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1、第 1 页 共 8 页 述职述廉： _ 2019 年县人事局局长述职述廉报告 姓名： _ 单位： _ 日期： _年_月_日 第 2 页共 8 页 2019 年县人事局局长述职述廉报告 xx 年度，我在县委、县政府的坚强领导下，在县人大、县政协的 监督、指导下，在全局干部职工尤其是局领导班子成员的密切配合和共 同努力下，紧紧围绕“保增长、保稳定、保民生”主题，深入贯彻落实 科学发展观，认真履行工作职责，创造性地开展工作，圆满地完成了各 项目标任务。现将一年来履行工作职责和廉洁自律情况向各位领导、同 志们报告如下，请予评议，并提出批评意见。 一、理清思路， 明确努力方向和工作重点当前人事人才工作进
2、入到 “三个关键时期”，即人才队伍建设重要发展期、人事制度改革攻坚期 和社会矛盾多发期。针对这一形势，年初，根据全国、全省、全市人事 工作会议精神，结合我县实际情况，确立了“围绕一条主线，抓住一个 重点，突出一个抓手，实现一个目标”的基本思路，找准人事人才工作 在加强党的执政能力建设和全县工作大局中的结合点和着力点，统筹兼 备，突出重点，努力开创人事人才工作新局面，为实现我县经济社会跨 越式发展提供坚强的人事人才保证。 二、履职尽责，认真做好各项人事人才工作xx 年，我带领全局同 志，完成了以下几方面工作： 1、切实做好高校毕业生就业创业工作。一是积极宣传就业政策， 通过多种形式宣传自主创业和
3、到基层工作的优惠政策，激励高校毕业生 自主创业和到基层锻炼。二是拓宽就业渠道，通过动态监测县内就业岗 位，做好毕业生与用人单位的供需对接，建立高校毕业生就业见习基地， 提高毕业生的实践动手能力，组织他们积极参加各类就业服务活动。三 是搭建服务平台，组织开展了“高校毕业生就业创业百日行”活动，建 第 3 页共 8 页 立了未就业高校毕业生台帐，准确掌握他们的基本情况；实施了就业援 助计划，为毕业生提供了创业就业咨询、政策指导和人事代理等服务， 积极帮助经济困难、 零就业家庭的高校毕业生。 xx 年，我县户籍的高校 毕业生共计 1021 人，实现县外就业226 人，县内就业709 人，自主创 业
4、31 人，其他就业 106人，就业率达 90.6%，超额完成了省、市下达的 目标任务。 2、全面推进“三支”人才队伍建设。一是加强公务员队伍建设。 为缓解县乡机关公务员严重不足的状况，我数次带队分赴省市人事部门 争取考录指标，现已考录乡镇公务员50 名，县级机关公务员10 名（含 参照管理 6 名） ，县法院机关工作人员20 名，县司法系统公务员5 名， 考录公安民警 25 名， 接收省委组织部选调生10 名。 在参公管理工作中， 全面完成了县卫生等5 个执法单位参照公务员法管理考试、考核及登记 工作，完成了县城监大队等37 个参公管理单位的323 名工作人员资格 审查，确定参加报名考试人员1
5、62人，12 月上旬已经参加了过渡考试， 确定参加考核登记人员70 人，暂缓登记 5 人，不予登记 94 人。为深入 贯彻公务员法配套法规，在年度考核工作中，我们严格考核标准，逗硬 核定等次，对不符合称职以上等次条件的13 人分别确定为基本称职、 不称职、不定等，对评为优秀等次的的公务员首次给予嘉奖，共嘉奖县 乡公务员 287 名。二是加强专业技术人才队伍建设。提请出台了县人 才引进工作若干规定， 制定了系列优惠政策， 实行“刚性”引进和“柔 性”引进相结合的办法，积极引进急需专业人才，组织用人单位先后到 高等院校引进、考聘规划建设、环境监测、园林、卫生等紧缺专业技术 人才 68 人，招聘“特
6、岗教师” 328 人，有力地解决了我县专业技术人才 青黄不接的矛盾。在专业技术人员管理上，建立完善了12859名专业技 第 4 页共 8 页 术人员管理台帐，及时增补了因晋升、退休或自然减员的中高级专业技 术人员缺额，共评、聘专业技术人员643 人，认真审核了专业技术人员 年度考核，共评定优秀1850 人，基本合格 43 人，不合格 32 人，不定 等 23 人。三是加强农村人才队伍建设。通过建立农村人才数据库，准 确掌握现有的种植、养殖、能工巧匠等各类农村人才的基本情况；并组 织农业等部门采取网络培训、田间培训等多种方式，加强农村实用人才 培训，提高他们的科技水平；通过命名“县级拔尖人才”、
7、“县级乡土 拔尖人才”等活动， 重奖村支部书记养老保险金或选聘为乡镇事业单位 工作人员等方式，建立健全了农村实用人才激励机制， 3、稳步推进各项人事制度改革。一是全面完成了规范公务员津补 贴工作。全部取消了除国家保留津补贴项目以外的各级各单位自行设立 的各项津贴、补贴项目，及时审批规范了各机关单位公务员津补贴方案， 现已完成 105 个行政机关单位名在职公务员， 2 个参公管理单位 78 名参 照公务员津补贴审批工作，已审批1298 名离退休公务员生活补贴发放 方案，实现了在职公务员津补贴人均每月1250 元，离退休公务员生活 补贴人均每月 797 元。二是及时兑现了义务教育学校绩效工资。会同
8、财 政等部门制定、审批了102 所中小学校在职教师绩效工资方案，义务教 育学校在职教师基础性绩效人均每月940 元，完成审批2418 名离退休 教师生活补贴方案，人均每月795元。我县实施教师绩效工资的做法， 被市政府在全市推广。三是精心组织事业单位岗位设置工作。年初，在 56 个乡镇事业单位中开展了岗位设置试点工作，积累了丰富的实践经 验，11 月下旬，按照市委、市政府的统一安排，我县于12 月上旬组织 召开了动员大会，提请出台了县事业单位岗位设置管理实施意见， 明确了事业单位岗位设置工作的具体要求和操作办法，目前，我局正精 第 5 页共 8 页 心组织县乡各事业单位根据其单位的社会功能、职
9、责任务、工作性质和 人员结构等因素，综合设置管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位， 确定三类岗位的总量和结构比例，并按照规定程序，通过竞争上岗，优 化事业单位工作人员岗位，激发工作人员活力，以全面建立按需设岗、 竞聘上岗、以岗定薪、岗变薪变的岗位管理制度。四是认真做好了事业 单位工作人员续签聘用合同工作。自，我县启动实施事业单位聘用制管 理工作以来，首次签订的聘用合同已到期，按法定要求，今年开展了续 签聘用合同工作， 进一步明确了受聘人员与聘用单位双方的责、权、利， 优化了事业单位干部队伍，现已完成续签三年期聘用合同8047 人，签 定长期聘用合同 312 人，辞职解聘 13 人。 2019
10、年县人大主任个人述职报告 各位领导： xx 年以来，我在县委的正确领导下，围绕县委、政府中心工作和 广大人民群众的根本利益，团结和带领人大常委会成员和人大机关干 部，服从服务于改革发展稳定大局，依法履职，创新工作，为保稳定、 保民生、促发展，构建x县和谐社会作出了自己应做的贡献，得到 了党组织和各级代表及广大人民群众的认可。按照市委要求，现将我在 xx 年的工作情况述职如下： 一、坚定党性观念，在思想上、行动上同党委保持高度一致我时刻 牢记党的宗旨，严守党的组织纪律，坚持和依靠县委的领导，围绕县委 的工作中心，科学合理地安排人大工作。 自觉做到了人大重要工作安排、 重大事项决定都通过党组会议讨
11、论，并以党组名义向县委请示报告后， 第 6 页共 8 页 再按照县委的决策和工作部署开展工作，保证了县委意图的实现，使人 大工作与县委全局性工作合拍，与县委、政府中心工作同步。我积极参 与全县经济和社会发展项目建设。连续两年超额完成招商引资任务，今 年年底可望达到3000 万元以上。由人大常委会班子成员牵头的鸿达石 材加工、龙翔药业、松籽加工园区和建禄冰红酒等四个大项目扎实推进。 为使我包扶的鸿达石材加工项目早日落地投产，我带领企业和相关部门 负责人去福建考察招商，回来后亲自协调各方面的关系，全力推进项目 建设，使这个总投资3000 万元，年加工石料3 万立方米，生产石板材 100万立方米，销
12、售收入 1.5 亿元，上缴税金900万元的企业实现了当年立项，当年建设， 当年投产运营。 xx 年，我先后 6 次深入牵头帮建的省级新农村建设试点 村道河镇岭西村和镇村干部一起研究这个村的建设规划，推动这个村在 xx 年投入 450 万元建设资金， 达到省级试点村标准。 协调 6 个帮建单位 出资 50 万元，为这个村建起了一栋内设医疗室、图书阅览室、洗浴室、 理发室的综合服务楼，极大的提高了村民的文明生活水平。两年来，多 次到自己的党建联系点三隆木业现场办公，帮助企业解决了原材料紧张 和企业用地等难题，和企业共度经济危机难关。 二、坚持学习， 不断提高适应新时期人大工作的综合素质按照“党 员
13、干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的要求，突出“围 绕县委中心工作，发挥人大职能作用， 促进科学发展”的主题， 我以“提 高整体综合素质，推进工作落实”为载体，领导和组织人大常委会机关 扎实开展了学习实践科学发展观活动。为保证学习质量，聘请了理论辅 导员，坚持每周集中学习一次，每人记1 万字以上的学习笔记，每人撰 写一篇调研文章。我撰写的加快优势资源转化，积极应对金融危机 第 7 页共 8 页 在县委处级领导干部学习实践科学发展观座谈会上交流。继续组织常委 会组成人员会前学法， 坚持党组中心组学习制度和机关干部周五学习制 度，系统集中学习了相关法律法规，在业务上提高了常委会组成人员和
14、 机关人员依法履职能力；在思想上牢固树立起自觉践行“三个代表”， 全心全意为人民服务的宗旨，从政治上保持党的主张和最广大人民群众 利益的协调统一。 三、依法履职，助推县委、政府重大决策贯彻实施深入贯彻落实市 委、市人大和县委会议精神，躬身务实推进各项工作。精心组织召开了 县人大十四届三次、四次会议，适时召开了常委会、主任办公会和党组 会议。认真执行东宁县人大常委会讨论决定重大事项的规定，不断 完善“一府两院”重大事项向常委会报告的程序，有针对性地听取并审 议了县政府关于新农村建设、城镇建设、生态建设、社会低保等专项工 作报告和县政府关于国民经济和社会发展“十一五”规划前三年执行 情况的报告，县
15、政府关于 xx 年和 xx 年本级预算执行和其他财政收支 情况的审计工作报告，审议批准了县xx 和 xx 年财政决算等 23 个政府 专项工作报告及计划和预算监督报告。有效行使了人大重大事项决定 权，推动了x 县经济又好又快发展。加强人事监督，坚持对法职人 员任前考核，并实行了年末上报履职书面报告制度，完善了任职人员任 后监督档案管理工作；对县委、“一府两院”提请任免的干部人选，严 格把握任前公示、法律知识考试、任中供职发言、审议表决、任后工作 评议等程序，实现了县委满意与人民满意的有机结合。两年来，县人大 常委会共任命县人大常委会机关工作人员、县政府领导人员和组成人 员、县法院和县检察院法职人员46 人次，为推动全县各项工作的开展 提供了组织保障。 第 8 页 共 8 页 本文到此结束，感谢您的浏览！
