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1、企业简介,Who？,中兴通讯股份有限公司 ZTE CORPORATION 1985年 公司成立 1997年 在深圳上市 2004年 在香港上市 全球领先的综合通信解决方案提供商 中国最大的通信设备上市公司,产品领域,无线、核心网、接入承载、业务、终端产品,在美国、法国、瑞典、印度、中国等地共设有15个全球研发机构，3万多名国内外研发人员专注于行业技术创新 全面服务于欧美日高端市场的顶级运营商,辉煌成就,2010年 营业收入达人民币703.32亿元 全球第五大电信设备商，第五大通信终端厂商 2010年 1863件国际专利申请总量 排名跃居全球第二位，通讯业第一位,使命与愿景,中兴通讯，业界领先，
2、为全球客户提供满意的个性化通讯产品及服务; 重视员工回报，确保员工的个人发展和收益与公司发展同步增长； 为股东实现最佳回报，积极回馈社会； 2015年成为世界级卓越企业。,社会责任,what？,什么是社会责任？,社会责任是指一个组织对社会应负的责任。一个组织应以一种有利于社会的方式进行经营和管理。社会责任通常是指组织承担的高于组织自己目标的社会义务。,内容梗概,社会责任包括企业环境保护、社会道德以及公共利益等方面，由经济责任、持续发展责任、法律责任和道德责任等构成。,同时。,社会责任又可分为“积极责任”和“消极责任”。积极责任也叫做预期的社会责任，它要求个体采取积极行动，促成有利于社会(不特定
3、多数人)的后果的产生或防止坏的结果的产生。消极责任或者说过去责任、法律责任，则只是在个体的行为对社会产生有害后果时，要求予以补救。,对于我们,中兴通讯股份有限公司是中国高科技通信设备主导供应商之一。经过二十五年的发展历程，中兴通讯在经营规模不断壮大的同时，认真落实科学发展观、积极履行企业社会责任，自觉地把企业社会责任融入到公司的战略、企业文化和生产经营活动中，努力构建和谐企业。,NO.1 可持续发展责任,以可持续的方式开展所有的业务，保护和提升所有直接和间接为ZTE工作的所有员工的人权、健康、安全、福利以及个人发展,平等就业的基本方针，不论应聘者种族、年龄、性别、宗教、是否残疾、性取向等 推动
4、员工的本地化，积极引进本地高端人才 向有工作意愿的残疾人提供更多的就业机会 建立了符合政府要求的社会福利保障体系，还额外为员工定制了独具特色的福利和保险，提高员工的总体薪酬福利水平 高度重视员工的身心健康，每年定期组织员工免费体检并为每位员工建立了健康档案 积极拓展员工个人发展空间，为员工设计个性化的职业生涯发展规划-最佳雇主,NO.2 道德责任,以对环境负责任的方式运作，致力于解决世界当前和未来的挑战 帮助所有的客户 内部和外部客户 利用各种机会改变世界，在全世界各地积极的影响社会,志愿环保 “爱我中兴，生态学院，保护环境，从我做起”为主题的环保志愿活动 节能降耗 推行“节能降耗、减污增效”的能源方针，强化企业内部科学管理，降低原料、生产、消费、废弃物处理等各个环节的物耗和能耗 公益基金 中兴通讯关爱儿童专项基金、云南抗战老兵救助资金、中兴通讯捐资助学爱心基金、中兴通讯员工救助爱心基金,NO.3 经济责任,在整个ZTE和供应链，基于行业的最佳实践，通过持续的学习和不断的提升，积极地发展、实施和改善CSR的符合性。ZTE的目标是长期成为全球的CSR领导者。,
