客户关系管理实训项目一精编版

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1、客户拓展与维护,项目一 客户拓展与维护岗位认知,案例导入“让天下没有难做的生意”,阿里巴巴的信念客户第一,创造价值 2009年马云在股东大会的讲话 “上市的时候我讲客户第一、员工第二、股东第三,有一个投资者对我的这种说法非常不理解,股东第三那你来上市干什么?我说这世界有很多股东第一的公司,你应该投那样的公司。但是这世界也有阿里巴巴这样的公司坚信客户第一”,案例导入“让天下没有难做的生意”,很多分析师也好、华尔街的人也好,说你们这个公司有点邪,是股东第三。我还是那句话,这个世界股东第一的公司很多,我就不相信全世界60亿人或者这么多股东中没有人愿意投资一家为客户创造价值的公司。就像10年前阿里巴巴

2、刚成立,大家觉得阿里巴巴有点搞笑,员工讲价值观、使命感、帮助别人成长和服务,这太理想化了。我说我就不相信全中国13亿人中找不到跟我们有相同理念的人,现在我们找到了1.2万人。跨国公司有跨国公司帮他们,中小企业没人帮它们,我们就帮助最需要帮助的人,因为我们想要创造更多像阿里巴巴这样的公司!”,案例导入“让天下没有难做的生意”,任何一家公司,任何一个人想从事电子商务,阿里巴巴可以提供流量、客户;如果要做批发,阿里巴巴的B2B可以提供批发客户;如果要做零售,淘宝可以提供客户;如果要支付,用支付宝;如果要软件、内部管理,阿里软件帮你解决;要做广告、品牌,阿里妈妈帮你解决;希望建网站,没有搜索,没有服务

3、,需要NCP的NET建设,雅虎可以给你服务;需要一个小饭馆,需要住房,口碑网给你提供。,客户关系管理的目标,1、客户保留通过保留忠诚和创利客户以及渠道,从而带来业务增长 2、客户获得基于已知的和了解的客户的特征,促进业务发展和增加利润收入,从而获得高收益 3、客户盈利通过正确的时间提供正确的产品,增加单一客户产生的利润,客户关系管理6个基本理念,1、客户资源是企业最重要的资产 2、建立客户忠诚是企业实施客户关系管理的根本目的 3、客户关系是具有生命周期的 4、识别和保持有价值的客户是客户关系管理的两项基本任务 5、客户生命周期利润是客户价值的判别依据 6、客户关系管理软件是实施客户关系管理的支

4、持平台,课程设置,课程考核,实训项目一 客户拓展与维护岗位认知,实训项目一 客户拓展与维护岗位认知,【实训目的】通过实训,了解客户拓展与维护岗位职责要求和工作流程。 【技能目标】 1、认知客户拓展与维护的内容,能够区别客户与消费者的不同 2、能说出客户拓展与维护相关岗位和职责要求 3、能说出客户维护与管理相关岗位工作流程,资料引入,营销演进的阶段 生产观念 产品观念 推销观念 营销观念 社会营销观念关系营销、服务营销,客户的概念 客户是指购买企业产品或服务的个人或企业组织;同时也泛指企业的内部员工,代理商、分销商等合作伙伴,以及企业价值链中、上、下游伙伴,甚至竞争对手等。 也就是说,客户不仅指

5、消费者,而是与企业经营有关的任何客户。,2020/8/12,12,客户,供应商,股东,社会公众,员工,分销商,客户关系管理产生的背景,原动力:客户需求信息收集 拉动力:买卖双方地位变化 牵引力:各方人员业务需求 推动力:现代信息技术发展,客户关系管理的理念,可追溯到上千年前的中国,那时走街串巷的小商贩就是客户关系管理的高手,他们可以记住方圆几十里内许多客户的需求与偏好,并能及时送上他们称心如意的商品。 一般来讲,现代意义上的CRM起源于20世纪80年代初提出的“接触管理”(Contact Management),即专门收集整理客户与公司联系的所有信息。到20世纪90年代初期,则演变成为包括电话

6、服务中心与支援资料分析的客户关怀(Customer Care)。经历了近二十年的不断发展,CRM不断演变发展并趋向成熟,最终形成了一套完整的管理理论体系。,2020/8/12,15,1.原动力:客户需求信息收集,随着由卖方市场(产品稀缺)向买方市场(客户稀缺)的转变,企业纷纷把目光由聚焦 “产品”逐渐转移到聚焦“客户”,其商务战略也从“以产品为中心”转向“以客户为中心”。 同时,与企业管理中心理念变化类似,消费者的价值选择也由“理性消费”转向“感情消费”,开始注重客户消费体验。 为了提高“客户满意度”,企业必须完整掌握客户信息,准确把握客户需求,快速响应个性化需要,提供便捷的购买渠道、良好的售

7、后服务与经常性的客户关怀等。,2020/8/12,16,2.拉动力:买卖双方地位变化,在企业中,与客户发生业务几乎涉及所有部门,很多企业在信息化方面虽然做了大量工作,但销售、市场和客户服务部门的信息化程度却仍不能适应业务发展的需要。例如:在很多企业,会从客户、销售、营销和服务人员、企业经理那里听到各种抱怨。 各种问题可归结为两个方面:其一,企业销售、营销和服务部门难以获得所需的客户互动信息;其二,来自销售、服务、市场、制造、库存等部门的信息非常分散,难以在统一信息基础上面对客户。这需要各部门对面向客户的各项信息和活动进行集成,组建一个以客户为中心的信息网,实现对面向客户活动的全面管理。,202

8、0/8/12,17,3.牵引力:各方人员业务需求,信息技术的进步是CRM发展的加速器,它使得CRM理念不再停留在理论阶段,能使“客白是上帝”的口号真正落到了实处,使得围绕客户展开的各种信息应用成为可能。 从技术的发展来看, IT技术的发展,特别是互联网技术的进步推动了CRM的发展。科学技术的突飞猛进为CRM的实现和功能的扩张提供了前所未有的手段,比如数据挖掘、数据仓库、基于浏览器的个性化服务系统等,也使企业与客户之间进行交流的渠道越来越多,除了面对面的交谈、电话外,还有呼叫中心、移动通信、掌上电脑、电子邮件等。,2020/8/12,18,4.推动力:现代信息技术发展,但就其功能来看,CRM是通

9、过采用信息技术,使企业市场营销、销售管理、客户服务和支持等经营流程信息化,实现客户资源有效利用的一套应用软件系统,其核心思想是以“客户为中心”,提高客户满意度,改善客户关系,从而提高企业的竞争力。 同时,CRM也是一种以信息技术为手段,对客户资源进行集中管理的经营策略,该策略的顺利实施需要相关CRM软件系统的支持。,2020/8/12,19,客户关系管理的含义,1、全方面的客户视图 2、从产品为中心的行为模式向以客户为中心的行为模式的转变 3、一整套工具和技术的整合 4、整合优化营销、销售、服务等环节 例: “致力于成为世界上最好的软件生产商” “生产和分销最能满足客户需要的顶尖软件”,理解要

10、点,一、客户关系的基础阶段 二、客户关系的合作阶段 三、客户关系的相互依存阶段,客户关系的“金字塔”,财务层次,结构层次,社交层次,2020/8/12,22,边际利润水平,客户数量,思考,体育用品企业的客户关系层次如何确定? 体育服务企业的客户关系层次如何确定?,客户服务人员的职责,一、客户服务岗位分析 1、产业经营中心的转变 产品竞争服务竞争关系竞争 2、客户的希望 3、客户服务岗位的任务 引导消费提供帮助售后服务,4、客户服务人员应该具备的素质 知识专业知识、服务知识 技能人际交往技能 品格正面积极的态度,正面的态度,能从好处去看待事情,不是从坏处看待 能原谅伤害或冒犯你的人 能不让负面的

11、情绪影响你超过5分钟 能讲好话或幽默的话 能用自己想被对待的方式去对待别人 当别人需要支持时,能够给他们鼓励 当面前有阻碍的时候,能看到藏在其中的机会 能发自内心地快乐 能够每天工作都保持你的态度,二、客户服务岗位,客户服务相关岗位职责,客户服务岗位主要工作 售前阶段,收集客户信息,联系客户,了解客户的需求,这些全是客户服务人员的职责。 售中阶段,主要是引导客户完成消费,为客户讲解企业的产品(服务),并从不同的渠道了解客户对产品(服务)的需求情况,记录并交到有关部门。 售后阶段是客户服务工作的重点,其工作职责可以总结为两句话:解决客户存在的问题,为客户提供满意的解决方案。,客户服务相关岗位职责

12、,例:售后服务经理岗位职责 1、 受岗敬岗,组织和管理好本部门的生产,经营工作.带领本部门员工努力完成公司下达的各项经营指标; 2、 参与制定公司的决策,协助厂家售后督导等工作; 3、 完善售后服务各部门的规章管理制度,控制售后部的经营方针与经营计划; 4、 全面主持售后服务工作,定期召开生产例会,对生产经营等方面,出现的问题及时解决,保证经营目标的实现;,5、 定期向公司汇报售后服务部的经营管理情况,负责部门的管理和协调工作; 6、 制定售后服务政策,及员工的内部培训制度; 7、 及时处理客户的重大投诉及索赔事宜,监督并确保售后服务质量和顾客的满意度; 8、 参与制定售后服务部人员计划及奖励

13、制度,充分调动员工的积极性; 9、 及时向厂家相关部门反馈信息。,客户关系管理在体育企业的应用,一、运用的思想 1、CRM有利于企业的盈利能力 2、CRM有利于降低企业的经营风险 3、CRM有利于为企业创造竞争优势 4、企业实施CRM是提高交易效率的重要途径,CRM理念在体育场馆运营中的应用,(一)服务理念 “直指最终顾客”,充分了解顾客的需求,并为了满足各类顾客的不同需求,提供具有个性化的产品与服务。为了提供具有个性化的服务,就应当充分利用CRM技术,建立动态信息数据库,进行体育场地的使用情况追踪,主动地沟通与协调客户需求。另外,不管通过什么渠道与客户交往,与客户的每一次交往都是个性化的,要

14、有详细的记录,这样有利于经营者了解和分析客户的趣向,合理地安排锻炼时间,提供优质服务。,(二)整合客户信息资源 CRM可以有效地把各个渠道获得的客户信息集中在一个数据库里,从而对每一个客户都有一个比较全面和完整的描述。无论客户何时到此进行体育锻炼,都将其记录在案,每个提供服务的员工都可以很轻易地查阅这些资料,让客户得到整体的关怀,自始至终留给客户都是一个统一的形象。,(三)充分利用网络资源 建立网络平台,进行健身资源的宣传和展示。建立基于CRM理念的体育场馆管理机制,不仅可以通过网上进行场地预约等工作,减少信息不灵通的弊端,赢得更多的客户。更重要的是,通过数据库的应用,特别是客户信息档案的建立

15、,可以通过客户的信息反馈,分析需求者的个人爱好,发现客户的需求模式,分析客户的类型,掌握客户需求的发展趋势,针对不同的客户提供个性化的服务。这正是CRM可以解决的问题,也是体育场馆管理应该走的路。,根据我国目前体育场馆利用情况,在网络平台建立的模型主要是资源模型,它主要包括以下3个模型:1)预定场地的网站。在这个网站上包括的内容主要有近期活动安排或一周以内活动安排、场馆资源占用情况和预定场地等。2)BBS。经营者除了在自己的网站上发布消息外,还可通过BBS发布消息,让更多的客户了解场地使用情况。3)电子邮箱。经营者对已经在网上注册登记的用户进行主动服务,将信息用广告的方式发送给用户。,体育健身

16、俱乐部运用CRM的对策,(一)体育健身俱乐部的CRM发展战略 当前建立体育健身俱乐部的CRM战略可以从以下两方面来考虑:首先,从客户角度看,应重新确定客户的价值,只有为客户创造更多的价值,客户才能满意,俱乐部才能培育忠诚的客户;其次,从俱乐部角度看,应确定企业的价值,只有不断满足客户的需要并为客户传递高价值,企业才能成功。所以,俱乐部需要发现客户,并满足客户的价值,同时“做精做强”,而非“做大做全”。,(二)培育“以客户为中心”的俱乐部文化 以客户为中心”既是一种理念,更是一个行动的方向,俱乐部必须时刻意识到它的重要性。必须在俱乐部内部形成一种具有约束力的、以“客户为中心”的企业文化,只有这样每个成员才能真正自觉地遵守和行动。我国健身俱乐部由于起步时间较晚,最早的舒适堡俱乐部,成立至今也不过25年,因而企业文化的根底相对较弱,属于弱文化。所以,建立“以客户为中心”的俱乐部文化,对于处在快速发展中的健身行业而言,显得非常重要和紧迫。,(三)处理好“员工第一”和“客户第一”的关系 “客户第一”的假设前提是客户完全明白自己要什么,企业只是充当了一个工具或渠道

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