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1、(EydezARaayoreeUNIVERSITY摩托罗拉大学的运营模式2011.9.27(aTCROLAUNIVERSITY宝要内容“摩托罗拉大学介绍“领导人才培养系统“六西格玛决定企业的优秀业绩1()amCRCL4UNIVERSITY摩托罗拉大学介绍摩托罗拉大学亚太区的宗旨与使命我们的宗旨是:通过业务咨询、培训、质量管理和领导人才的培养,卓有成效地为摩托罗拉的顾客、供应商、合作伙伴和其他潜在顾客带来更多的价值。我们的使命是:通过提高客户的业绩和持久的财政成果,与我们的顾客、供应商、合作伙伴和其他潜在顾客一起分享摩托罗拉同业之最的经验及洞察力。这一过程将完成摩托罗拉的战略使和ri摩托罗拉大学
2、的优势是企业大学模式的创建者有二十三年的专业历史有广泛可共享的资源-产品,讲师,专家有成熟的企业大学管理和运作经验提供能为企业带来直接效益的咨询是我们的核心能力在全球的良好知名度cncsoiisiccosiostsioooooiosoagy腐4。UNIVERSITY核心竞争力我们可以做到荨服务“提供教学服务我们的独特方式1(aTCRCOLAUNIVERSITY两大核心项目及咨询服务领导人才培养和公司战略管理|摩托罗拉六西格玛方法论培训项目认证项目1_1领导人才傅备|培训认证咨询培刘项目丞国菱殊培刘绿帝仁征高尸箍理者市层曾理者颊裹蠹劝髋缮涮厨帝私狒培刑项目培刑项目|顶国骑政人绩别一(巩星课程t黑
3、带培刑河腐扬AE技在中国的部分客户里吴佳行丁:“中国联通,中国移动,中国网通,天津光电通信,熊猫电子集团等里口挂行丁:“海尔集团,青岛澳柯玛,海信集团等日哲怡承札行武“联想集团,中兴通讯,口冶侦行正“中石化,美赞臣,中外运,青岛唾酒,中美史克,厦门ABB,深圳盐田国际集装箱码头公司,青岛钢铁集团,中国人寿保险公司,南京汽车集团,中国国际航空公司等里双传办杨“国家信息产业部,中国企业联合会,联合国儿童基金会目林仙1000多茶压疫企东e(aTCROLAUNIVERSITY排托罗拉大学培训运作系统资源整合业务绩效期望反馈实施评伙gnsoiiocosiiiooooiosssstag(EyduzARaayoreeUNIVERSITY培训需求调查与分析
