党员人。铁路、公路、公路穿境,交通比较便捷。居民饮用水水源地“果园山水库”座落村东北部,境内有、等小型水库余座,林木茂盛,风光优美,自然生态环境良好。 1、开展调研,制定。3月份,通过前期调研、下队入户、广泛接触群众等方法,摸清了村情。按照选派工作要求,经村“两委”会议讨论通过,制定本村“两年工作思路和工作计划”,理清了工作思路,明确了目标任务。 2、着力加强村“两委”

11、班子建设。一是经常谈心交流。抓工作的核心是抓人,抓人的关键是抓班子。重视召开民主生活会,开展批评与自我批评,开诚布公,实事求是,努力沟通交流,改变了过去“会议气氛沉闷,发言少”等不正常现象,发挥“第一书记”在班子建设中的“领头雁”、“调节器”、“润滑剂”作用。村干部之间团结协助、合作共事的意识明显增强。二是每月至少召开两次工作会议。会前协商寻良策,会上明理鼓干劲,会后督促求实效。 大家的工作效能意识、“争先进位”意识明显增强,“班子形象一面旗,工作激情一把火,统筹发展一盘棋,创先争优一条心”已为班子成员耳熟能详。三是制定和执行规章制度。明确分工和“包片”,制定了计生奖惩、考勤、印章、财务、廉政

12、、学习、“四问四责”等九项制度,着力规范村务。一个制度型、规范型、学习型的村党总支初步形成。本村致力打造学习型党总支的做法被报版刊载宣传。 3、认真开展各项党建基础工作。制定“创先争优”实施方案,确立“科学发展创五好,富民强村当先锋”为本村主题。具体工作主要有以下几项:一是召开了两次党员大会,上党课,学习有关文件,宣传方针政策,通报党务村务,党组织和党员干部述职评议。结合工作,阐明党员责任义务,布置相应任务。 二是根据“五大载体”建设,结合村情,将党员划为“三大块”,老党员主要充当“人口计生信息员、邻里纠纷调解员、政策法律宣传员、公益设施看护员、森林防火?t望员”等,外出务工经商的党员主要发挥

13、“双向带动”作用,在村的青壮年党员主要承担“双带”任务,让党员们都有承诺,都领任务,都担责任,都行义务,增强了党员们的“党员”意识,努力发挥先锋模范作用。三是发挥村部“五个中心”作用,经常开展党员、群众教育培训活动。今年“七一”前,使用县联社万元帮扶资金,维修了党员活动室。今年已经开展了两次农技培训班。现在,村党员活动室和“农家书屋”是村民们经常光临的地方。 今年“七一”,本村获得全县基层党组织远程教育学用结合工作“十佳”荣誉。学用结合求实效,远程教育增魅力一文在工作第7期刊载。四是认真做好发展党员工作。今年培养了名建党对象,其中一名是女性。半年来,党总支已收到入党申请书十几份,出现了不得不说

14、服群众“要慢慢来”等“罕见”情况。村党组织的吸引力确实正在增强。五是正常开展党务村务公开工作。新建了一个公开栏。重大事项按照“四议两公开”程序要求办事。群众、党员对村务的支持度明显提高,党群干群关系密切。半年来没有发生一例到镇、县信访,综治 _做到了“小事不出村,大事不出镇”。 4、在经济社会发展上找门路争项目。一是发挥“选派村”优势,积极争取项目资金。经村“两委”会议通过,已据各项“帮扶报告”分呈有关领导机关部门,孜孜以求,锲而不舍。目前,村环境综合整治项目已批(项目资金万元),已进入勘查设计阶段。本村申报“省级生态示范村”项目也有望获批,公里长村级水泥路项目已列入镇计划。永丰、滴水岩水库除

15、险加固等“小农水”项目进入测量设计待批阶段。二是立足村情并经村“两委”会议研究,在镇财政、农技、林业等部门的指导下,形成茶叶生产项目申报书,最大限度发挥选派村万元帮扶资金“酵母”作用。 二是立足村情推动经济发展。树立“大多数村民希望做的、要求做的就是科学发展”的质朴理念,把握居民饮用水水源地保护原则,正确引导种植业结构调整方向,兴林活商,富民强村。如,扶优扶强本村有机茶厂,以“公司基地农户”形式,引导农户新辟、改造茶园;广泛深入宣传苗木花卉经济效益,大力培育苗木花卉“典型户”,发挥示范引导带动作用;推动壮大茶叶、苗木、禽畜等农民专业合作社,提高生产的组织化、专业化水平,增加经济效益。 三是全力争取项目兴建设施。积极建言献策,寻求支持帮扶。组织开展村户“门前三包”、“改水改厕”、“人人动手清除白色污染”等环卫活动,治理村域面源污染,把水源地保护与村级经济发展、新农村建设等结合起来,努力做到“生态立村”、“环境兴村”。 四是认真督促各项常规工作。加大计生工作力度,深化“村为主

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