《202X年关于开展预防职务犯罪和加强党风廉政建设工作的情况汇报》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202X年关于开展预防职务犯罪和加强党风廉政建设工作的情况汇报（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、关于开展预防职务犯罪和加强党风廉政建设工作的情况汇报尊敬的市人大检查组各位领导：首先，我谨代表达州市工商系统全体干部职工向各位领 导莅临我局检查指导工作表示热烈的欢迎！向市检察院多年 来在预防职务犯罪工作中给予我局的关心和指导表示衷心 的感谢！四川近年来，达州市工商局党组按照中央“标本兼治、综合 治理、惩防并举、注重预防”的反腐败工作要求，认真贯彻 最高人民检察院、国家工商总局关于共同开展预防职务犯 罪工作的意见的通知以及达州市预防职务犯罪领导小组 关于认真开展市场化配置资源预防职务犯罪工作的通知 精神，从加强教育、完善制度、强化监督入手，有效地杜绝 了职务犯罪问题的发生，促进了市场监管和行政
2、执法，确保 了工商职能作用的发挥，使我局党风廉政建设和预防职务犯 罪工作取得了阶段性的成果，省工商局对我局开展预防职务 犯罪的经验和做法予以高度评价。20XX年6月10日，省廉政文化进机关现场会暨工商系统廉政文化建设工作会 在我局圆满召开，大竹县工商局、达县工商局、通川区工商 局分别被当地纪委确定为廉政文化示范点和廉政建设教育 基地。借此机会，我就开展预防职务犯罪和加强党风廉政建设工作情况作一简要汇报:一、基本情况及工作成效目前，达州市工商局辖 7个县局和一个直属分局，整合 后全系统共有88个工商所，1个经检支队，6个经检大队， 1个干部培训中心，内设职能科55个。全系统现有干部职工 2042
3、人，其中公务员1033人、其它362人、离退休647人。 自20XX年以来，我局先后同市检察院建立了共同开展预防 职务犯罪工作指导小组，加强了对市场化配置资源预防工作 的指导；建立了预防职务犯罪工作联席会议制度，坚持了每 年召开一次联席会议。我局连续5年被国家工商总局确定为党风廉政建设联系点、廉政文化建设示范点和纪检监察信息 直报点；连续4年被省工商局表彰为“党风廉政建设先进集 体”、“反腐倡廉宣传教育先进单位”；连续2年被市委通报表彰为“党风廉政建设先进集体”，市局纪检组连续3年被市纪委表彰为反腐倡廉宣传教育先进单位。在市委、市政 府组织的行风测评中，连续3年排名前3位，20XX年位居44个
4、市级执法部门之首。市局和各县级局党组均被当地党委 表彰为“四好班子”。市局机关被中央文明委命名为“全国 文明行业先进单位”、被市综治委推荐为“省级平安示范单 位”，最近在我局召开了全市平安建设创建现场推进会。开 江县工商局20XX年7月被省委组织部表彰为全省优秀基层 党组织，今年3月，该局作为全国唯一县级局在国家总局召 开的全国工商系统政务局务公开工作会议上作了专题经验 介绍。近年来，全系统干部职工认真履行岗位职责，严格遵 守法律法规，规范实施行政行为，正确行使手中权力，全系 统没有一人因失职渎职等职务犯罪受到党纪国法制裁，保持 了工商部门良好的执法形象。二、主要做法及认识体会开展多种形式的教
5、育活动，打牢预防职务犯罪的思想基础1. 狠抓主题教育活动。预防职务犯罪，加强教育是关键。只有常念“廉政经”、常敲“警示钟”、常打“预防针”， 努力减少外来的腐蚀性，增强内在的免疫力，才能使广大党 员干部时刻保持清醒头脑，树立起牢固的思想道德防线，做 到“常在河边走，就是不湿鞋”。为此，我局始终把强化宣 传教育作为预防职务犯罪的基础性工作，坚持集中教育与分 散教育相结合，倡导性教育与警示性教育相结合，常抓不懈，持之以恒，收到了明显成效。如，20XX年，针对部分职工法纪观念淡薄、工作作风飘浮等问题，在全系统组织开展了 “学 条规、正言行、守纪律”的主题教育活动，先后开展了党纪 条规“百题”知识竞赛
6、活动，到监狱听取职务犯罪服刑人员 现身说法的警示教育活动；20XX年，围绕如何开展廉政文化 建设、构建廉政“大宣教”格局、营造廉政文化氛围等，组 织开展了“照镜子”、“算细帐”、“清风颂”演讲赛等三 项主题教育活动；20XX年，以“三满意”活动为载体，围绕 廉政文化“五进五上”，在全系统开展了征集“倡廉诗词” 和“警句格言”评选活动；20XX年，围绕效能建设和科学发 展观，开展了 “加强工商效能建设，深化三满意活动” 主题年活动，目前正在广泛推进和实施。2. 开通网上远程教育。我们在局域内网上开辟了 “党风廉政建设”专栏，及时将反腐倡廉重要文件、预防动态、纪 检监察材料等通过网络转发给全系统各
7、单位，使干部职工都 能及时快捷地了解到有关党风廉政建设、反腐纠风等信息， 做到警钟长鸣，自警自省。同时创办了纪检监察之窗廉 政专刊，20XX年，全系统共编发纪检监察简报信息98期，其中，本局编发 28期，被省局转发 6期，被市纪委转发 6 期，被各县纪委转发 20期。撰写新闻稿件83篇，被国家级 刊物刊用1期，被省级刊物刊用 24篇，被市级刊物刊用 27 篇，被县级刊物刊用 22篇。3. 重抓廉政文化教育。营造浓厚的勤政廉政氛围，在办 公场所布置了廉政警句格言、漫画、书法绘画作品，因地制 宜建设了形式多样的廉政文化长廊、园地、专栏、网站等， 启用廉政屏保系统，设立廉政网页，编发廉政短讯，宣读廉
8、 政誓词，设立廉政书架，张贴廉政宣传画，悬挂岗位廉政格 言，让廉政文化进机关、进基层、进岗位，让勤政廉政的理 念入脑入心。全系统广泛开展读书思廉、家庭助廉、监督促 廉等活动。有18个单位被省、市局确定为廉政文化建设示 范点，市局编印了廉政文化建设交流材料。通过抓典型、 树样板、学先进，促进了全系统廉政文化建设的深入开展， 市纪委、达州电视台廉政视点栏目报道了我局的廉政文 化建设情况。4. 注重教育的层次性。把握重点人员，进行分层施教。 始终把基层工商所长、各县局班子成员、市局机关中层以上 干部作为重点教育对象。对所长的教育采取县局召开所长会 议穿插教育内容、市局举办所长培训开设专题讲座、限期完 成指定自学内容等方式实施；对市、县工商局班子成员采取 召开党组会议穿插教育内容、明确领导分工轮流授课、限期 完成指定自学内容等方式实施；对机关中层干部采取中心学 习组集中专题学习、行政办公会议穿插教育内容、限期完成 指定自学内容等方式实施。采取把教育内容明确到所，教育 资料发放到所，教育效果验收到所，确保人员、时间、内容 “三落实”。同时，对普通党员干部的教育融入日常管理工 作中，利用党团组织生活会、职工大会、工会活动等时机， 分解落实教育任务。共4页：
