管理信息化自动化招生章

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1、完整版自动化招生-首度公开培训学校超速发展的核心秘密!十分感谢,王紫杰和刘克亚,是你们的“杠杆借力”、“独特卖点”、“零风险承诺”给了我非常大的启发!这二位老师的理论体系,结合我10年的营销策划和办学体会,才有了这本书的最终问世!模仿创新颠覆,让我实现了很多的不可能;10年一晃而过,有阵痛,有收获,取得了一些成绩,也遇到了很多绯闻!中国教育营销第一人,我在路上这是支撑着我,“顽强”地前进的动力!亲爱的朋友,你是否渴望学生潮水般地不断地涌入?那么你可以运用吸引力法则的措施;你是否期渴望学生持续不断地续报,学校越做越大?那么你可以运用尖刀产品后端获利措施;你是否渴望快速地,占领和垄断当地的培训市场

2、?那么你可以运用同心圆盈利模式;你是否渴望潜在生源用渴望的态度求着找你报名?那么你可以运用独特卖点与稀缺性设置;你是否渴望其他人主动地免费地做你的推销员?那么你可以运用鱼塘借力与爱心传递式转介绍;你是否渴望潜在生源只要看到一封信就被深深吸引?那么你可以撰写具有高度催眠作用的广告文案;还有很多中国教育营销第一人,我在路上!n 1998年-2000年,秦朗就读于福建某师范学院。学的是英语专业,但营销管理学实践知识,却让厦门大学经济系本科毕业生都汗颜。n 2000年9月,任教一个月,无法忍受公立学校的死板与教条,绝然打起背包,离家而去,仅给家人留下一封信。n 2000年10月-2001年4月,是最苦

3、的时候,刚到泉州,一切都得重新开始,一切都得靠自己,唯一的“娱乐”就是疯狂地看书-因为没有钱去任何的娱乐场所!n 2001年5月2005年8月,应聘至泉州某大型通讯卖场。归零的心态,从策划助理做起,每半年晋升一次,2年后,成为这家拥有300多名员工的通讯卖场的副总经理,年薪更高达10万。n 2005年-2007年,任职于台湾某品牌英语机构,负责泉州市场运营,2年的时间,成功带出了一支30多人的精英销售团队,最高月销售额一度达到100万。n 2008年-2009年,与原团队的伙伴,在福建泉州成立了朗文英语培训机构,现已拥有3个分校;同年,在漳州以2万的低成本,一年内学校盈利10余万,验证了低成本

4、运作的成功。n 2010年4月,接受德普施国际教育机构的邀请,出任策划总监。目前本机构在福建和江西,已建立了16个分校和20多个加盟校,年底将发展100个加盟校。n 2010年2月开始,不断有各地教育联盟邀请讲学,足迹遍及广东、福建、江西、浙江、河南、河北、江苏n 关于秦朗,更多的奇迹,更多的精彩,我和你一起,共同见证,我和你一起,共同创造!秦朗简介旗下学校:n 德普施国际教育机构策划总监(本机构下属的远洋外语学校,目前在江西和福建有16个分校和20多个加盟校) ; n 福建泉州朗文外语学校校长(目前已有三个分校)n 福建莆田心智图学校校长(集思维导图教材研发、教学培训为一体)社会职务:n 上

5、海领航国际商学院 教授 常务院长n 中国个性化教育研究院研究员(教授级别)n 中国成才学研究会秘书长(香港注册)n 北京一横文化传播公司金牌讲师n 中国大学生爱心讲师团总顾问战略合作伙伴:n 学易优教育网 n 香港易思维英语教育集团n 3Q中考英语n 六加一钢笔字擅长领域:招生策划 团队建设 文案写作 校长/教师培训畅销书:再造新东方 自动化招生目 录第一章:为什么我能跨越式发展?第一节:给我一个爱你的理由!第二节:当“烧钱”广告遇到低成本招生?第三节:是什么阻碍了学生报名?第二章:巧妙借力-超速倍增生源和利润第一节:异业联盟-创造共赢财富第二节:鱼塘策略深度解析第三节:鱼塘借力升级版第四节:

6、学校博客-你自己的超级鱼塘第三章:爱心传递式转介绍第一节:转介绍的价值第二节:你的转介绍,为什么如此低效?第三节:转介绍的必要前提第四节:爱心传递式转介绍第四章:承诺教学第一节:为什么要用承诺教学?第二节:承诺教学的7种模板第三节:如何安全无风险地运用承诺教学?第五章:爆破性招生催眠文案第一节:招生文案的撰写原则第二节:招生文案的制胜技巧第三节:销售信的通用模式第四节:震撼人心的文案标题速成策略第五节:43个杀手级文案标题第六节:传单设计样本第七节:销售信文案样本第八节:公开课文字讲稿样本第六章:攻心为上的电话招生第一节:如何解除家长的心理防卫?第二节:30秒抓住家长的注意力第三节:挖掘客户的

7、需求第四节:有效提问才是硬道理第五节:成交前的准备工作第六节:消除客户异议的6大案例第七章:最有效的利润杠杆-价格策略第一节:定价的可怕威力第二节:价值定价法第三节:差异定价法和诱饵定价法第四节:成立价格管理委员会第五节:成功定价的天龙八部第八章:商业模式-学校竞争的终极武器第一节:找到你的“阿凡达”-学生价值最大化的商业模式第二节:同心圆盈利模式-全面封杀对手的商业模式第三节:揭开商业模式的神秘面纱第九章:超人团队是这样炼成的第一节:高效团队从高效沟通开始第二节:谁能得到晋升?第三节:象“超级女声”一样选拔教师第四节:7-24培训法则第五节:不是因为加薪才爱你第十章:秦朗十年营销感悟第一章:

8、为什么我能跨越式发展?为什么,我能在中国培训界如此激烈的竞争中,只用2年多的时间,另辟蹊径,屡创奇迹?为什么,我可以在福建漳州一个小县城,仅仅投资2万,却能在短短一年之内获利达到7倍以上,并且我的学费是其他英语培训机构的三倍?为什么,我能在福建泉州,只用2年时间,就帮助合作伙伴,连开3个分校,而且每开一家分校,都在半年内实现盈利,更加重要的是,我们的招生成本几乎为零?为什么,我能通过2次的辅导,让一个办学3年,年年亏损,接近倒闭的学校,起死回生,重获生机?三个月后,这个学校破历史记录地获得了盈利,更加不可思议的是,这个学校“意外地”发现了新的利润增长点,并正成为当地最有特色的培训机构,集思维导

9、图教材研发和教学培训为一体,并即将面向全国销售独立研发的教学系统。当然了,作为这个项目的操盘手,我在没有出一分钱的情况下,获得了对方高额的股份!为什么,我能让福州德普施,轻松快速地启动加盟市场?为什么我们能在发展加盟的第一周,就轻松开拓了3个城市,而且,平均一小时,就签订一个加盟学校?除了我们拥有非常好的培训品质和用心做事的态度外,我们的秘密武器是什么?亲爱的朋友,当你下定决心踏入培训行业的时候,你一定也一样热血澎湃,并立志要成为当地乃至全国最好的培训机构,几年过去了,为什么你越做越辛苦、越做越没信心?但是,同样的时间,同样的市场环境,为什么我旗下的这些培训学校,却能获得如此快速、如此轻松的超

10、速发展?到底是什么把你挡在成功门外?秘诀!20%的人已经找到了打开秘密通道的钥匙,但至少80%的人,却浑然不知!特别是在20世纪90年代后,越来越多的教育精英,他们义无返顾地投身办学高潮,结果是在努力打拼后,却身陷痛苦的深渊:想放弃,不甘心;继续坚持,举步维艰!走在错误的道路上,走得越快,死得越惨!那么到底能不能找到一种风险更小、投资更少、获利更多、操作更快的办学秘诀?请先冷静一下,找个安静的角落,喝杯咖啡,我将告诉你所有的技巧与策略,这是第一次公开!第一节:给我一个爱你的理由!我想这是个最简单也是最常见的问题,因为每个学生都有选择的权利,我可以选择你的学校,也可以选择别的学校.在全民办学的市

11、场大背景下,选择不是太少,而是太多.面对蜂拥而至的招生广告,学生无从选择! 每个学校都说自己是最好的,但是到底好在那里呢?“本校拥有一流的师资-经验丰富的名师与资深外教”“我们的教学方法新颖独特、优质的教学服务”“本校课程内容更丰富,报名价格更优惠”(以上的文字,摘录于报刊上一些培训机构的招生简章)各位朋友,如果是你,你对这样的宣传会动心吗?现在我们所面临的一个情况就是:各个学校所提供的教材、教法、服务几乎大同小异。这个时候很多培训学校所能想到的就是价格,为了快速进入并占领市场,他们往往采取的是促销打折.价格这个“市场的终极武器”,或许能帮你赢得短期的胜利,但你同时也失掉了大部分的利润;更可怕

12、的是,你的整个品牌形象将会受到严重的影响.而且,价格的拼杀,最终只有二种结果:要么你把自己给拖死;要么你被更有力的对手搞死!那么有没有什么办法,可以在不压低价格的情况下促进招生?突破困境,从转换思路开始!由过去以教学产品为中心转变为以学生需求为中心.现在培训市场已经进入了买方经济时代,我们的学校好不好,学生说了算!所以要打动学生的芳心,从而刺激学生报名,最直接的方法就是去研究学生需求导向,并帮助学生实现他们的梦想。学生不是为了你的理由而报名,而是为了他们自己的原因!所以我们必须深入学生的心里,不断地思考学生的梦想是什么?学生的喜好是什么?同流才能交流!学生的梦想是什么?-快速、简单、轻松地学习

13、,顺便得高分!学生的喜好又是什么?-尊重、认同、快乐、新鲜、偶像、安全感这就要求我们必须帮助学生找出一个报名的理由独特的卖点.一个以学生利益为中心的,而不是以培训学校为中心。培训界竞争一天比一天残酷,只要你想赢,只要你想抢得一块肉,你就无法回避一个重要的概念-卖点!卖点已经深入到我们日常生活的每个细微的角落,我可以随便举出很多大家耳熟能详的例子:耐克鞋在卖什么?-运动精神!沃尔玛在卖什么?-天天平价!奔驰汽车卖什么?-尊贵的身份!歌星李玟卖什么?-魔鬼的身材!农夫山泉卖什么?-有点甜!百事可乐卖什么?-积极向上,热爱运动!可以说,独特的卖点,就是决定你能否胜出的核心竞争力!“不要跟我说大理论,

14、告诉我该怎么做?”什么是独特的卖点?就是以负责任的心态为出发点,100%从学生的角度去思考:“他最需要什么?他的梦想是什么?他有什么喜好?”然后提供给他相应的教学和服务. 简单地说,不要再浪费时间考虑你有什么?而是要走进学生的世界,了解学生真正需要什么,进而去创造吸引学生“报名”的独特卖点。如果你提出的卖点无法被学生喜欢、认同和理解,那么你有的那些卖点统统可以仍掉!独特卖点五大黄金法则1. 具体化:你必须用简单、生动、具体、肯定的语言,告诉学生,你的教学和服务,能给他什么具体的好处和结果.2. 唯一性: 所强调的主张必须是竞争对手所做不到的或者无法提供的,必须说出你在教学、教材、时效和服务方面的独特性.3. 促销性:你所强调的主张必须是强有力的,是无法抗拒的,必须聚焦在某一个点上,以达到打动、鼓励、吸引成千上百学生报名的目的.4. 引爆性:你所提炼出的独特卖点,必须当场立刻马上打动潜在生源,不管你用什么形式做宣传,如果你无法当场吸引目标生源,那么你就错过了推荐的最好时机。一个学生决定到你的学校,还是到别的学校,关键就在那么几秒钟,这就是所谓的“注意力营销”!5. 刺激性:你的卖点必须能让学生瞬间产生报名的冲动,这主要是从人性的需求和人性中被满足来考虑的,人人都是有需求的,也都是能被激活的动物。我们活在信息社会,我们每天都被各种信息所牵引。但是,事实上并不是所有的信息都

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