(2020年整理)企业如何制定战略目标.doc

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1、学 海 无 涯企业如何制定战略目标企业战略规划包含很多内容,基本分为战略诊断、战略定位、战略目标、战略举措和战略保障,战略目标作为其中重要的一个环节,往往被人们忽视。在多数的企业中,战略目标被误解为仅仅是通过简单假设测算得到的财务数据,因此在战略规划过后常常被束之高阁,很难发挥其应有的作用。企业管理者应该重塑对战略目标的认识,战略目标不仅是未来营业收入等财务数据的预测,更为准确的定义是一个完整的目标体系,可以从平衡积分卡的四个层面进行分解,即财务层面、市场层面、内部运营层面和自身学习成长层面,包括经济发展目标、业务经营目标、区域拓展目标、产品发展目标、内部学习目标等多项指标,能够全方位地对企业

2、未来发展进行可量化的规划。战略目标不是孤立的体系,首先与企业的战略定位是息息相关的,我们未来要做什么样的企业、要进入哪些区域、要做什么样的产品、要具备什么样的核心能力,都直接影响到战略目标的基本假设和最终结果。同时,战略目标也对之后的具体行动计划有重要的导向性,未来重大项目的拓展计划、资金需求配置计划以及人才引进计划的编制和落实都将以完整的战略目标体系作为基本准则。此外,战略目标体现了企业高层管理者对公司未来发展的一种信心,无论在国企还是民企,企业决策者的思想和行为都反映了这个企业的基本特征,其对未来发展的态度也直接影响到下属员工的工作状态,如果一个企业的决策者在战略目标方面总是表现出缩手缩脚

3、,那么可以想象,在当前行业竞争日趋激烈的环境下,整个企业的血液中势必会缺少一些“狼性”的成分,员工对企业未来发展信心不足,导致工作懈怠,发展受限,反之目标过于激进,会造成巨大的无形压力,如果目标一旦无法实现甚至差距较大,会打击员工的积极性。因此只有科学、合理、客观的战略目标体系才能真正带给员工信心,坚定不移的为目标而努力,由于目标在未来的可实现性,往往会比使命愿景具有更为强大的鼓舞作用。在建立战略目标体系时,要跳出思维上的两个误区,一战略目标不是企业现有资源和能力在未来的实现,这与企业的不断发展是相悖的,二战略目标不是企业决策者个体思想的具象化,而是要建立在对公司现状的把握、对未来环境变化的预

4、判以及战略定位清晰准确的基础上。以某房地产企业战略目标体系的建立为例,在目标体系的建立过程中就存在如下问题:1. 企业相关部门陷入了第一个误区,在对目标结果的论证过程中始终以当前企业的开发能力和资源为依据来质疑企业未来的新增土地储备需求和资金缺口,而忽略了此次战略规划要解决的问题正是要挖掘企业的潜力、找出企业在未来重点要提升的能力并提出改进的方法,从而达到目标。2. 在具体测算过程中,也存在战略目标的假设与战略定位不相符合的问题。在计算经营性指标时,进行了如下假设:当年度获取土地、次年度开工、第3年度开始销售、第4年度开始结转且至少要分2年结转完毕,那么项目开发周期大概在5年以上,这明显滞后于

5、行业内2-3年的开发周期,造成的直接后果就是企业资产周转率低下、资金占压时间长、每年的资金缺口增大。此目标测算的主要问题在于做这样的假设是基于企业当前项目开发周期较长的实际状况,但未来我们要求企业进行产品标准化复制、严格控制工程进度以缩短项目周期、提高资产周转率,显然前面的假设并没有满足战略定位的要求。既然未来提高资产周转率、缩短项目周期是企业亟待解决的问题,那么项目周期的假设可以分为新增项目和现有项目两种情况,现有项目以当前状况为依据,而新增项目按照行业标准项目进行假设,适当缩短土地获取到开工以及开工到开盘的时间,严格把控项目节点,结果才能更为合理。 多数企业的战略目标仍停留在财务目标的认识

6、阶段。某房地产国企的5年规划战略目标甚至是由高层决策者直接填报的财务数据,缺乏相应的支撑,更难以形成完整的体系,导致后续的项目拓展计划、资金需求计划等具体措施缺乏指导依据,难以贯彻执行下去。一套完整的战略目标体系,应该是企业将战略定位和最终的具体行动计划连接起来的重要纽带,它能够从财务、市场、项目运营、人才培养等多个层面将战略定位“翻译”出来,从而变成可用于编制行动计划的“语言”,其中还融入了企业领导者对未来发展的姿态和信心,这样目标体系才能成为一个企业战略规划中的重要组成部分,否则就只能是报告中的几行数字而已。案例1:某央企集团公司地产业务“十二五”战略规划咨询项目战略目标体系基本按照平衡计

7、分卡的四个维度进行分解,大致如下:维度指标名称财务层面营业收入、利润总额、净利润、资产负债率、资产周转率、EVA等市场与客户层面新开工面积、新增土地储备面积、竣工面积、销售面积、新进入区域数量、各区域新拓展项目数量等内部运营层面新标准化产品研发数量、平均项目运作周期、股权和债权融资比例等学习与成长层面各专业人才需求数量等当前,企业面临的主要问题是项目开发能力不强,尤其体现在项目的进度控制方面,平均项目运作周期在5年左右,导致企业资产周转率低下,毛利率长期处于10%的落后水平,同时企业融资渠道单一,主要来源于债权融资,存货大量沉淀无法变现使得企业资金链紧张,急需探索通过下属上市公司增发配股等股权

8、融资手段。因此,针对这些问题我们在战略定位的选择上,要求企业未来在项目运作方面严格参照标准项目进行,加强对土地获取方面的风险预判能力,拓展融资渠道适时扩大股权融资比例,并通过引进市场化人才机制确保定位落地。基于平衡计分卡的战略目标体系正是建立在战略定位的基础上,将定位用数据“翻译”出来,例如要提高资产周转率,就要适当缩短平均项目运作周期,那么假设当年获取土地当年开工、次年预售、第3年竣工结转得到的新开工面积和新增土地储备面积目标值明显低于5年运作周期的测算结果,与之相关的各年资金缺口也有大幅减少。为了响应增加股权融资的战略定位,适当调整资金缺口中银行借贷、信托融资等债权融资比例,同时也能够保证

9、企业资产负债率保持在红线之下。通过将上述表格中完整的战略目标体系继续细化,能够得到下一步的具体行动计划,例如详细的融资计划、人才招聘计划以及区域拓展计划等。战略目标体系填补了战略定位和行动计划之间的断层,保证了企业战略思想从上而下的一致性。案例2:某地方国企地产业务“十二五”战略规划咨询项目此项目并未建立复杂的战略目标体系,企业的决策者更关注的是财务指标,但在与企业决策者进行财务目标探讨时我们发现,过去几年企业决策者一直是沿袭着极为保守的经营策略,反映在战略目标上,历年营业收入的复合增长率仅为1-2%,这样的目标从操作层面来讲极易实现,当然可能有一些历史原因,但从另一个侧面反映出企业的领导者对

10、企业未来发展的信心不足,使得下属员工的进取意识缺乏,企业整体竞争力不强,以致在过去几年房地产盛世的年代,企业也并未得到相应的收益。因此,领导者要从企业自身的能力和资源出发,理论联系实际,适当提高自身发展目标,敢想敢干,增强企业员工信心,才能充分发挥员工的能动性,实现企业持续健康的发展。 李白写的“举头望明月,低头思故乡”,看月亮,必须得抬头看,不然你看见的月只是水中月,而思故乡,必须得低头,看着脚下的土地,土地连结深情,传递的思念感应才会自然。可见,李白对抬头和低头,有看似经典的认识,只是李白的脖颈不听使唤,该低头时却抬头,该抬头时却低头,搞得李白一辈子光碰头,有时被摔的鼻青脸肿的,但这时的李

11、白爱喝酒,喝了酒就疯疯癫癫的,于是,李白就借着痛感籍着癫意把一肚子的酒吐出来,成就了“君不见黄河之水天上来”的诗句。元 萨都剌 北人冢上诗:“低头下拜襟尽血,行路人情为惨切。”可见,古人从心里是不喜欢低头的,喜欢的是抬头。记得我以前在学校操场里喜欢低头,体育老师说我是一个没有自信的学生,还说我是一个没有阳光心态的人。记得体育老师说过这样的一句话:“瓜子之所以长的粒粒饱满,那是因为向日葵始终抬头向着太阳。”记得我第一次去应聘工作,应聘的工作人员看我低着头,直接就叫我回去了。那我就抬起头吧,进家门的时候,由于我抬起头,我的头一下子就被碰出了血来,搞得我在家里好几天就不想出门的。我走下坡的时候,依然

12、是抬起头,这样显得自己有自信,冷不防,我一连向下栽了好几个跟斗,摔的我头破血流的。我的头招谁惹谁了?干嘛都跟我的头过不去呢?我究竟是该抬头做人还是该低头做人呢?有人说走下坡路就必须低头,言下之意就是人走背时运的时候要低着头,就像罪犯低着头接受审判一样。那当年毛泽东同志遭到王明等人的排挤时干嘛就不低头呢?那当年红军第五次反围剿失败后被迫长征干嘛就不低头举起手来呢?那赵一曼和江姐被敌人抓去明知只有无尽的酷刑干嘛就不低头屈服呢?那当年的灾荒岁月里全中国人民饿的吃粗糠啃树皮干嘛就不低头消沉下去呢?那有人第九次高考依然名落孙山干嘛就不低头认命了呢?有人写文章写了一百篇写了一千零一夜依然是没有读者依然是没

13、有一个读者看好时干嘛就不低头呢?李嘉诚当初做生意是做一次亏一次时干嘛就不低头呢?你、我、他经过了这么多的困苦折磨干嘛还要坚强的活下去呢?我们的人类和整个社会经常就处在风雨飘摇里干嘛还要坚定不移向前进呢?人的一生,几乎有过半的时候是在走下坡路,低着头走下坡路确实是不摔跟斗,但低着头只能看见脚下的一方寸路,却看不见天上的太阳和高空的明月,特别是最容易忽视身边的风景。有人说走上坡路低着头最好,言下之意就是人走好运的时候要低调要谦虚谨慎。确实低着头走上坡路由于身体前倾走起路来更有劲而且更能看清脚下的路,但太阳会照在低头者的脸上吗?天上的神仙们真的就喜欢这些整天低着头的人吗?你看,孙悟空低着头只能做弼马

14、温,但孙悟空抬起头来就成了齐天大圣;你看,刘邦把头低着,低了48年,只能是个混混,但刘邦把头一抬起来,三五年之后就开创了汉朝;你看,朱元璋低着头只能做乞丐,因为抬起头来是讨不到饭的,但朱元璋后来把头索性抬起来,结果就建立了明朝;当年美国有核武器,而中国没有,但毛泽东领导的中国人民就是不低头,中国人民就是要把头抬起来,抬起头的中国人民没有多久也有了属于自己的核武器关于低头和抬头,各有各的哲学。爱低头的人,看似是低调的人和谦虚谨慎的人,实则是只看着自己眼前的人,窃喜着眼前的平安和太阳慷慨的一点光辉。爱抬头的人,看似昂扬向上心里充满了自信,实则是脸上洋溢着阳光脑后却是布满了阴暗,即是摔了跟斗手里依然

15、抓着一抹明媚。有人说该低头时就低头,该抬头时就抬头,那敢问,什么时候什么情况下才该低头或才该抬头呢?倘若天上真的掉下了冰炮,你抬头被砸着,你低头还是会被砸着,只不过抬头是冰炮砸在了脸上,低头是冰炮砸在了头顶而已。只有做缩头乌龟,冰炮才只能砸在护身的壳壳上。有人信仰低头,这也不错,低头自有低头的妙处。自然,你的人生就是低头人生,所谓中庸哲学,大概就是这个道理。有人信仰抬头,这也很好,抬头自有抬头的灿烂。自然,你的人生就是抬头人生,所谓“生当作人杰,死也为鬼雄”大概是这个意思。有人信仰一会儿低头一会儿抬头,这也是一个妙。一会儿低头一会儿抬头,脖颈得到了锻炼,因之肌肉和心理机能就更加的发达,展现给别

16、人的是一会儿方型的一会儿圆型的,所谓圆滑,大概就是如此。没有谁对谁错,也不存在谁高尚和谁卑微的问题,各有各的哲学,这就是多样的人和人的多样性。其实,不是人世太复杂,而是你只顾着自己的低头或抬头而不懂别人为什么会低头和抬头?人的脑袋瓜不过三斤半,由于低头和抬头的缘故,造成有的人头成了“巨头”,而有的人头却成了“狗头”,还要来一点狗血喷头唉,看来抬头与低头之间的学问确实太高深了,像我这样的孺子是搞不明白的,只能是舔一舔皮毛而已写作时,只与写作为伴,就能听到内心的声音,飘忽的灵感也能捕捉,笔下就有了属于自己的文字和思想。就我为例,大学期间,常一个人钻在图书馆,早进晚出,看完一本书,常有感悟到笔尖,亦能有几篇散文杂评登报。毕业后,到西双版纳工作,与内心的对话少之又少,每日工作之余,与友聚餐、喝酒、烧烤,不

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