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1、2020年度落实全面从严治党主体责任工作计划三篇2020年度落实全面从严治党主体责任工作计划三篇为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署，进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设，压紧压实管党治党的政治责任，着力打造清政、务实、高效机关，结合本单位实际，制定本计划。一、强化责任意识，完善责任体系(一)加强组织领导。坚持党组书记作为第一责任人主抓全面从严治党工作，党组要全面担负起全面从严治党主体责任。党组每季度至少召开1次党风廉政建设专题会议，及时传达贯彻上级党委、政府和纪委监察委关于全面从严治党主体责任的部署和要求，总结分析党风廉政建设工作，及时做出积极的部署安排;分别在年中、年
2、底召开党风廉政建设汇报会，听取班子成员关于落实党风廉政主体责任情况汇报，分析研究工作，及时解决存在的突出问题，推动主体责任落实;落实关于开展政治生态建设状况评估报告工作的通知(乐纪20192号)要求，每季度初开展对前阶段政治生态情况的总结和评估。(二)健全责任机制。对全面从严治党主体责任工作任务进行责任分解，进一步明确各科室的工作职责，与各科室负责人签订党风廉政建设责任书，班子成员每季度要向党组汇报上级部署的全面从严治党相关重点专项工作的落实情况，各科室负责人每季度向分管领导报告1次落实党风廉政建设主体责任情况，压紧压实全面从严治党主体责任。二、强化思想建设，打造政治生态(一)加强廉政教育。深
3、化两学一做学习教育，扎实开展不忘初心，牢记使命主题教育,把党章党规党纪作为党组理论学习中心组、支部党课的必修课，丰富党风廉政学习形式，通过学习强国APP、微党课、专家讲课、赴红色教育基地接受革命传统教育等形式，组织党员干部深入学习党章党规，深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解把握习近平总书记关于新时代全面从严治党、党风廉政建设与反腐败工作的一系列重要论述。全年开展全员性革命传统教育、先进典型教育、警示教育活动、以及一把手讲党课等系列教育活动不少于6次。(二)严肃党内政治生活。坚持以党章为根本，深入贯彻关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规制度。严格执行双固定
4、、三会一课、民主生活会、组织生活会、主题党日活动、党员民主评议等制度，推动党支部组织生活正常化、规范化。党员领导干部参加双重组织生活会，带头开展批评与自我批评，营造良好政治生态。三、强化制约监督，规范权力运行(一)加强党内监督。深化运用监督执纪四种形态，坚持纪严于法、纪在法前。加强对党员干部的日常监督管理，着力用好第一种形态。落实谈心提醒制度，了解掌握党员干部思想、作风和工作情况，发现问题及时了解核实，做到抓早抓小，对苗头性倾向性问题及时咬耳扯袖，做到监督常在，形成常态。规范化开展廉政谈话，每月分层开展至少3次廉政谈话，提升谈话质量，明确提出勤政廉政要求，做到谈深谈透。(二)接受群众监督。全面
5、践行最多跑一次服务事项，认真落实政府信息公开条例，深化党务政务信息公开，自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众信访，对反映的问题及时处置或调查核实，迅速回复处理意见，树好为民惠民形象。四、强化队伍管理，夯实执政根基(一)加强监督管理。健全考核评价体系，提高考核评价的全面性、准确性，鼓励党员干部履职尽责，爱岗敬业，遏制为官不为、失职渎职的行为，着力营造风清气正、干事热情创业的良好政治生态。进一步健全和完善中层干部廉政档案，严格执行重大问题请示报告、出国(境)审批和证件管理、领导干部个人有关事项报告等制度，主动向组织汇报相关事项变化情况，及时更新个人廉政档案。(二)规范选拔工作。认真落实新时
6、期好干部标准和德才兼备，以德为先的用人导向，按照民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体决策的规定程序，落实任前征求派驻纪检组等有关部门意见、任前公示、任职谈话等制度，坚决防止用人失察、带病提拔。五、狠抓作风建设、持续整治四风(一)持之以恒正风肃纪。对照中央八项规定及实施细则精神和省委、温州市委、乐清市委办法要求，聚焦形式主义、官僚主义十种表现，以及隐形变异的四风问题，每月开展正风肃纪专项检查，对查处的问题一律通报曝光，检查情况报派驻纪检组备案;针对两个健康先行区创建、扫黑除恶专项斗争等市委市政府重点工作中存在的四风问题开展集中督查活动，着力整治推进不力、工作不实、敷衍应付等问题。(二)严抓效能建设
7、。坚决执行中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则精神，大力治懒、治散、治庸，严肃查处不担当、不作为、乱作为等问题;严格按照最多跑一次的要求，简化办事程序，提高办事效率，优化服务质量;坚决查处侵害群众利益的不正之风，杜绝执法不公，接受宴请，收受财物等违规违纪行为。2020年度落实全面从严治党主体责任工作计划2为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署，进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设，压紧压实各级党组织管党治党的政治责任，着力打造四个过硬模范机关，结合林业实际，制定本计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的十九大和十九届四中全会精神，认真
8、落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十届五次全会、市纪委五届五次全会部署，坚持党要管党、从严治党，始终把加强党风廉政建设和反腐败工作作为重大政治任务，坚持问题导向，聚焦薄弱环节，着力构建系统完备、科学规范、运行有效的落实主体责任制度体系，确保全面从严治党主体责任要求贯彻执行到位，为林业改革创新发展提供坚强政治保障。二、工作重点(一)压实主体责任。坚持全面从严治党与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局党组每年至少召开2次专题会议，专题研究全面从严治党工作，领导班子成员半年听取1次分管科室、直属事业单位落实全面从严治党主体责任情况汇报。严格落实请示报告制度，凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项
9、及时向市委请示报告，每半年向市委、市纪委报告落实全面从严治党主体责任情况。制定年度重点工作任务，并细化分解落实;建立党组主要负责人责任领导责任清单、班子成员一岗双责责任清单，各支部、科室、国有林场主体责任清单，明确任务，落实责任。(责任单位：各科室、直属事业单位、省属国有林场)(二)加强学习教育。加强思想政治建设，完善学习制度，党组每月至少开展一次理论学习，紧密结合工作实际，让廉政教育入心入脑。巩固不忘初心、牢记使命主题教育成果，继续推进两学一做学习教育常态化制度化，采取请专家讲课、赴红色教育基地接受革命传统教育等形式，组织党员干部深入学习党章党规，深入学习党的十九大精神、十九届二中、三中、四
10、中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，坚定四个自信，全年开展革命传统教育、先进典型教育和警示教育活动、一把手讲党课以及讲落实主体责任等系列教育活动不少于6次。加强廉政文化建设，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住规矩底线。(责任单位：机关党委)(三)强化权力监督。各党支部要自觉担负起执行和维护政治纪律、政治规矩的重要职责，认真履行管党治党主体责任，加强对党员干部的教育引导、监督检查。认真落实集体决策制度，严格三重一大事项决策程序，把民主集中制落实到决策、执行的全过程。强化风险防控工作，局领导班子成员之间、班子成员与各支部书记、科室(单位)负责人之间
11、，每半年开展1次谈心谈话活动，明确提出勤政廉政的要求，做到谈深谈透。严格执行财政预算资金使用管理办法，加强项目资金使用管理，进一步加强预算资金使用规范化建设。扎实推进党务、政务公开，自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众涉林信访，对反映的问题及时处置或调查核实。(责任单位：机关党委、办公室、计财科)(四)从严管理队伍。加强对党员干部尤其是一把手和关键岗位领导干部的监督管理。推行副科级以上干部个人重大事项报告全覆盖，如实登记其个人收入、家庭房产等信息。健全职级并行考核评价体系，提高干部考核评价的全面性、准确性。规范干部选拔任用工作，完善干部考察考核，落实干部任前征求派驻纪检组等有关部门意见
12、、任前公示、任职谈话等制度，坚决防止用人失察、带病提拔，着力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。(责任单位：人教科)(五)加强作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，强化重要时间节点的廉政提醒，每年至少开展一次国有林场内审专项督查，防范和查处各种隐性、变异的四风问题，对查处的问题一律予以通报曝光，检查情况报派驻纪检组备案。厉行节约，严格三公经费管理，进一步落实公务接待、公车管理、财务报销等制度，杜绝浪费现象。强化落实四联四促工作机制，局领导班子成员每年至少住村2昼夜蹲点调研，每月至少组织党员干部到社区参与1次志愿服务活动，实现密切联系服务群众常态化。(责任单位：办公室、机关党委)。(
13、六)严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，认真执行民主集中制。进一步完善民主生活会制度，高标准高质量开好民主生活会。严格执行三会一课、组织生活会、民主评议党员等制度，认真落实支部六有工作法，扎实开展主题党日活动，严格执行党员领导干部双重组织生活会，带头开展批评与自我批评。(责任单位：机关党委、各支部)(七)抓好基层基础。坚持固本强基，结合行政中心搬迁后新办公场所位置分布，按照支部建在科室上的原则，重新调整优化党支部设置，从严加强基层党建工作。深入实施创星达标活动，进一步强化支部标准化建设。加强党务工作者队伍建设，抓好党务干部的选配和培训，建设一支对党忠诚、为党负责、政治
14、过硬、业务精通、纪律严明、作风纯正的高素质党务干部队伍。开展岗位建功活动，引导广大党员在创新突破年活动中立足岗位作表率、当先锋、比贡献(责任单位：办公室)。(八)严格监督执纪。全力支持和保障派驻纪检监察组开展监督执纪问责工作。综合运用监督执纪四种形态，坚持纪挺法前，抓早抓小，防微杜渐，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处，对违纪违规的党员干部从严查处、决不姑息。对巡查反馈的问题，着眼常态长效抓整改落实，不断深化和巩固整改成果。(责任单位：机关纪委)三、工作要求(一)加强组织领导。成立以党组书记为组长，领导班子其他成员为副组长，各科室负责人为成员的落实全面从严治党主体责任工作领导小
15、组。领导小组下设办公室，挂靠机关党委，负责全面从严治党工作的组织协调和督促检查工作。(二)全程跟踪问效。充分发挥党内监督、群众监督、舆论监督、社会监督的作用，加强党务公开和内部督查工作，综合运用专项指导、调研座谈、受理举报等方式，机关党委对各支部、单位落实全面从严治党主体责任情况进行督促检查，及时发现问题，从严从实解决问题。(三)强化追责问责。优化全面从严治党主体责任考核内容、程序、方法，定期对全面从严治党工作指导问效，突出考核履行主体责任情况。要把考核结果作为党员干部实绩评价和评先选优、职务调整、提拔任用的重要依据。对在全面从严治党主体责任考核中履责不实、落实不力、问题突出的严肃问责。附件：2020年度落实全面从严治党责任清单附件2020年度落实全面从严治党主体责任工作计划3一、局党组主要负责人责任领导责任清单1.履行全面从严治党责任领导责任。牢固树立抓好党建是本职，不抓是失职，抓不好是不称职的观念，对党建重要工作亲力亲为、重大课题亲自研究、重要环节亲自协调、重大事项亲自督办。2.督促领导干部履行全面从严治党共同责任和党风廉政建设一岗双责。加强对领导班子成员的日常教育管理和监督，每半年听取1次领导班子成员分管领域党建工作情况汇报，帮助分析和解决党建方面存在的问题。3.认真贯
